Sous la direction générale du chef de bureau, le responsable de l’urbanisme et de la résilience travaillera avec les partenaires de mise en œuvre pour la « Transformation de l’environnement bâti grâce à des matériaux durables ».. La mise en œuvre du projet est financée par le ministère allemand du Développement économique et de la Coopération (BMZ) et vise à soutenir l’objectif de GlobalABC d’œuvrer pour des bâtiments à zéro émission, efficaces et résilients et leur construction. Dirigé par le PNUE et mis en œuvre conjointement par le Programme des Nations Unies pour les établissements humains (ONU-Habitat) et le Bureau des Nations Unies pour les services d’appui aux projets (UNOPS). Le projet vise à soutenir le gouvernement dans la transformation de son secteur des bâtiments et de la construction vers des constructions durables et économes en ressources, en particulier dans le secteur du logement. Le principal résultat sera une évaluation nationale des bâtiments et de la construction et une feuille de route.
Résumé des fonctions clés :
- Compiler les chapitres pertinents du rapport d’évaluation du pays et de la feuille de route pour les bâtiments et la construction 2020-2050 et compiler des notes de plaidoyer/politiques pour les décideurs.
- Analyse de données relatives à la planification urbaine, y compris l’aménagement du territoire, le zonage, les bâtiments, les infrastructures et les systèmes énergétiques, la résilience et leurs interactions
- Rapport sur l’évaluation du pays et feuille de route annotée relative à la planification urbaine
1. Analyse des données relatives à la planification urbaine, y compris l’aménagement du territoire, le zonage, les bâtiments, les infrastructures
- Recueillir des études, des rapports, des données et des analyses existants / disponibles sur les codes, les politiques et la législation du pays relatifs à l’urbanisme, y compris l’aménagement du territoire, le zonage, les bâtiments, les infrastructures et les systèmes énergétiques et la résilience et leurs interactions
- Identifier les lacunes en matière de données et d’informations et résumer les conclusions/analyses préliminaires dans les domaines mentionnés ci-dessus
- Recueillir des données et des informations supplémentaires auprès des parties prenantes liées à la planification urbaine et à la résilience.
2. Fournir un soutien aux activités de projet en cours, y compris celles associées à la planification stratégique de la collecte de données, aux stratégies de développement de la ville et au soutien à la gestion des programmes. Rapport sur l’évaluation du pays et feuille de route annotée, y compris ceux associés aux données analysées.
- Rédiger le chapitre du rapport d’évaluation de pays relatif aux domaines mentionnés ci-dessus de la planification urbaine et de la résilience.
- Rédaction du chapitre Urbanisme et résilience de la feuille de route adapté au contexte du pays.
- Fournir des contributions sur la planification urbaine et la résilience au deuxième atelier / consultation des parties prenantes pour présenter les principales conclusions et discuter des priorités et des recommandations dirigées par ONU-Habitat Terminer la planification urbaine et la résilience du rapport d’évaluation du pays
3. Soutenir le renforcement des connaissances et le partage des connaissances au sein du CO, en se concentrant sur la réalisation des résultats suivants :
- Aider ONU-Habitat à organiser un atelier/une consultation des parties prenantes pour présenter le processus d’évaluation, les conclusions préliminaires, les différentes parties prenantes impliquées et les besoins de collecte de données concernant les principaux domaines d’intervention liés à la planification urbaine et à la résilience.
- Soutenir ONU-Habitat pour mener une analyse finale et identifier les besoins, les défis et les opportunités pour verdir le secteur, en particulier en ce qui concerne la planification urbaine et la résilience en tenant compte/liant les initiatives/projets existants et prévus – y compris les impacts de la crise de Covid-19 sur le secteur et les opportunités le secteur présente pour la relance post-Covid.
- Soutenir ONU-Habitat dans l’engagement des membres de la plate-forme du groupe d’experts multipartite, pour élaborer le contenu de la « Feuille de route pour les bâtiments et la construction 2020-2050 » à travers un processus participatif axé particulièrement sur la planification urbaine durable et la résilience
- Fournir un soutien aux réunions de coordination d’ONU-Habitat, aux enquêtes représentatives et à au moins trois ateliers techniques / consultations avec les parties prenantes pour discuter des stratégies et des actions pour la feuille de route des bâtiments et de la construction, y compris. préparation des documents, présentation pour les réunions, préparation du questionnaire et du formulaire d’enquête pour les 3 séminaires/réunions de consultation en
- collaboration en particulier sur les aspects relatifs à l’urbanisme et à la résilience
- Fournir des contributions sur la planification urbaine et la résilience à ONU-Habitat pour préparer des notes de plaidoyer / politiques pour les décideurs avec des messages clés adaptés au contexte du pays
- Participer aux groupes inter-agences des Nations Unies et aux résultats
- Entreprendre toute tâche supplémentaire selon les instructions
- Démontre son engagement envers la mission, la vision et les valeurs d’ONU-Habitat.
- Affiche une sensibilité et une adaptabilité culturelles, de genre, de religion, de race, de nationalité et d’âge.
- Démontrer/sauvegarder l’éthique et l’intégrité
- Démontrer une connaissance de l’entreprise et un bon jugement
- Développement personnel, prise d’initiative
- Agir comme un joueur d’équipe et faciliter le travail d’équipe
- Faciliter et encourager une communication ouverte au sein de l’équipe, communiquer efficacement
- Créer des synergies par la maîtrise de soi
- Gérer des conflits
- Apprendre et partager les connaissances et encourager l’apprentissage des autres.
- Prise de décision éclairée et transparente
Compétences fonctionnelles :
- Construire des partenariats stratégiques
- Analyse les informations générales et sélectionne les documents à l’appui des initiatives de création de partenariats
- Promouvoir l’apprentissage organisationnel et le partage des connaissances
- Recherche les meilleures pratiques et propose de nouvelles façons plus efficaces de faire les choses
Connaissances professionnelles/Expertise technique
- Comprend les principaux processus et méthodes de travail liés au poste
- Possède une connaissance de base des politiques et procédures organisationnelles relatives au poste et les applique de manière cohérente dans les tâches de travail
- Démontre une bonne connaissance des technologies de l’information et l’applique dans les affectations de travail
Master en urbanisme et aménagement du territoire, développement et aménagement du territoire, aménagement et design urbains, aménagement du territoire, économiste urbain, développement durable et autres domaines connexes.
Titulaires d’une maîtrise avec au moins 5 ans d’expérience professionnelle et une compréhension de l’urbanisme, y compris l’aménagement du territoire, le zonage, les bâtiments, les infrastructures et les systèmes énergétiques et leurs interactions en relation avec le développement durable et la résilience.
Les candidats doivent avoir un engagement fort envers l’engagement multipartite, le transfert de connaissances, la volonté de travailler en équipe et posséder d’excellentes compétences en coordination et en communication.
Une expérience au sein du système des Nations Unies et une connaissance des règles, réglementations et procédures de l’ONU relatives au terrain et aux projets de développement sont souhaitables.
Compétences et aptitudes requises
Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément et à travailler sous pression dans le respect des délais et à travailler efficacement au sein d’une équipe multinationale. Bonnes compétences interpersonnelles et sensibilité interculturelle. Capacité à travailler avec un minimum de supervision, avec efficacité, compétence et intégrité. Niveau élevé de connaissances en informatique, y compris la gestion de réunions virtuelles.
Expérience dans l’utilisation d’ordinateurs et de progiciels bureautiques (MS Word, Excel, etc.).
Expérience dans la gestion de systèmes de gestion basés sur le Web
Exigences linguistiques :
Maîtrise de l’ONU et de la langue nationale du lieu d’affectation. Solides compétences en communication orale et écrite. Anglais courant
