Le PAM célèbre et embrasse la diversité. Il s’engage à respecter le principe de l’égalité des chances en matière d’emploi pour tous ses employés et encourage les candidats qualifiés à postuler sans distinction de race, de couleur, d’origine nationale, d’origine ethnique ou sociale, d’information génétique, de sexe, d’identité et/ou d’expression sexuelle, d’orientation sexuelle, de religion ou de croyance, de statut VIH ou de handicap.
Le PAM recrute pour les 5 postes ci-après :
Programme Policy Officer (Capacity Strengthening) NOC Niamey (160269)
Programme Policy Officer (Agronomist), NOA Niamey (160481)
Programme Policy Officer (Agronomist) NOB Niamey (160466)
Programme Associate (Renforcement des capacités) GS6 Niamey (160047)
Programme Associate (Programme Support Unit) GS6 Niamey (159869)
