À PROPOS DU PAM
Le Programme alimentaire mondial est la plus grande organisation humanitaire au monde qui sauve des vies dans les situations d’urgence et utilise l’aide alimentaire pour construire une voie vers la paix, la stabilité et la prospérité, pour les personnes qui se remettent d’un conflit, de catastrophes et de l’impact du changement climatique.
POSTE 1 : Planificateur de la chaîne d’approvisionnement – liste – divers emplacements
DATE LIMITE DE CANDIDATURE
29 avril 2025-23:59-UTC+01:00 heure d’Europe centrale (Rome)
Vous souhaitez rejoindre la plus grande organisation humanitaire au monde qui lutte contre la faim ? C’est votre chance !
Le PAM recherche des candidats de la plus haute intégrité et du plus grand professionnalisme qui partagent nos principes humanitaires.
La sélection se fait sur une base compétitive et nous nous engageons à promouvoir la diversité et l’équilibre entre les sexes.
QU’EST-CE QU’UNE LISTE ?
Une liste de candidats potentiels est un vivier de candidats possédant les connaissances, l’expérience, les compétences et les valeurs nécessaires pour répondre à nos besoins de recrutement prioritaires au sein du PAM à travers le monde. Les candidats recommandés à l’issue d’un processus de sélection compétitif seront intégrés à cette liste pour un profil et un niveau spécifiques, en vue d’opportunités de conseil.
POURQUOI DEVRIEZ-VOUS POSTULER À CETTE LISTE ?
Le Programme alimentaire mondial (PAM) est la plus grande agence humanitaire au monde qui lutte contre la faim dans le monde. C’est l’occasion idéale de rejoindre une organisation dont l’objectif est de « sauver et changer des vies » et de faire partie d’un vivier de talents pour de futurs postes en planification et optimisation de la chaîne d’approvisionnement, sur différents sites.
Les candidates qualifiées et les candidats qualifiés provenant de pays en développement sont particulièrement encouragés à postuler.
PRINCIPALES RESPONSABILITÉS
Face à la croissance des besoins humanitaires, qui dépasse largement l’augmentation des financements, une meilleure planification est essentielle pour améliorer l’efficacité du PAM et sa capacité à opérer dans un environnement marqué par de fréquentes perturbations de la chaîne d’approvisionnement. À cette fin, le PAM a constitué une équipe d’experts en planification et optimisation de la chaîne d’approvisionnement (SPO). Ces experts appliquent les meilleures pratiques en matière de gestion de la chaîne d’approvisionnement et d’analyse avancée aux opérations humanitaires. Leur expertise unique leur permet d’élaborer des plans intégrés d’approvisionnement et de livraison, de fournir une prospective opérationnelle à l’appui d’une prise de décision fondée sur les données et d’optimiser la conception opérationnelle, tant pour les opérations du PAM que pour celles de ses partenaires. Les SPO partagent une connaissance transversale des opérations, ce qui permet une planification complète de la chaîne d’approvisionnement et une coordination renforcée entre les fonctions. En automatisant le traitement et le rapprochement complexes des données entre les unités et les systèmes, les SPO permettent au personnel clé de mieux gérer son temps et de se concentrer sur des tâches à plus forte valeur ajoutée, telles que l’analyse de divers scénarios de planification et la notification des problèmes et des risques potentiels.
Fort de l’impact démontré de cette approche de gestion des opérations humanitaires, la fonction de SPO est en cours d’institutionnalisation au sein de l’organisation, avec la création de nouveaux postes pour soutenir le siège et nos bureaux extérieurs. Ces SPO font partie d’un réseau mondial de planification , dotés d’outils et de processus analytiques conçus pour favoriser une gestion efficace de la chaîne d’approvisionnement. Ils seront chargés d’améliorer les opérations aux niveaux mondial, régional et national, pour le PAM , ses agences partenaires et les gouvernements (ci-après « client »). Nous acceptons dès à présent les candidatures pour les listes de SPO, ce qui nous permet de répondre rapidement aux nouveaux postes vacants et aux demandes de soutien analytique des fonctions et des partenaires du PAM.
Le/La planificateur(trice) de la chaîne d’approvisionnement sera intégré(e) à l’un des bureaux du PAM, soit au siège à Rome, soit dans l’un des six bureaux régionaux, soit dans un bureau de pays. Indépendant(e) du bureau et du client, son rôle sera toujours axé sur la planification, l’optimisation et l’analyse opérationnelle de la chaîne d’approvisionnement, afin de soutenir la prise de décision fondée sur les données pour la gestion des opérations. Ses responsabilités spécifiques incluent, sans toutefois s’y limiter :
1. Élaboration de plans d’approvisionnement et de livraison optimisés, prenant en compte toutes les contraintes physiques et financières.
2. Élaboration de plans de demande, à l’aide d’outils de prévision, enrichis par les informations recueillies auprès des parties concernées.
3. Création de projections prospectives et d’analyses de scénarios pour maximiser la couverture de la demande, anticiper les problèmes potentiels et identifier les mesures d’atténuation.
4. Production et exploitation d’indicateurs de performance pour une meilleure planification de la chaîne d’approvisionnement.
5. Évaluation de l’efficacité et de la rentabilité des différentes conceptions opérationnelles.
6. Favoriser l’adoption de meilleures pratiques et d’analyses avancées en gestion des opérations, et renforcer les capacités du personnel du client dans ces domaines.
7. Participation aux discussions sur le réapprovisionnement des stocks de l’entreprise, garantissant des niveaux de stocks adéquats pour répondre à la demande prévue.
8. Réalisation d’analyses de scénarios hypothétiques pour soutenir la résolution des problèmes ponctuels et des urgences affectant les opérations du client.
9. Coordonner étroitement avec les fonctions commerciales concernées pour garantir une visibilité de bout en bout et une adhésion interfonctionnelle.
10. Soutenir le développement, les tests et la mise en œuvre de solutions analytiques qui améliorent ou optimisent les opérations du client.
11. Autre, selon les besoins.
Le poste de planificateur de la chaîne d’approvisionnement est généralement un poste de consultant de niveau I , mais peut être de niveau II si le client exige des responsabilités et une obligation de rendre compte plus élevées, par exemple lorsque le poste implique la supervision d’autres employés du PAM, la gestion de projets complexes ou des interactions régulières avec des représentants gouvernementaux. Pour une variante junior de ce poste, consultez la liste des « Planificateurs juniors de la chaîne d’approvisionnement ».
QUALIFICATIONS MINIMALES STANDARD
Éducation
Diplôme universitaire supérieur dans le domaine de la gestion de la chaîne d’approvisionnement, de l’ingénierie, de la science des données, de la recherche opérationnelle, de la gestion d’entreprise ou dans des domaines connexes.
Années d’expérience professionnelle pertinente :
Conseil de niveau I : Au moins trois ans d’expérience professionnelle pertinente.
Conseil de niveau II : Au moins cinq ans d’expérience professionnelle pertinente.
Compétences:
Gestion de la chaîne d’approvisionnement, planification et organisation, résolution de problèmes, négociation, communication efficace.
EXPÉRIENCES SOUHAITÉES POUR L’ENTRÉE DANS LE POSTE
Une expérience professionnelle est souhaitée (mais pas nécessairement requise) dans les domaines suivants :
- Une expérience dans le secteur lié au SC (par exemple, le soutien des processus de type S&OP, la planification de la demande, la planification du matériel, la planification de la distribution, l’approvisionnement, l’expédition) est requise .
- Une expérience dans l’utilisation de l’analyse pour soutenir la gestion des opérations (par exemple, la planification, l’optimisation des réseaux de la chaîne d’approvisionnement, le développement d’indicateurs clés de performance et de tableaux de bord de visualisation) est requise .
- Une expérience dans des activités de type conseil (par exemple, analyse commerciale, cartographie des processus, transformation et analyse des données, présentation des conclusions à la haute direction) est requise .
- Une expérience de travail avec des agences gouvernementales ou humanitaires (par exemple, l’ONU, les ONG) est souhaitée , en particulier dans les domaines de l’assistance technique et/ou du renforcement des capacités.
- Une expérience dans le développement de solutions analytiques (par exemple, tableaux de bord, modèles d’optimisation, pipelines de transformation de données) est souhaitée .
- Une expérience en développement logiciel adapté à l’analyse de données (par exemple Python, R, SQL, git) est souhaitée .
- Une expérience avec des outils et méthodes d’optimisation (par exemple, programmation linéaire, algorithmes graphiques, heuristiques) est souhaitée .
- Une expérience en matière de prévision et de modèles statistiques (par exemple, analyse de régression, clustering, forêt aléatoire) est souhaitée .
- Très bon calcul, capable d’analyser et d’interpréter rapidement les données.
- Attitude de résolution de problèmes, capable de structurer des problèmes ambigus et de les résoudre grâce à un mélange d’analyses quantitatives et qualitatives.
- Compétences en communication très développées, capable d’utiliser des supports écrits et verbaux pour communiquer des recommandations et influencer les résultats.
- Solides compétences en gestion du temps avec une capacité à planifier à l’avance et à anticiper les exigences, les problèmes et les obstacles.
- Motivé et proactif, capable de prendre des initiatives et de travailler de manière autonome pour atteindre des objectifs.
- Capacité à jongler avec succès avec des priorités concurrentes tout en travaillant dans des délais (parfois) serrés.
- Compétences relationnelles efficaces, capable de travailler à la fois individuellement et en équipe dans un environnement multiculturel.
- Capacité à interagir avec les hauts dirigeants et un large éventail de parties prenantes avec crédibilité et tact.
- Entièrement engagé et motivé pour atteindre les objectifs du Programme alimentaire mondial.
Langues:
- Vous maîtrisez l’anglais oral et écrit et possédez des compétences rédactionnelles techniques.
- Une connaissance intermédiaire d’une autre langue officielle de l’ONU (arabe, français, chinois, russe et espagnol) ou du portugais (l’une des langues de travail du PAM) est souhaitable et requise pour certains bureaux.
POSTE 2 : Planificateur junior de la chaîne d’approvisionnement
