Le Conseil Norvégien pour les Réfugiés (NRC) est une organisation humanitaire, non- gouvernementale, indépendante, sans but lucratif, créée en 1946. La mission du NRC est de protéger les droits des personnes déplacées et vulnérables en période de crise.
DESCRIPTION DE L’EMPLOI
L’objectif du poste d’Assistant Education est d’assister dans la mise en œuvre quotidienne du projet
RESPONSABILITÉS
Responsabilités générales :
- Travaille en conformité avec les politiques, outils, manuels et directives du NRC ;
- Assiste dans la mise en œuvre du projet conformément au plan d’action ;
- Rédiger les rapports sur l’avancée des activités support sur demande du superviseur ou de la direction ;
- S’assure de l’archivage correct des documents ;
- S’assure que les projets ciblent les bénéficiaires qui ont les plus grands besoins et fournis de nouvelles et meilleures manières de fournir une assistance ;
- S’assurer de l’envoi régulier des données à l’officier gestionnaire de base de données après la réalisation des activités.
Responsabilités spécifiques :
- Travaille avec les communautés, les écoles, les Centres d’Apprentissage Communautaire (CAC), les centres d’Apprentissage pour la Résilience et l’Insertion scolaire (CARIS) et les enseignants directement sur terrain ;
- Est responsable du rapportage de chaque activité menée ;
- Assurer l’intérim de l’Officier Education en son absence sur validation de la Coordinatrice éducation ;
- assurer l’organisation de la formation des enseignants, des animateurs et des CGS ;
- Distribuer les kits scolaires et pédagogiques dans les centres et écoles de sa zone d’intervention ;
- Assurer la supervision des animateurs des centres d’apprentissage communautaires;
- Assurer le suivi régulier des centres d’apprentissage communautaires ;
- S’assurer de la réalisation des suivis pédagogiques par le CAP;
- Organisateur de rencontres communautaires de sensibilisation et de mobilisation dans les villages de sa zone d’intervention.
QUALIFICATIONS
Connaissances, Expériences/ compétences et aptitudes comportementales
- Licence professionnelle en Sciences de l’éducation ou sciences sociales (Sociologie, Anthropologie, Psychologie, Géographie, etc.);
- Expérience professionnelle en tant qu’Assistant Projet dans un contexte humanitaire/de relèvement;
- Expérience professionnelle antérieure dans des contextes complexes et instables;
- Expérience antérieure dans la mise en œuvre des projets Education en situation d’urgence;
- Expérience professionnelle dans la mise en œuvre de l’apprentissage accéléré;
- Etre à l’aise à travailler avec les communautés et à soutenir les initiatives éducatives communautaires ;
- Savoir travailler dans un environnement multiculturel;
- Connaissance d’une ou des langue(s) locale(s) ;
- Savoir travailler sous pression et faire preuve d’une bonne gestion de stress ;
- Gérer les environnements peu sûrs ;
- Planifier et obtenir des résultats ;
- Autonomiser et renforcer la confiance ;
- Communiquer de façon respectueuse et impactante.
À PROPOS DE NOUS
Le Conseil norvégien pour les réfugiés (NRC) est une organisation humanitaire indépendante qui aide les personnes contraintes de fuir. Nous intervenons dans des situations de crise dans plus de 31 pays, fournissant chaque année une aide d’urgence et une assistance à long terme à des millions de personnes. Nous défendons les personnes contraintes de fuir, défendant leurs droits. NORCAP, notre fournisseur mondial d’expertise, aide à améliorer la capacité internationale et locale à prévenir, préparer, répondre et se remettre des crises. Le NRC gère également l’Observatoire des déplacements internes à Genève, un chef de file mondial dans le domaine des rapports et de la défense des personnes déplacées dans leur propre pays.
L’emploi au sein du NRC peut conduire à un emploi ou à un déploiement dans des régions, des pays, des zones ou des bureaux qui peuvent présenter des risques considérables pour la santé, la sûreté et la sécurité. Le CNRC prend cela très au sérieux et nous avons mis en place des procédures pour réduire les risques connus, mais nous ne pourrons jamais éliminer tous les risques.
NRC est un employeur garantissant l’égalité des chances et vise à avoir une diversité de personnel en termes d’âge, de sexe, d’origine ethnique, de nationalité et de capacité physique.
À PROPOS DE L’ÉQUIPE
Chez NORCAP, nous travaillons pour mieux protéger et autonomiser les personnes touchées par les crises et le changement climatique. Avec une expertise dans les secteurs humanitaire, du développement et de la consolidation de la paix, nous collaborons avec des partenaires locaux, nationaux et internationaux pour trouver des solutions pour répondre aux besoins des personnes à risque. NORCAP fait partie du Conseil norvégien pour les réfugiés.
