Le Groupe SODIGAZ APC, présent au Burkina Faso depuis 1977, est le leader du marché de distribution de gaz butane avec plus de 2000 points de vente à travers le pays. Dans un contexte énergétique en pleine mutation où les enjeux d’efficacité énergétique s’accélèrent, le Groupe SODIGAZ veut renforcer sa présence sur ce secteur en développant une offre globale solaire, de l’étude et fourniture de la solution technologique au financement.
Dans le cadre de son expansion soutenue, le Groupe SODIGAZ APC renforce ses équipes et recrute un (01) Ingénieur Amélioration Continue H/F.
Missions :
L’Ingénieur Amélioration Continue a pour mission de :
- Piloter la mise en place et le maintien des différentes normes et certifications ISO ;
- Effectuer l’analyse des différentes données ;
- Conduire les projets d’amélioration continue.
Tâches et Responsabilités principales :
- Animer le Système de Management Qualité (SMQ) selon l’ISO 9001 ;
- Participer activement à la mise à jour de l’analyse stratégique et de la politique qualité en lien avec la stratégie du Groupe SODIGAZ ;
- Effectuer les différentes analyses de risques des processus ;
- Rédiger des procédures et modes opératoires et proposer des améliorations ;
- Assurer la gestion documentaire (Mise à jour des procédures et processus, référencements, etc) ;
- Assurer le suivi des actions correctives et préventives ;
- Suivre et challenger les résultats des indicateurs de performance de tous les processus ;
- Analyser les écarts entre les prévisions et les résultats constatés ;
- Organiser les revues de processus et les revues de directions ;
- Participer aux audits de surveillance ;
- Veiller à la qualité des produits et la conformité des livrables ;
- Assurer le suivi des plaintes et réclamations clients ;
- Participer aux enquêtes de satisfactions ;
- Participer au processus de certification à d’autres normes ;
- Identifier les organismes compétents pour l’accompagnement à l’obtention de la certification de tous les DAS du Groupe SODIGAZ et filiales ;
- Conduire les chantiers /projets d’amélioration continue ;
- Utiliser les outils d’amélioration continue et du Lean Management pour la gestion des projets ;
- Identifier les causes profondes des problèmes et à mettre en place des solutions efficaces ;
- Assurer le suivi des réalisations du plan d’actions ;
- Faire le point de l’état d’avancement.
Profil Recherché :
Diplôme en Management de la Qualité, Procédures et Amélioration Continue, QHSE, Conception et Contrôle des Procédés, Animation Qualité, Environnement et Développement Durable, ou tout autre diplôme équivalent (Bac +5, Master 2, Ingéniorat), vous avez acquis une solide expérience technique d’au moins 03 à 5 ans dans un environnement industriel.
Qualifications :
- Maîtrise des principes du Management de la qualité ;
- Maîtrise de la démarche de l’Amélioration continue ;
- Maîtrise des outils d’amélioration continue (QQ0QCP, DMAIC, 8D, 5S, AMDEC, SMED…) ;
- Connaissance des outils d’analyse et de gestion de projet ;
- Connaître les règles de sécurité ;
- Maîtrise des techniques d’élaboration des rapports d’audit et de Contrôles de conformités ;
- Connaissance parfaite des normes qualités et réglementations en vigueur ;
- Solides bases techniques dans le secteur d’activité ;
- Capacité d’interpréter les normes ISO ;
- Capacité de rédaction et de conception (Fiche processus, procédures, modes opératoires, fiche de non-conformité, politique qualité, manuel qualité…) ;
- Avoir de bonnes capacités d’analyse et de synthèse ;
- Être capable de détecter des non-conformités et dysfonctionnements ;
- Savoir faire des corrections, mettre en place des actions correctives et des actions préventives ;
- Savoir élaborer et suivre des Tableaux de bord et des indicateurs ;
- Être capable de former le personnel et mener des actions de sensibilisations ;
- Bonne capacité à réaliser des enquêtes de satisfaction interne et externe ;
- Savoir-faire une cartographie des risques ;
- Être orienté client ;
- Être organisé et méthodique ;
- Être capable de travailler sous pression et en équipe ;
- Être ouvert d’esprit, créatif et fort de propositions ;
- Être à l’écoute, réactif et disponible ;
- voir le sens des initiatives ;
- Avoir le sens de la négociation avec les collaborateurs internes et les prestataires.
Les candidats (es) répondant aux profils recherchés sont invités à déposer leurs dossiers contenant un CV et une lettre de motivation à transmettre par mail à [email protected].
