Société Générale est l’un des tout premiers groupes européens de services financiers. S’appuyant sur un modèle diversifié et intégré, le Groupe allie solidité financière, dynamique d’innovation et stratégie de croissance durable et responsable.
VOS MISSIONS AU QUOTIDIEN
Au sein d’une équipe de 3 personnes dynamiques et directement rattaché(e) au Responsable Service Formation, vous serez chargé(e) de gérer plusieurs initiatives clés pour la banque dans le domaine de la formation.
Vous travaillerez sur des projets importants et en forte visibilité pour le Centre de Formation SGCI et garantirez le bon fonctionnement des applications formation.
Concrètement, vous serez amené(e) à :
• Organiser et planifier des sessions de formation pour chaque parcours d’upskilling et reskilling, Onboarding, Graduate Programme et Animation des formateurs internes et externes ;
• Être l’interface privilégiée entre les formateurs, les apprenants et les prestataires externes ;
• Planifier les soutenances et gestion des diplômes en fin de cursus ;
• Elaborer les documents administratifs des sessions : feuille d’émargement, fiche d’évaluation, convocations … pour les apprenants, formateurs et partenaires ;
• Piloter les résultats et des indicateurs de performance et présentation des indicateurs de performances/qualité au Comité Formation hebdomadaire ;
• Suivre les imputations avec la comptabilité et le contrôle de gestion social ;
• Gérer les plateformes de learning en distanciel ;
• Être le(a) référent(e) en matière de formations réglementaires et de suivi des e-learning obligatoires Groupe et locaux ;
• Contribuer à la rédaction d’outils et/ou de process : Livret d’accueil ; Newsletter ; Actions de promotion du Centre de Formation SGCI ;
• Prendre part à des activités transverses afin de diversifier vos activités, selon votre potentiel
• Etc.
ET SI C’ETAIT VOUS ?
• Vous êtes issu(e) d’une formation supérieur Bac +5 généraliste (ingénieur ou universitaire) ;
• Vous justifiez d’une expérience professionnelle réussie d’au moins 3 ans acquise sur différents métiers de la banque ;
• Vous disposez d’une expérience significative en gestion de projet (idéalement en gestion de projet de formation) y compris la planification, l’organisation, la coordination et la communication avec les différentes parties prenantes ;
• Vous présentez des expériences où vous avez fait la preuve de vos qualités relationnelles et rédactionnelles ;
• Vous avez une excellente maitrise du pack Office, notamment Excel et PowerPoint ;
• Vous êtes orienté(e) résultats et solutions afin d’atteindre nos objectifs ;
• Enthousiaste et dynamique dès le matin , vous avez le sens du service , une bonne qualité d’écoute, de communication pour comprendre les différents métiers de la banque ;
• Vous faites preuve d’intelligence situationnelle et d’un très bon sens relationnel.
• Nous recherchons en plus, des candidats avec les aptitudes et compétences suivantes :
o Capacité d’analyse
o Esprit de synthèse
o Autonomie
o Rigueur
o Organisation
o Méthode
PLUS QU’UN POSTE UN TREMPLIN
Après une expérience réussie dans cette fonction, vous pouvez évoluer vers des fonctions à responsabilités plus élevées dans divers des métiers au sein de la filiale ou à l’international.
POURQUOI NOUS CHOISIR ?
Chez Société Générale, nous sommes convaincus que les personnes sont motrices du changement, et que le monde de demain sera fait de toutes leurs initiatives, des plus petites aux plus ambitieuses.
Que vous nous rejoigniez pour quelques mois, quelques années ou toute votre carrière, ensemble nous avons les moyens d’avoir un impact positif sur l’avenir. Créer, oser, innover, entreprendre font partie de notre ADN.
Si vous aussi vous souhaitez être dans l’action, évoluer dans un environnement stimulant et bienveillant, vous sentir utile au quotidien et développer ou renforcer votre expertise, nous sommes faits pour nous rencontrer !
Vous hésitez encore ?
Sachez que nos collaborateurs peuvent s’engager quelques jours par an pour des actions de solidarité sur leur temps de travail : parrainer des personnes en difficulté dans leur orientation ou leur insertion professionnelle, participer à l’éducation financière de jeunes en apprentissage ou encore partager leurs compétences avec une association. Les formats d’engagement sont multiples.
Date de soumission
CV à envoyer avant le 31 Octobre 2023
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