Quel est le rôle ?
Fournir une expertise en ingénierie des pipelines aux équipes d’ingénierie et d’actifs de la discipline pour soutenir toutes les phases du développement et de l’exploitation des systèmes de pipelines, y compris la sélection du concept, la FEED et la conception détaillée, jusqu’à la construction, la mise en service et le démarrage, l’exploitation et la maintenance de l’intégrité, en garantissant l’innovation et l’état technologie de pointe et optimisation du coût du cycle de vie des actifs. Agir à titre d’autorité technique de niveau 3 (AT3) pour les pipelines.
Responsabilités :
- Fournir une expertise technique, y compris des capacités d’examen technique et d’assurance dans l’ingénierie des pipelines pour les projets, actifs et opérations pétroliers et gaziers. Ceux-ci peuvent être à terre comme à l’étranger.
- Conduire la définition des exigences fonctionnelles du système de canalisation en ce qui concerne les volumes, les pressions, les températures, y compris la tolérance à la corrosion et le calcul de l’épaisseur de paroi, à l’aide des outils requis et sur la base des données de processus prévues.
- Réaliser la spécification des enveloppes d’exploitation du système de pipelines, des contrôles et de la protection de la pression, du comptage et des contraintes d’exploitation du système de pipelines. Concevoir le système de canalisation pour la stabilité et la résistance aux charges environnementales et opérationnelles.
- Effectuer des évaluations d’options et des CQ sur les travaux d’ingénierie de pipeline. Cela comprend l’identification du tracé du pipeline, les enquêtes et la sélection pour réduire l’impact environnemental ; conception de systèmes d’arrêt d’urgence et de composants de pipelines spéciaux, de colonnes montantes et de raccordements ; revêtements et doublures et isolation/chauffage. Réaliser des estimations de coûts pour les différentes options.
- Garantir la demande et la disponibilité en temps opportun des licences et permis requis.
- Fournir un soutien à l’ingénierie des pipelines pour le développement de la conception détaillée, de la construction, des spécifications et des procédures de pré-mise en service et de mise en service, ainsi que des optimisations pour les actifs du pipeline.
- Dans le but d’accroître l’efficacité et de réaliser des réductions des coûts techniques unitaires et des coûts du cycle de vie, identifier de nouvelles technologies applicables à l’exploitation et à l’environnement des pipelines de surface ; mener une évaluation technique et commerciale, et là où des opportunités appréciables existent, faire progresser et gérer le déploiement.
- Examiner les plans HSE et qualité de l’entrepreneur pour assurer la compatibilité avec les codes, normes et spécifications pertinents.
- Identifiez et évaluez les risques de processus, développez la classification des zones dangereuses et contribuez au développement de la documentation HEMP.
- Participer ou diriger des audits / examens de projets de pipeline, Hazops, Hazard et QRA pendant le développement du concept, la base de conception conceptuelle et détaillée. Mettre en œuvre les recommandations des études d’évaluation de l’impact sur l’environnement, dans les conceptions et les spécifications du pipeline.
- Contribuer à maintenir le contact avec d’autres ingénieurs pipeline au Nigeria et SIEP pour diffuser les meilleures pratiques, les pratiques de travail et les systèmes de contrôle de la qualité.
- Contribuer à la préparation des plans d’affaires annuels et compiler les données d’ingénierie du pipeline et d’estimation des coûts dans tous les nouveaux développements.
- Gérer les pouvoirs délégués de tous les contrats conformément aux directives de gestion des contrats applicables en mettant l’accent sur les problèmes HSE de l’entrepreneur.
- Préparer et publier des revues d’avancement et des rapports de performance financière au besoin.
- Participer au programme de mentorat pour les jeunes diplômés.
- Développer ses propres aptitudes et compétences en fonction de l’évolution des besoins de l’entreprise et des avancées techniques dans la discipline. Évaluer et capturer de nouvelles connaissances et apprentissages.
- Contribuer activement à la communauté mondiale de l’ingénierie des pipelines grâce à une participation active aux forums mondiaux, aux professionnels, à l’implication dans les plans d’amélioration fonctionnelle, aux communautés de pratique et aux initiatives de partage des connaissances.
- Collaborez, établissez des relations et gérez les interfaces entre les disciplines, les équipes de projet et d’actifs et les unités d’organisation des clients.
- Appliquer une technologie à jour et adaptée à l’usage, tout en garantissant la compatibilité avec les systèmes et procédures locaux.
- Pour éviter les conceptions de pipelines autonomes et assurer l’intégration des systèmes de pipelines dans la portée globale des opérations du projet et des actifs.
- Infrastructure de pipeline onshore et offshore vieillissante, souvent difficile à inspecter, qui nécessite un programme structuré de prolongation et de remplacement de la durée de vie et des solutions innovantes sur le plan technique et commercial.
De quoi avons-nous besoin de vous ?
- Diplôme universitaire minimum (B.Sc ou B.Eng) en génie mécanique, civil/structurel ou des matériaux (ou dans une discipline connexe du génie) avec un minimum de 10 ans d’expérience, dont au moins 5 ans en ingénierie de projets de pipelines et en ingénierie frontale conception.
- Connaissance pratique d’un large éventail de systèmes, d’outils et de pratiques d’ingénierie des pipelines, et compréhension approfondie de l’économie des projets.
- Certifié TA3/prêt TA3.
- Familier avec le DCAF, le DEP, les codes et normes internationaux des pipelines, l’ingénierie des systèmes et la gestion des exigences.
- Bonnes compétences interpersonnelles, de leadership et de négociation.
- Des compétences en communication bien développées (c.-à-d. rédaction de rapports, présentation) sont essentielles.
- Membre NSE/COREN enregistré.
- Doit avoir une connaissance dans : la caractérisation du site et de l’itinéraire, le développement de concepts, la fabrication et la gestion de l’intégrité des actifs de construction, l’assurance du débit du pipeline, la conception du système de pipeline, l’exécution du projet de pipeline
- Doit avoir une compétence dans les domaines suivants : matériaux de pipeline, conception mécanique des pipelines, exploitation et maintenance des pipelines, assurance de l’intégrité des pipelines et prolongation de la durée de vie
- Base de conception
- Sélection des matériaux
- Conception et analyse avancées de pipelines
Avertissement d’arnaque
Shell ne demande pas de paiements monétaires (par exemple, police d’assurance, visa/permis de travail, formation HUET ou HSSE, offre d’emploi spéciale, etc.) pour l’emploi. Les personnes intéressées par les opportunités au sein du groupe Shell trouveront les postes vacants répertoriés sur les sites Web de la société www.shell.com/careers lorsqu’ils seront disponibles.
Shell n’utilise pas de formulaires d’emploi ; la Société ne traite pas non plus les CV qui n’ont pas été soumis via les sites Web appropriés : www.shell.com/careers . Tous les candidats retenus qui reçoivent une offre d’emploi de Shell auraient été tenus de passer par un processus de recrutement formel et transparent.
Pour en savoir plus sur le processus de recrutement de Shell, veuillez visiter notre site Web www.shell.com/careers .
Shell est un employeur garantissant l’égalité des chances.
DESCRIPTION DE L’ENTREPRISE
Un lieu de travail innovant
Il n’y a jamais eu de moment plus excitant pour travailler chez Shell. Chacun ici contribue à résoudre l’un des plus grands défis auxquels le monde est confronté aujourd’hui : apporter les bénéfices de l’énergie à tous sur la planète, tout en maîtrisant les risques du changement climatique.
Rejoignez-nous et vous ajouterez votre talent et votre imagination à une entreprise qui a le pouvoir de façonner l’avenir, que ce soit en investissant dans les énergies renouvelables, en explorant de nouvelles façons de stocker l’énergie ou en développant une technologie qui aide le monde à utiliser l’énergie plus efficacement.
Un lieu de travail inclusif
Pour propulser le progrès ensemble, nous devons attirer et développer les esprits les plus brillants et nous assurer que chaque voix est entendue. Voici quelques-unes des façons dont nous favorisons un environnement inclusif – un environnement où vous pouvez exprimer vos idées, étendre vos compétences et atteindre votre potentiel…
- Nous créons un espace où les personnes handicapées peuvent exceller grâce à un processus de recrutement transparent, des aménagements du lieu de travail et un soutien continu dans leurs rôles. N’hésitez pas à nous faire part de votre situation lorsque vous postulez, et nous nous en occuperons à partir de là.
- Nous comblons l’écart entre les sexes, que ce soit par des actions en faveur de l’égalité salariale ou en permettant à davantage de femmes d’accéder à des postes de direction dans l’ingénierie et la technologie.
- Nous nous efforçons d’être un pionnier d’un lieu de travail inclusif et diversifié, en promouvant l’égalité pour les employés, quelle que soit leur orientation sexuelle ou leur identité de genre.
- Nous nous considérons comme un employeur flexible et voulons vous aider à trouver le bon équilibre. Nous vous encourageons à en discuter avec nous dans votre candidature.
