Le Groupe ORABANK recrute pour ces 2 postes (20 Décembre 2023)

Informations sur l'emploi

Titre du Poste : 02 Postes

Niveau Requis : BAC + 4, BAC + 5

Année d'Expérience Requise : 4 ans

Lieu du Travail : Abidjan, Côte d'Ivoire

Date de Soumission : 26/12/2023

Description de l'emploi

Le Groupe ORABANK développe ses compétences et son savoir-faire dans les métiers de la banque commerciale en proposant à une clientèle variée, locale et internationale, une gamme élargie de produits et de services bancaires ainsi qu’un important réseau bancaire à travers les filiales. Orabank est aujourd’hui présent dans 12 pays : Bénin, Gabon, Guinée, Mauritanie, Tchad, Togo, Côte d’Ivoire, Burkina-Faso, Guinée Bissau, Mali, Niger et Sénégal.

Poste 1 : un (e) Chargé(e) d’affaires grandes entreprises

La filiale de la Côte d’Ivoire recherche actuellement un (e) Chargé(e) d’affaires grandes entreprises.
Dans un environnement concurrentiel et de développement croissant, le titulaire participe à la gestion et au développement des activités liées à la clientèle « Grandes Entreprises ». Il décide conjointement avec son supérieur hiérarchique, des modalités de mise en œuvre de la stratégie définie.
Dans ce cadre, il/elle a les différentes responsabilités ci-après :

  1. Appliquer la politique commerciale de la banque ;
  2. Etudier les dossiers de crédit et assurer le montage financier dans un souci de maîtrise des différentes familles de risques conformément à la politique de crédit groupe ;
  3. Développer son fonds de commerce en terme quantitatif et qualitatif en menant des actions de prospection ;
  4. Suggérer et faire des offres de placements ;
  5. Gérer la relation et assurer le suivi des comptes en détectant à temps ceux en potentielle difficulté ;
  6. Négocier avec les Responsables financiers les conditions favorables pour la banque et adaptées aux clients ;
  7. Atteindre les objectifs fixés ;
  8. Mener des actions de veille concurrentielle ;
  9. Rendre compte et informer sa hiérarchie de ses actions ;
  10. Participer à la revue du portefeuille et veiller à la non-dégradation du portefeuille de son segment (Impayés, comptes sans mouvements, comptes restructurés, comptes douteux).

Autres Missions et Activités :

  • Contribuer aux projets de la filiale et du groupe

Assurer toute autre mission confiée par sa hiérarchie

Profil

Qualifications – Savoir – Savoir – faire :

  • Niveau d’études : Minimum BAC+4/5 en finance, gestion, sciences économiques ou équivalent ;
  • Bonnes connaissances des questions économiques, financières et fiscales des entreprises ;
  • Expérience de 4 ans au moins dans le domaine commercial bancaire ;
  • Outils bureautiques (Excel, Word, Powerpoint, etc.) ;
  • Bonne connaissance de l’anglais.

Savoir – être :

  • Grand sens de l’accueil et de l’organisation ;
  • Esprit de synthèse et d’analyse ;
  • Sens de la communication et du contact ;
  • Sens du risque ;
  • Sens de l’écoute et de la négociation ;
  • Rigoureux et diplomate Expérience en relations commerciales Grandes Entreprises ;
  • Connaissance de l’analyse financière ;

Poste basé Abidjan (CÔTE D’IVOIRE).
NB : Les candidatures féminines sont vivement encouragées
Pour postuler, accéder à notre site internet (www.orabank.net), dans la rubrique « Carrière », cliquer sur « Rejoignez le Groupe Orabank », choisir l’offre d’emploi correspondante pour soumettre son CV et sa lettre de motivation.
Date limite d’envoi des candidatures :  26 décembre 2023.
NB : Seuls les candidats présélectionnés seront contactés.

POSTULEZ ICI

Poste 2 : Un (e) Chargé(e) d’affaires clientèle institutionnelles

La filiale de la Côte d’Ivoire recherche actuellement un (e) Chargé(e) d’affaires clientèle institutionnelles.
Dans un environnement concurrentiel et de développement croissant, le titulaire participe à la gestion et au développement des activités liées à la clientèle Institutionnelle, secteur public, institution financière et ONG (…). Il décide conjointement avec son supérieur hiérarchique, des modalités de mise en œuvre de la stratégie définie.
Dans ce cadre, il/elle a les différentes responsabilités ci-après :

  • Appliquer la politique commerciale de la banque ;
  • Etudier les dossiers de crédit et assurer le montage financier dans un souci de maîtrise des différentes familles de risques conformément à la politique de crédit groupe ;
  • Développer son fonds de commerce en terme quantitatif et qualitatif en menant des actions de prospection ;
  • Suggérer et faire des offres de placements ;
  • Gérer la relation et assurer le suivi des comptes en détectant à temps ceux en potentielle difficulté ;
  • Négocier avec les Responsables financiers les conditions favorables pour la banque et adaptées aux clients ;
  • Atteindre les objectifs fixés ;
  • Mener des actions de veille concurrentielle ;
  • Rendre compte et informer sa hiérarchie de ses actions ;
  • Participer à la revue du portefeuille et veiller à la non-dégradation du portefeuille de son segment (Impayés, comptes sans mouvements, comptes restructurés, comptes douteux).

Autres Missions et Activités :

  • Contribuer aux projets de la filiale et du groupe
  • Assurer toute autre mission confiée par sa hiérarchie

Profil

Qualifications – Savoir – Savoir – faire :

  • Niveau d’études : Minimum BAC+4/5 en finance, gestion, sciences économiques ou équivalent ;
  • Bonnes connaissances des questions économiques, financières et fiscales des entreprises ;
  • Expérience de 4 ans au moins dans le domaine commercial bancaire ;
  • Outils bureautiques (Excel, Word, Powerpoint, etc.) ;
  • Bonne connaissance de l’anglais.

Savoir – être :

  • Grand sens de l’accueil et de l’organisation ;
  • Esprit de synthèse et d’analyse ;
  • Sens de la communication et du contact ;
  • Sens du risque ;
  • Sens de l’écoute et de la négociation ;
  • Rigoureux et diplomate Expérience en relations commerciales Grandes Entreprises ;
  • Connaissance de l’analyse financière ;

Poste basé Abidjan (CÔTE D’IVOIRE).
NB : Les candidatures féminines sont vivement encouragées
Pour postuler, accéder à notre site internet (www.orabank.net), dans la rubrique « Carrière », cliquer sur « Rejoignez le Groupe Orabank », choisir l’offre d’emploi correspondante pour soumettre son CV et sa lettre de motivation.
Date limite d’envoi des candidatures :  26 décembre 2023.
NB : Seuls les candidats présélectionnés seront contactés.

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Source : site du Groupe ORABANK