Olam Agri fournit des denrées alimentaires, des aliments pour animaux et des fibres pour répondre à la demande croissante et à l’évolution vers des régimes alimentaires à base de protéines, en particulier dans les pays asiatiques et africains. Basées à Singapour et présentes sur tous les continents, nos chaînes de valeur comprennent des opérations d’agriculture, de transformation et de distribution, ainsi qu’un réseau d’approvisionnement d’environ 2,5 millions d’agriculteurs. Nos équipes ont bâti des positions de leadership dans de nombreuses activités d’Olam Agri, notamment le riz, la farine, l’alimentation animale, le sésame, le coton, le bois, etc. En tant qu’entreprise motivée, nous visons à contribuer positivement à la prospérité et au bien-être des personnes tout au long de nos chaînes d’approvisionnement, à la protection et à la régénération de notre base de ressources naturelles et à la lutte contre le changement climatique.
Description de l’emploi
- Optimiser l’utilisation des ressources de transformation et de qualité dans le pays pour obtenir une utilisation et une efficacité maximales des capacités, éliminer les pertes contrôlables et minimiser l’impact des pertes non contrôlables.
- Gérer les sous-traitants externes de manière rentable – chercher à remettre en question leurs coûts et leurs performances pour garantir un service rentable mais de qualité.
- Par l’intermédiaire des gestionnaires, maintenir et administrer tous les dossiers du personnel et les systèmes relatifs aux employés (à l’exclusion des dossiers de maladie, d’absentéisme et de congés, enregistrés au Bureau général).
- Maintenir et surveiller les processus en ce qui concerne les pannes et les performances. (Heures de fonctionnement ; kW/t ; capacité par heure par rapport aux objectifs fixés. (KPI) Réagir aux écarts.
- Veiller à ce que les normes d’hygiène dans toutes les zones soient maintenues aux normes les plus élevées, au minimum supérieures à celles requises par BRC.
- Par l’intermédiaire des gestionnaires respectifs, assurer la conservation de tous les accords d’entreprise, instruments financiers, etc.
- Assurer la santé et la sécurité de tous les subordonnés conformément aux directives de l’entreprise et à la législation en vigueur.
- Veiller à ce que tous les responsables fonctionnels connaissent les codes de bonnes pratiques, tant statutaires que consultatifs, qui régissent les normes acceptées de fonctionnement sûr dans tous les locaux. Veiller à ce que l’usine de production provoque le minimum de poussière et de bruit tant à l’intérieur qu’à l’extérieur.
- Par des inspections et des formations régulières sur le site, veiller à ce que les employés soient pleinement conscients des pratiques de travail sécuritaires et de leur rôle dans le maintien des normes requises. (exercice continu)
- Grâce aux gestionnaires, identifier les besoins en formation du personnel. Promouvoir activement la formation et le développement personnel sur place. (Coûts à contrôler dans le cadre des budgets convenus).
Exigences
- Minimum Baccalauréat en génie mécanique, certification QEHS, HACCP Cours et formations liés à l’emploi
- Plus de 8 ans d’expérience dans la gestion de la maintenance, des services publics et des projets dans plusieurs emplois en tant qu’ingénieur mécanique/électrique et gestion de projets
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