Créée en janvier 1995 à l’initiative de Jean Kacou Diagou, NSIA démarre ses activités en juillet 1995 et réalise au 31 décembre de cette année un chiffre d’affaires de FCFA 900 000 000.
NOUS RECRUTONS
POSTE 1 : Analyste Réassurance Senior – NELSON RE (H/F)
– Agé(e) de 40 ans maximum ;
– Titulaire d’un Diplôme supérieur (BAC+4 minimum) d’une Ecole supé-rieur de Commerce en mathématiques, actuariat, finance, ou équivalent ;
– Justifier d’une expérience de 04 ans au moins dans l’exercice d’une fonction similaire ;
– Bonne connaissance du métier de l’assurance ;
– Bonne compréhension des modèles de réassurance – Forte expérience dans l’analyse de la réassurance ;
– Compétences en statistiques, analyse de données et modélisation ;
– Bonne capacité d’analyse et de résolution de problèmes complexes ;
– Communication et aptitudes interpersonnelles ;
– Indépendant avec une forte capacité de travail ;
– La maîtrise de l’anglais sera un atout ;
– Sens de l’organisation, esprit d’analyse et d’initiative, autonomie ;
– Aptitude à travailler sous pression.
Postulez sur www.groupensia.com en envoyant votre CV, la lettre de motivation et la prétention salariale en précisant en objet : Chef de département Transports.
POSTE 2 : Gestionnaire Domiciliation Import-Export
RAISON D’ÊTRE DE LA FONCTION
Veiller au traitement des domiciliations dans le strict respect de la règlementation en vigueur afin de sauvegarder l’intérêt tant des clients que de la Banque.
POSITION DANS L’ORGANIGRAMME
CHEF DE DEPARTEMENT TRESORERIE
CHEF DE SERVICE COMMERCE EXTERIEUR
GESTIONNAIRE DOMICILIATION IMPORT-EXPORT
FINALITÉS DE LA FONCTION
- Procéder au traitement des domiciliations dans le strict respect de la règlementation de change en vigueur afin de préserver les intérêts commerciaux des clients d’une part et d’autre part de contribuer à la rentabilité de la Banque grâce aux frais perçus ;
- Assurer l’apurement des domiciliations après chaque opération afin de permettre la mise à jour des dossiers de la BCEAO et du Trésor ;
- Effectuer les travaux d’autorisation de change dans le but de permettre à nos clients de faire des importations de produits dans la régularité grâce aux transferts émis hors UEMOA.
DOMAINES D’ACTIVITÉS
1) Ouvertures domiciliations Import
2) Ouvertures domiciliations Export
3) Apurement domiciliations Export
4) Travaux d’autorisation de Change
5) Reporting
Nous vous prions de bien vouloir adresser vos candidatures (Lettre de motivation + Curriculum Vitae + dernier diplôme), en mentionnant l’intitulé du poste, à l’adresse [email protected].
Date limite de dépôt des candidatures : Mardi 26 Septembre 2023
NSIA Banque CI célèbre et encourage la diversité. Ainsi, la banque s’engage à respecter le principe de l’égalité des chances en matière d’emploi pour tous ses employés et encourage les candidats qualifiés à postuler sans distinction de race, d’âge, de sexe, d’origine, d’appartenance politique, d’appartenance ou de non-appartenance à un syndicat et l’activité syndicale, de religion, d’handicap ou de toutes autres formes de discriminations.
POSTE 3 : Chargé d’Affaires Clientèle
RAISON D’ÊTRE DE LA FONCTION
Gérer et développer le portefeuille de la clientèle sous la supervision du responsable pôle entreprise, afin de concourir à la réalisation des objectifs assignés à la Direction de la Clientèle Entreprise et Institutionnelle.
POSITION DANS L’ORGANIGRAMME
CHEF D’AGENCE
CHARGE D’AFFAIRES CLIENTELE
FINALITÉS DE LA FONCTION
- Mobiliser les ressources et placer les produits de la Banque auprès de la clientèle entreprise suivant les objectifs fixés par le chef d’Agence ;
- Gérer efficacement les engagements afin de réduire les mécomptes;
- Promouvoir les produits et services de la Banque afin d’accroitre le PNB.
1) CONTACTS COMMERCIAUX AVEC LA CLIENTELE ENTREPRISES
2) ORGANISATION DU TRAVAIL DU SERVICE
3) SECURISATION DES OPERATIONS
Nous vous prions de bien vouloir adresser vos candidatures (Lettre de motivation + Curriculum Vitae + dernier diplôme), en mentionnant l’intitulé du poste, à l’adresse [email protected].
Date limite de dépôt des candidatures : Lundi 25 Septembre 2023
Par ailleurs, seules les candidatures retenues seront contactées.
NSIA Banque CI célèbre et encourage la diversité. Ainsi, la banque s’engage à respecter le principe de l’égalité des chances en matière d’emploi pour tous ses employés et encourage les candidats qualifiés à postuler sans distinction de race, d’âge, de sexe, d’origine, d’appartenance politique, d’appartenance ou de non-appartenance à un syndicat et l’activité syndicale, de religion, d’handicap ou de toutes autres formes de discriminations.
Lire aussi : Le Groupe COFINA recrute pour ce poste (20 Septembre 2023)
