Résumé du poste :

L’avocat sera un conseiller juridique clé et fera partie intégrante de notre équipe juridique. Assurer la liaison avec le service de sécurité pour porter les affaires devant les tribunaux et s’assurer que l’affaire est correctement poursuivie. S’assurer que toute question juridique à l’intérieur et à l’extérieur de l’entreprise est résolue conformément à la loi et dans l’intérêt de l’entreprise.

Description d’emploi:

• Fournir un soutien juridique opérationnel/commercial à toutes les fonctions du département et du poste.
• Soutien à l’élaboration d’accords de niveau de service SLA pour la prestation de services à toutes les unités commerciales DCT.
• Surveiller la tenue des registres et autres dossiers que la Société doit tenir en vertu de la Loi sur les sociétés et les questions connexes (CAMA).
• Analyser et examiner les ententes juridiques, les lois et les documents pour obtenir le consentement de la direction.
• Assurer la liaison avec les conseillers juridiques externes dans la gestion et la résolution des différends.
• Assurer le respect des directives établies (en mettant l’accent sur les délais lorsque stipulés), des politiques et des procédures avec les parties internes et externes au sein de la DCT.
• Enquêter sur les problèmes de non-conformité et les signaler rapidement au chef de la direction.
• Rédiger une grande variété d’ententes juridiques qui peuvent dépendre des questions commerciales de DCT.
• Fournir des services de soutien consultatif interne sur les questions juridiques d’entreprise aux unités commerciales et aux départements de DCT.
• Diriger les négociations avec les tiers demandeurs, en faisant appel à de solides compétences en négociation et à une expertise juridique pour résoudre les différends et les réclamations.
• Communiquer de manière proactive avec les garants des conducteurs, à la fois par interaction directe et par télécommunication, afin de s’assurer de comprendre leurs obligations et responsabilités légales.
• Examiner et conseiller la direction sur les implications juridiques des politiques et procédures externes.
• Assurer toutes les autres tâches administratives et autres tâches de secrétariat selon les directives du chef de département et/ou du secrétaire général.

Qualifications académiques / professionnelles

• Un baccalauréat en droit (LLB, BL) d’une institution reconnue et une licence valide pour pratiquer le droit au Nigeria.
• Minimum de 5 ans d’expérience avérée dans un rôle juridique interne similaire au sein d’un environnement d’entreprise ou en tant qu’avocat.

Aptitudes et compétences

• Excellence prouvée en tant que conseiller juridique dans un environnement d’affaires.

• Excellente connaissance et compréhension du droit et des procédures de coopération.
• Pleine compréhension des influences de l’environnement externe d’une entreprise.
• Capacité démontrée à créer des stratégies juridiques, défensives ou proactives.
• Haut degré d’éthique professionnelle et d’intégrité.
• Bon jugement et capacité d’analyser des situations et de l’information.
• Compétences exceptionnelles en communication.
• Compréhension approfondie des cadres juridiques et réglementaires nigérians, en particulier dans les domaines du droit commercial, des transports, de la fiscalité et de la gouvernance d’entreprise.
• Compétences exceptionnelles en négociation, en communication et en relations interpersonnelles.
• Capacité démontrée à gérer plusieurs responsabilités et à travailler efficacement dans un environnement dynamique et au rythme rapide.

• Assurance maladie privée
• Congés payés
• Formation et développement

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