CFAO MOTORS est pionnier sur le marché porteur des biens de consommation et de la distribution moderne en Afrique. Avec CFAO CONSUMER RETAIL, le Groupe déploie sa stratégie sous différents formats de distribution alimentaire, mais également à travers des centres commerciaux et un club de marques.
La société BIC recrute pour ce poste (26 Juin 2023)
RESPONSABILITÉS DU TRAVAIL
- Responsable des ventes de pièces de rechange pour chariots élévateurs Toyota sur le marché local
- Responsable de la sécurisation des contrats de service pour les chariots élévateurs dans le secteur B2B
- Identifier et sécuriser les opportunités d’affaires pour l’organisation dans le secteur B2B
- Développer des relations avec des clients potentiels et maintenir un fichier de clientèle
- Atteindre les objectifs mensuels, trimestriels et annuels (générer des ventes)
- Collaborer avec le directeur des ventes pour sécuriser, conserver et développer des comptes pour l’entretien des chariots élévateurs
- Générer des pistes d’affaires et suivre les opportunités de vente ; surveiller la progression des ventes et fournir des rapports hebdomadaires
- Recueillir des informations sur le marché et signaler les activités suivantes dans la région ; concurrents, concessionnaires, institutions corporatives (Business to Business), activités promotionnelles, etc.
- Contribuer aux activités après-vente visant à maintenir une satisfaction client élevée
- Soutenir activement l’équipe marketing dans l’exécution des activités marketing planifiées
- Effectuer d’autres tâches assignées.
COMPÉTENCES
- Excellentes compétences en communication, en présentation et en relations interpersonnelles
- Excellentes capacités de négociation
- Bonne connaissance des packs MS Office
- Excellentes compétences en vente
- Bonnes compétences en rédaction de rapports
ATTITUDES
- Personne consciente de soi, motivée et confiante qui est à l’aise de fonctionner avec un minimum de direction et qui s’épanouit dans un environnement dynamique.
- Individu axé sur les ventes et les objectifs, doté d’une grande énergie et d’un haut niveau de persévérance ; travaille à la fois aux objectifs individuels et d’équipe
- Persuasif et tenace
- Attitude axée sur la conformité et l’éthique.
EXIGENCES
- HND / B.Sc. ou équivalent dans la discipline pertinente
- Un minimum de 3 à 4 ans d’expérience connexe dans l’industrie de l’équipement lourd/chariot élévateur est essentiel
- Bonne connaissance du marché des pièces détachées
- DOIT être passionné par la vente.
Méthode d’application
Les candidats intéressés doivent envoyer leurs CV uniquement à [email protected] .
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