Le Groupe CFAO MOBILITY recrute pour ces postes / Contrat CDI (20 mars 2026)

Le Groupe CFAO MOBILITY recrute pour ces postes / Contrat CDI (20 mars 2026)

Informations sur l'emploi

Titre du Poste : 02

Lieu du Travail : Côte d'Ivoire

Description de l'emploi

CFAO Mobility est le premier réseau de distribution de solutions de mobilité en Afrique, présent dans 34 pays. Filiale de Toyota Tsusho Corporation, elle commercialise des véhicules neufs/d’occasion (Toyota, Yamaha), des deux-roues, des engins, des pièces détachées et propose des services de maintenance et de location.

POSTE 1 : CHEF ATELIER H/F

Description du poste :

Mission Principale :
Organiser et gérer l’atelier mécanique de réparation, suivi du CA en vue de sa réalisation, gérer le service technique.

Activités

Ø Assurer le suivi technique de l’activité et du personnel ;
Ø Vérifier la présence des mécaniciens et les autres agents de l’atelier ;
Ø Assurer le suivi des clients et des comptes ;
Ø Assurer le suivi des OR et des travaux en atelier ;
Ø Répartir les charges au niveau de l’atelier ;
Ø Assurer la correspondance constructeur garantie-Planning des formations techniques ;
Ø Assurer le traitement des réclamations des clients ;
Ø Assurer le suivi des travaux en cours de l’atelier ;
Ø Assurer l’animation des équipes Atelier ;
Ø Assurer la gestion et l’élaboration des contrats d’entretien ;
Ø Assurer la relation avec les fournisseurs extérieurs et le siège.

Profil recherché :

Profil du candidat:

Formation requise: Bac+3-5 dans les domaines de la Mécanique, de l’Automatisme ou de l’Électronique ou formation connexe.
Expérience requise: 5-7 ans dans une fonction similaire de préférence dans le secteur automobile.

Compétences requises:

Ø Maîtrise des outils informatiques, et outils de communication ;
Ø Maîtrise du management commercial, des outils et techniques de gestion ;
Ø Bonne capacité managériale

Qualités requises :

Ø  Savoir gérer le flux des entrées et sorties véhicules ;
Ø  Savoir mettre en valeur les produits du SAV ;
Ø  être rigoureux et consciencieux ;
Ø  Aptitude à l’encadrement ;
Ø  Bon sens relationnel ;
Ø  Être honnête, réactif ;

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POSTE 2: COMMERCIAL VN H/F