Le Groupe Bolloré recrute pour ces 02 postes (15 Avril 2022)

Informations sur l'emploi

Titre du Poste : 02 postes

Lieu du Travail : Abidjan, Côte d'Ivoire

Description de l'emploi

Le Groupe Bolloré figure parmi les 500 plus grandes compagnies mondiales, occupant aujourd’hui des positions fortes dans chacune de ses trois activités : le Transport et la Logistique, les Médias et la Communication, les solutions de Stockage d’Electricité.
Acteur majeur du transport et de logistique internationale et présent dans 105 pays dans le monde avec plus de 600 agences et 36000 collaborateurs, Bolloré Transport et Logistics réunit nos quatre métiers qui travaillent aujourd’hui en synergie : Bolloré Ports, Bolloré Rails, Bolloré Energy et Bolloré Logistics. Premier opérateur d’infrastructures portuaires en Afrique et acteur majeur de la manutention portuaire en France, Bolloré Ports articule son savoir-faire autour de trois expertises majeures : les concessions portuaires, la manutention conventionnelle et le métier d’agent maritime. Rejoindre Bolloré Ports, c’est intégrer un Groupe international, pérenne, visionnaire et audacieux. Un Groupe qui continue d’entreprendre, d’investir et d’innover afin de répondre aux besoins d’un monde en perpétuel changement.

 

POSTE 1

Electrotechnicien de dépannage des e-RTG H/F

Description de la mission

Missions principales:
Assurer le dépannage des e-RTG en exploitation sur le parc et participer aux travaux de réparation à l’atelier.

Activités:
• Exécuter les dépannages, les réparations et le contrôle quotidien des e-RTG.
• Assurer la permanence pendant l’Exploitation des e-RTG.
• Signaler et consigner sur les fiches d’intervention toutes pannes, anomalies et avaries constatées pendant et après les opérations.
• Détecter les éventuelles anomalies afin d’éviter une immobilisation d’un équipement due à une panne.
• Travailler activement à l’obtention de taux de disponibilité les plus forts et de taux de panne les plus faibles.
• Mettre tout en œuvre pour assurer la pérennité du parc e-RTG.
• Suivre les directives de son supérieur hiérarchique, lui rendre compte.
• De façon non-limitative, mettre ses compétences à la disposition de l’entreprise selon les nécessités du service, partout où besoin sera.
• Tenir continuellement compte des activités dans l’exécution de ses dépannages et réparations.
• Exécuter consciencieusement les maintenances curatives et réparations selon les gammes et procédures établies.
• Participer activement à la mise en route des e-RTG.
• Exprimer ses besoins en pièces de rechange et consommables à son supérieur hiérarchique.

 

Profil

Niveau BAC+2 en électromécanique.
Poste similaire, 4 ans minimum en environnement industriel

 

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POSTE 2

Chef d’équipe Mécanique Spreaders H/F

Description de la mission

Missions principales:
Organiser, contrôler et superviser tous les travaux mécaniques des spreaders en impactant le moins possible sur les activités de l’Exploitation.

Activités:
• Organiser, contrôler et superviser les activités du personnel sous sa Responsabilité
• Veiller à la bonne exécution des tâches dévolues au personnel sous sa Responsabilité
• Travailler activement à l’obtention de taux de disponibilité les plus forts et de taux de panne les plus faibles.
• Rechercher en permanence, proposer, mettre en place et encourager toute action permettant d’optimiser le fonctionnement du service.
• Suivre les directives de son supérieur hiérarchique, lui rendre compte, le respecter
• De façon non-limitative, mettre ses compétences à la disposition de l’entreprise selon les nécessités du service, partout où besoin sera.
• Participer activement à la mise en route des spreaders.
• Exprimer ses besoins en pièces de rechange et consommables à son supérieur hiérarchique
• Informer son supérieur hiérarchique de toute anomalie ou problème rencontré dans son travail

 

Profil

Niveau BAC+2 en électromécanique.
Poste similaire, 4 ans minimum

 

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