Le Groupe Bank of Africa (BOA) recrute pour ces 02 postes (07 Septembre 2023)

Informations sur l'emploi

Titre du Poste : 02 postes

Lieu du Travail : Côte d’Ivoire

Description de l'emploi

Le Groupe BANK OF AFRICA est majoritairement détenu par BMCE Bank qui lui apporte un puissant soutien stratégique et opérationnel, ainsi qu’un accès direct à des marchés internationaux grâce à sa présence en Europe et en Asie. Le Groupe BOA compte aujourd’hui environ 6 000 collaborateurs à travers le monde.

SOCIETE GENERALE recrute 02 stagiaires pour ce poste (05 Septembre 2023)

  • Lieu de travail : Abidjan, Côte d’ivoire
  • Date d’expiration : 12 Septembre
  • Niveau de poste : Débutant / Junior| Confirmé / Expérimenté
  • Secteur d’activité : Banque, Assurance, Finance
  • Niveau d’étude (diplôme) : Master 1, Licence Bac + 4| Master 2, Ingéniorat, Bac + 5
  • Nombre de postes : 02
  • Type de contrat : CDI

MISSIONS

Rattaché(e) au Responsable Animation et Pilotage commercial, vos principales missions seront:

-Participer à la définition de la stratégie commerciale à mettre en œuvre au niveau des agences ;

-Contribuer en tant qu’animateur du réseau à la gestion et au coaching des équipes ;

-Assurer à l’aide des outils de la banque (issus du PACA) une meilleure utilisation et efficacité du pilotage des réalisations des agences du réseau.

Principales Activités:

-Analyser et suivre les réalisations en fonction des objectifs fixés;

-Diagnostiquer les insuffisances sur les produits, proposer et mettre en œuvre les actions correctives en concertation avec la Direction du Réseau ;

-Mettre en place avec la DRH et/ou la Direction du Réseau un dispositif de formation des commerciaux, vécu…) ;

-Etre l’interface entre le réseau et toutes les directions des marchés ;

-Développer les compétences commerciales des équipes de vente ;

-Participer à l’organisation d’actions ou d’évènements commerciaux ;

-S’approprier les objectifs annuels d’activité des agences, des collaborateurs, le suivi de leur réalisation (tableaux de bord,) et procéder à l’évaluation des commerciaux ;

-Définir les indicateurs permettant de suivre l’activité des commerciaux ;

-Effectuer un reporting sur l’activité décliné selon des critères objectifs (PNB, zone géographique, vente par produit, …).

Profil des Candidats

Niveau d’étude : BAC+4/5 en filière commerciale ou Expérience dans le domaine bancaire.

Expérience professionnelle requise : 02 ans minimum à un poste à l’exploitation ou tout autre domaine de la banque.

Savoir Faire : Maîtrise des techniques bancaires et techniques de ventes, d’animation et de marketing, maitrise des produits et services bancaires.

 

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