Le groupe Agence française de développement (AFD) met en œuvre la politique de la France en matière de développement et de solidarité internationale. Il finance, accompagne et accélère les transitions vers un monde plus cohérent et résilient.
POSTE 1 : CONTRAT NATIONAL – CHARGE.E DE MISSION EN CHARGE DU NUMERIQUE – F/H _ RDC
Qui recherchons nous ?
Diplôme :
Le/la candidat(e) doit être titulaire d’un diplôme de niveau Bac+5 dans l’un des domaines suivants : numérique et/ou des infrastructures. Un diplôme équivalent peut également être pris en compte, selon la pertinence du parcours académique par rapport aux missions du poste.
Expérience professionnelle :
Le/la candidat(e) devra disposer d’une expérience minimale de 5 ans dans la gestion de projets d’infrastructures liés au numérique et/ou des infrastructures ;
- Une expérience d’au moins une (1) année en passation de marchés dans le secteur publics et privé et la connaissance des procédures de passation de marchés des bailleurs internationaux serait fortement apprécié.
Compétences techniques :
- Solide connaissance des procédures de passation de marchés et des réglementations internationales applicables dans les projets financés par des agences comme l’AFD, l’UE, la BAD, la BM ou la BEI.Maîtrise des méthodes de suivi et évaluation des projets, avec un accent sur la gestion budgétaire, l’exécution financière et la gestion des risques.
Compétences transversales :
- Capacités éprouvées en gestion de projet : planification, coordination, suivi et évaluation, rédaction de rapports
- Bonne Capacité d’analyse et de rédaction en français ;
- Excellentes compétences en négociation et gestion des parties prenantes pour établir et entretenir des relations fructueuses avec les maîtres d’ouvrage, les bureaux de contrôle, et autres partenaires du secteur.
Aptitudes linguistiques et informatiques
- Excellente maîtrise du français à l’oral et à l’écrit. La maîtrise de l’anglais professionnel serait un atout pour les interactions avec les partenaires internationaux ;
- Maîtrise des outils bureautiques courants (Word, Excel, PowerPoint).
Qualités personnelles :
- Capacité à travailler de manière autonome, mais aussi en équipe dans un environnement multiculturel et dynamique ;
- Esprit d’initiative et proactivité ;
- Appétence à l’intelligence collective et au travail en équipe ;
- Capacité à communiquer de manière fluide pour vulgariser les aspects techniques complexes auprès de différents publics (techniques, administratifs, politiques).
Quelle équipe allez-vous rejoindre ?
L’agence française de développement de Kinshasa, rattachée à la Direction régionale d’Afrique centrale, accompagne le pays dans la mise en œuvre de ses politiques publiques, mobilise une large gamme de véhicules financiers, et travaille étroitement avec toutes les entités du Groupe. Les secteurs d’intervention de l’agence sont très divers, agriculture et développement rural, énergie, transports et développement urbain, appui à l’entreprenariat, eau, éducation de base, formation professionnelle et appui à l’enseignement supérieur, santé, gouvernance, numérique, sport, industries créatives et culturelles.
Des évolutions sont envisagées à horizon septembre 2025., qui donneront à ce portefeuille une dynamique toute particulière. La relation avec les autres bailleurs de fonds est d’une grande qualité. L’équipe est composée d’une vingtaine de personnes aux profils très divers. Même si de nombreuses contraintes demeurent, le travail en RDC est passionnant et valorisant. Cependant, travailler à Kinshasa nécessite beaucoup de patience, tant dans le travail quotidien que dans les embouteillages. Les conditions de déplacements sont contraintes au regard de la situation sécuritaire du pays et de l’évaluation de ces conditions par le ministère français des Affaires étrangères. En étant recruté(e) sur ce poste, vous rejoindrez une équipe soudée, interculturelle et accueillante. Consultez la fiche pays : https://www.afd.fr/fr/page-region-pays/republique-democratique-du-congo
Pourquoi rejoindre l’Agence Française de Développement ?
Rejoindre l’AFD, c’est contribuer à la construction d’un monde en commun, c’est la mission de notre Groupe. Un monde en commun, c’est un monde qui préserve et défend ces cinq grands biens communs que sont la planète, le lien social, la paix, les partenariats et la prospérité économique.
POSTE 2 : CONTRAT NATIONAL – ASSISTANT.E DE GESTION – H/F _ Nigéria
Quel sera votre rôle ?
Sous la responsabilité du Directeur adjoint de l’agence, vous contribuerez au bon fonctionnement de l’agence d’Abuja et de son bureau de Lagos en assurant i) la gestion administrative et logistique en coordination étroite avec la chargée de gestion et ii) la fonction de middle office suivi du portefeuille opérationnel de l’agence en lien avec le pôle SPR de la Direction Régionale Golfe de Guinée. Plus précisément, il s’agira de :
- Assurer la gestion de la logistique et des moyens généraux de l’agence :
- Organiser et suivre l’entretien du patrimoine mobilier et immobilier de l’agence ;
- Organiser avec les différents fournisseurs l’acquisition des biens et fournitures et l’exécution des travaux de renouvellement / d’entretien ;
- Procéder périodiquement à l’inventaire physique et élaborer le procès-verbal d’entrée et de sortie ;
- Suivre les contrats de location des biens immobiliers et des matériels.
- Participer à la rédaction et l’actualisation des procédures et des instructions de travail.
- Assurer la gestion des caisses espèces pour le règlement des dépenses courantes.
- En lien avec la Chargée de gestion :
- Suivre l’élaboration du budget de l’agence.
- Coordonner et participer à la gestion administrative du personnel :
- Suivre les événements ayant une incidence sur la paye du personnel (absences statutaires, congés annuels, maladie…) ;
- Examiner l’éligibilité des demandes et préparer les notifications d’octroi de prêt au personnel.
- Middle office suivi du portefeuille opérationnel
- Assurer, en lien avec les chargé.es de mission, le SPR à la Direction Régional du Golfe de Guinée, le suivi des engagements particuliers;
- Assurer le suivi des restes-à-verser et des Reste-à Justifier;
- Préparer et suivre les appels d’échéances trimestriels des prêts consentis par l’AFD reçus du siège, envoi aux emprunteurs et suivi des recouvrements ;
- Suivre les impayés en liaison avec les opérationnels concernés ;
- Suivre de manière pro active les dates clés des conventions à travers l’échenillage en lien avec le SPR ;
Appuyer les chargé.es de mission dans la réalisation des diligences LAB/FT à l’instruction et à l’exécution.
Qui recherchons nous ?
L’Assistant.e de gestion d’agence devra avoir:
- Au moins quinze (15) ans d’expérience dans un poste similaire,
- Etre bilingue anglais/français
- Une expérience dans une fonction de middle office sur des projets de développement serait un atout
- Une Très bonne maitrise des outils bureautiques (excel, word, powerpoint)
- De la rigueur, un sens de l’organisation et des priorités, le respect des procédures et des délais.
Quelle équipe allez-vous rejoindre ?
L’AFD a un réseau de 85 agences à l’étranger. Chacune de ces agences est rattachée localement à une Direction Régionale ainsi qu’à un Département géographique au siège, chargé de coordonner les différentes équipes d’experts de Paris. L’agence AFD d’Abuja, qui est rattachée à la Direction Régionale Golfe de Guinée, compte 15 agents, et a fêté en 2023 sa 15ème année d’activité au Nigéria. Sa stratégie d’intervention s’articule principalement autour des trois objectifs suivants : – Réduire les vulnérabilités – Accompagner la lutte contre le changement climatique et les inégalités associées – Renforcer la gouvernance des institutions dans les secteurs d’intervention et la promotion des droits humains En complément des secteurs classiques d’infrastructures (Eau, Energie, Transport), l’agence s’est impliquée plus récemment dans les secteurs de l’agriculture, la formation supérieure et professionnelle, le digital et les ICCs. Consultez la fiche pays : https://www.afd.fr/fr/page-region-pays/
Pourquoi rejoindre l’Agence Française de Développement ?
Rejoindre l’AFD, c’est contribuer à la construction d’un monde en commun, c’est la mission de notre Groupe. Un monde en commun, c’est un monde qui préserve et défend ces cinq grands biens communs que sont la planète, le lien social, la paix, les partenariats et la prospérité économique.
