A- Historique
Créé en 1994, le Fonds GARI est un établissement financier international spécialisé dans la garantie de crédits à moyen et long terme et dans la garantie d’opérations de levée de ressources également à court et moyen terme sur le marché financier.
Il contribue à faciliter l’accès des entreprises privées de la CEDEAO et de la Mauritanie aux crédits bancaires. Les interventions du Fonds GARI couvrent l’ensemble de la zone CEDEAO et la Mauritanie : Bénin, Burkina Faso, Cap-Vert, Côte d’Ivoire, Gambie, Ghana, Guinée Bissau, Guinée, Libéria, Mali, Niger, Nigeria, Sénégal, Sierra Léone, Togo.
En décembre 2015, le Fonds a été racheté à hauteur de 81.52% par le groupe African Guarantee Fund dont le siège social est basé à Nairobi au Kenya. Ainsi, à l’issue du processus du changement de dénomination, le Fonds GARI est devenu depuis le 2 février 2018, AGF West Africa S.A, filiale du Groupe African Guarantee Fund.
Titre du poste : AUDITEUR INTERNE BILINGUE
Rattachement hiérarchique : Responsable Audit Interne
Lieu du poste : Lomé, Togo
Présentation AGF West Africa S.A.
B- Activité et implantation géographique du Groupe
Le Groupe African Guarantee Fund est un Fonds de garantie dont les principaux objectifs sont les suivants :
▪ Soutenir les institutions financières afin d’augmenter le volume de crédits destinés aux PME/PMI en Afrique ;
▪ Participer à l’émergence de la finance verte dans l’écosystème africain ;
▪ Accroitre la capacité de financement des besoins des PME/PMI.
Le siège opérationnel du Groupe est basé à Nairobi, la filiale, AGF West Africa S.A, est implantée à Lomé et le siège du Groupe se situe à Maurice. African Guarantee Fund supporte ses partenaires, des Institutions Financières, à travers tout le continent africain. Il est actif dans 40 pays à ce jour.
Les solutions proposées par African Guarantee Fund sont les suivantes :
▪ Prêts bancaires : garantie individuelle et ligne de garantie de portefeuille ;
▪ Levée de Fonds sur les marchés financiers : Garantie accordée aux partenaires financiers qui lèvent des fonds à court, moyen et long terme dans le but de financer les PME/PMI ;
▪ Fonds propres : Garantie en faveur des fonds d’investissement/Capital investissement afin qu’ils puissent accroître leurs investissements en capital dans les PME/PMI.
C- Stratégie
En droite ligne de celle du Groupe, la mission d’AGF West Africa S.A est de contribuer à la réduction de la pauvreté au travers des garanties financières partielles qu’elle accorde aux banques et institutions ; facilitant ainsi l’accès des PME aux financements, contribuant à la création d’emplois et à la croissance économique.
L’objectif étant de contribuer à réduire le gap de financement des PME en Afrique (estimé à USD 150 milliards) de 1%.
African Guarantee Fund a obtenu la note de AA- de l’agence FITCH en novembre 2017, preuve de la solidité de son business modèle. Cette note a été confirmée par la même agence en octobre 2021.
Résumé du poste
L’auditeur interne est chargé d’assister le Responsable Audit Interne dans l’exécution du planning d’audit ainsi que d’autres activités en lien avec la fonction.
Principales missions
▪ Recueillir les informations nécessaires à une mission d’audit dans un contexte de confidentialité tout en respectant les règles d’éthique ;
▪ Identifier et évaluer les risques et appréhender les enjeux des périmètres audités ;
▪ Mener des contrôles sur un périmètre défini et contribuer à la production des différents livrables définis dans le manuel d’audit interne ;
▪ Émettre des recommandations pertinentes pour corriger les risques identifiés ;
▪ Contribuer à la rédaction des rapports d’audit ;
▪ Participer au suivi des recommandations émises par les différents corps de contrôles (Commission Bancaire, Commissaires aux Comptes, Audit Groupe, Audit Interne) ;
▪ Participer à la définition du plan d’audit annuel et pluriannuel ;
▪ Participer à l’élaboration des reportings pour les Comités d’Audit, la Commission Bancaire et pour l’Audit interne Groupe.
▪ Toute autre mission assignée par le Responsable Audit Interne
Qualifications, Compétences, Connaissances et Expériences requises
▪ Etre titulaire d’un Master II (BAC + 5) ou d’un DESS en comptabilité-contrôle-audit ou tout autre diplôme équivalent ;
▪ Etre titulaire d’une certification professionnelle (CIA, CPA) serait un plus ;
▪ Avoir une expérience professionnelle d’au moins deux (2) ans en audit interne et/ou externe, soit dans un Cabinet d’audit ou d’expertise comptable (Big Four de préférence), soit dans un département d’audit interne d’une organisation internationale, ou d’une entreprise, soit dans le département d’audit interne d’une Institution Financière ;
▪ Une bonne maîtrise du français et de l’anglais écrit et parlé ;
▪ Une bonne connaissance de la règlementation bancaire de la BCEAO et de toute autre exigence applicable aux établissements financiers à caractère bancaire de la zone UMOA ;
▪ Avoir déjà effectué des missions d’audit ;
▪ Avoir de bonnes connaissances et expériences des règles et techniques d’audit financier, opérationnel et informatique, et de projets ;
▪ Avoir une bonne connaissance en informatique ;
▪ Avoir une aptitude à travailler dans un groupe et dans un environnement multiculturel ;
▪ Avoir de bonnes aptitudes en matière de communication, de planification, d’organisation et de rédaction de rapport ;
▪ Avoir une connaissance en informatique (Word, Excel, power point, logiciel de comptabilité
(Sage FRP 1000, IBIS) Logiciel d’audit, etc.) ;
▪ Avoir une bonne compréhension des Institutions financières en Afrique de l’Ouest notamment celles adressant le développement du secteur privé ;
▪ Savoir travailler avec un minimum de supervision ;
▪ Avoir une attitude impartiale et dépourvue de préjugés ;
▪ Savoir garder la confidentialité des informations reçues dans l’exercice de leur mission ;
▪ Savoir éviter les conflits d’intérêts ;
▪ Savoir veiller au strict respect du code de déontologie qui lui est applicable.
Ce poste est ouvert à tout candidat qualifié ressortissant de tout pays de la zone UMOA
Conditions de l’offre
Le groupe African Guarantee Fund (AGF) est un employeur qui respecte l’égalité des chances et offre une rémunération compétitive ainsi que de nombreux avantages sociaux. AGF est fier de son environnement de travail collégial, favorable et sensible à la dimension de genre et croit que la diversité du personnel favorise l’excellence. Les candidatures féminines sont fortement encouragées.
Candidatures
Les candidatures, comprenant une lettre de motivation et un C.V. détaillé, indiquant les noms et les coordonnées de trois personnes de référence, doivent être envoyées par e-mail, à l’adresse suivante : [email protected]
La mention « Candidature pour le poste d’AUDITEUR INTERNE – BILINGUE » doit figurer clairement dans l’objet du message électronique.
Les candidatures seront examinées jusqu’au 15 mars 2024 ou jusqu’à ce que le poste soit pourvu.
Seuls les candidats présélectionnés et répondant aux exigences ci-dessus seront contactés.
Nous vous invitons à en savoir plus sur nous à l’adresse suivante : www.agf.africa
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