Le Gret Guinée recherche 4 animateur.trice.s dans le cadre de l’assistance technique au projet de « Conservation de la biodiversité et d’amélioration de la résilience climatique de la forêt de Ziama » en Guinée Forestière.
Fondé en 1976, le Gret est une ONG internationale de développement qui agit du terrain au politique pour lutter contre la pauvreté et les inégalités. Dans plus de 28 pays, ses professionnel.le.s interviennent sur une palette de thématiques afm d’apporter des réponses durables et innovantes pour le développement solidaire. Il combine actions de terrain avec des activités d’expertise, de contribution aux politiques publiques et de capitalisation/diffusion de références.
Depuis les années 1990, le Gret intervient en Guinée dans des secteurs essentiels tels que la sécurité alimentaire, l’environnement, la santé et l’entrepreneuriat, contribuant ainsi à relever les défis majeurs de la lutte contre les inégalités et la pauvreté. La réouverture de sa représentation en Guinée, en février 2021, reflète l’engagement renouvelé du Gret à apporter des solutions pérennes et structurantes en faveur du développement durable dans le pays. Pour en savoir plus sur le Gret : www.gret.org
■ Contexte du projet
L’écosystème de forêts denses humides, caractéristique de la Guinée forestière, n’existe plus aujourd’hui que sous forme de reliques, dont le massif de Ziama est la plus importante. Institué comme forêt classée en 1942, il est reconnu réserve de biosphère par l’Unesco en 1980.
À ce jour, et depuis 1965, il est placé sous la gestion du Centre forestier de N’Zérékoré (CFZ), démembrement du ministère en charge de l’environnement. Les différents appuis reçus ces dix dernières années par la Ziama ont permis le déploiement d’écogardes, la réalisation d’évaluations rapides de la biodiversité et l’adoption en 2019 de son plan d’aménagement et de gestion (PAG).
Si les zones centrales d’altitude de la forêt de Ziama, refuges d’une soixantaine d’espèces rares, et reconnues zones d’importance pour les oiseaux et les plantes tropicales, sont dans un relatif bon état de conservation, ses forêts de basse altitude sont plus dégradées, avec des quasi-ruptures de la connectivité forestière qui doivent être traitées pour maintenir l’intégrité de l’écosystème.
Les forêts denses humides de Ziama doivent leur présence au relief montagneux qui réduit les effets de la saison sèche. Elles sont garantes du régime des pluies, des cours d’eau et du maintien des sols, et, de ce fait, du maintien des agroécosystèmes caractéristiques du sud de la Guinée forestière. Or, l’analyse récente des tendances climatiques fait état d’une nette hausse des températures et d’une variabilité croissante du régime des précipitations, avec des épisodes de sécheresse perturbant le calendrier agricole.
Les dégradations constatées et la rapidité des changements en cours imposent de limiter les pressions anthropiques, essentiellement liées à l’agriculture familiale (pluviale et de bas-fonds) et à l’exploitation du bois, qui fragilisent sa capacité de résilience, avec des impacts sur les communautés riveraines (90 000 personnes vivent dans la zone de transition de la Réserve de Biosphère du Ziama — RBZ), et plus largement sur la Guinée forestière.
Le projet de conservation de la biodiversité et d’amélioration de la résilience climatique de la forêt de Ziama a pour objectif général de contribuer à la réduction de la vulnérabilité climatique des écosystèmes de la Guinée forestière, notamment au travers de la mise en oeuvre participative du PAG de la RBZ, au service de la résilience des communautés riveraines.
Pour atteindre cet objectif global, l’action vise spécifiquement à :
Composante 1 : Renforcer l’intégrité des écosystèmes de la Ziama (consolidation du zonage et du système de surveillance, restauration des habitats naturels dégradés, réglementation de l’accès aux ressources naturelles, sensibilisation des parties prenantes) ;
Composante 2 : Produire les connaissances nécessaires sur la biodiversité de la Ziama, sa valeur et sa sensibilité au changement climatique ;
Composante 3 : Appuyer des activités génératrices de revenus et la restauration du couvert forestier dans la zone de transition (outils d’aménagement du territoire et itinéraires techniques agroécologiques) ;
Composante 4 : Renforcer les capacités du gestionnaire dans la mise en oeuvre du PAG au travers de l’exécution du projet.
Financé par l’AFD à hauteur de 5 millions d’euros. le projet a démarré en mai 2024, pour une durée de 60 mois.
■ Le consortium
Trois ONG sont partenaires dans la mise en oeuvre de ce projet : Fauna and Flora (FF), le Gret et Guinée Écologie. Fauna and Flora assume la fonction de chef de file du consortium. Il copilote avec le Gret la concertation, la planification territoriale et l’application des règles de gestion. Gret assure plus particulièrement l’appui aux activités génératrices de revenus et de restauration du couvert forestier (composante 3) dans la zone de transition, avec le concours de Fauna and Flora et de Guinée Ecologie.
■ L’équipe du projet
L’équipe du projet au niveau du Gret est composée d’un coordinateur terrain et de 4 animateur. tice.s, avec un appui de l’équipe de la représentation du Gret en Guinée, mais aussi un appui institutionnel, technique, administratif et financier, ainsi qu’en communication, de la part du siège du Gret. L’équipe du projet du Gret est également en interaction régulière avec les équipes des deux partenaires, en particulier de Fauna & Flora dans le cadre de l’exécution des activités.
■ Description de la mission
Les animateur• tice•s, sous la responsabilité hiérarchique du coordinateur de terrain, seront chargé•e.s des activités, et auront notamment les missions et tâches spécifiques suivantes :
• Mise en oeuvre des plans villageois de gestion des terroirs (PGTV)
o Consolider l’élaboration des PGTV initiés ;
o Accompagner les animateurs communautaires et les structures communautaires de base ;
• Promotion d’itinéraires d’intensification agroécologique o Installation d’un système de champs école paysans (CEP) par village :
– Participer à l’élaboration des modules et à la formation des paysans aux pratiques et techniques agroécologiques et agroforestières ;
– Assurer la mobilisation communautaire (mise en place, formation et suivi des paysans relais et CEP, sensibilisations…) et le suivi des activités ;
o Création de pépinières d’apprentissage en agroforesterie :
– Participer à l’élaboration du module et la réalisation de la formation sur les techniques de pépinières agro-forestières et sur l’agroécologie ;
– Accompagner la mise en place de plantations agro-forestières ;
• Appui au développement d’activités génératrices de revenus
o Assurer la réalisation et le suivi d’appuis au développement des activités agricoles, agroalimentaires et d’élevage au sein des exploitations agricoles familiales et de leurs organisations : cultures annuelles (gingembre, riz, maraichage…), petit élevage (dont porcin), rizi-pisciculture, agroforesterie associée au café, au cacao et au palmier à huile, transformation d’huile de palme, de maïs et de manioc… ;
o Contribuer au programme en cours de restauration volontaire des bas-fonds dans la zone tampon (cultures de rente et vivrières) ;
• Appui au suivi évaluation et à la visibilité du projet
o Collecter mensuellement les données de suivi et évaluation des activités ;
o Rédiger un rapport d’activités mensuel synthétique ;
o Contribuer à la visibilité des activités du projet.
■ Conditions et durée
Contrat à Durée Déterminée (CDD) de droit guinéen d’ 01 an, renouvelable, assorti d’une période d’essai de 03 mois.
Poste basé à Sérédou, avec des déplacements dans la zone d’action du projet.
Salaire : Selon la grille salariale du Gret en Guinée.
Démarrage envisagé : Dès que possible, idéalement à partir du le` mai 2025.
■ Modalités de soumission des dossiers
CV et lettre de motivation à envoyer avant le 22 avril 2025 à l’adresse [email protected] avec comme objet du mail : « Animateur trice — AT Ziama Gret ».
Seules les candidat•e•s sélectionné•e•s seront contacté•e•s pour passer un entretien – Merci de ne pas téléphoner.
Le dépôt de candidature est gratuit. Toute demande de contribution financière s’apparenterait à une fraude. Merci de ne jamais y répondre.
En raison du caractère urgent du recrutement, le Gret se réserve le droit de traiter les dossiers au fur et à mesure de leur réception et de contacter des candidat•e•s avant la date limite de candidature.
Le Gret s’engage pour les personnes en situation de handicap et lutte activement contre toutes les formes de discrimination. Cette offre est ouverte à toutes les personnes présentant le profil recherché.
