L’UNICEF travaille dans certains des endroits les plus difficiles du monde, pour atteindre les enfants les plus défavorisés du monde. Pour leur sauver la vie. Pour leurs droits défendre. Pour les aider à réaliser leur potentiel.
Dans 190 pays et territoires, nous travaillons pour chaque enfant, partout, chaque jour, pour construire un monde meilleur pour tous.
L’UNICEF est actif en République Démocratique du Congo depuis 1963 pour sauver des vies d’enfants, défendre leurs droits et les aider à réaliser leur potentiel.
Et nous n’abandonnons jamais. Sur compte sur vous ? | UNICEF – YouTube
Recrutement par lots : Administrateur (trice) à la sécurité, FT, NOA, Bukavu (#131125) et Bunia (#131127) – 02 postes
Pour chaque enfant, la sécurité
Malgré de vastes ressources naturelles, la République Démocratique du Congo (RDC) est l’un des pays les plus pauvres du monde. Des facteurs tels que l’extrême pauvreté, la crise économique, les conflits, l’insécurité alimentaire et les épidémies ont un impact négatif sur la situation sociale et le bien-être des Congolais, en particulier des femmes et des enfants.
La RDC à la troisième plus grande population d’Afrique avec environ 98 millions d’habitants, dont près de 54% sont des enfants. Bien que le pays ait réalisé des progrès significatifs en matière de réduction de la mortalité infantile et de l’accès à l’éducation des enfants, la majorité des enfants est toujours privée de leurs droits : 7 enfants sur 100 meurent avant d’atteindre l’enfant. ‘âge de 5 ans ; Plus de 7 millions d’enfants âgés de 5 à 17 ans ne sont pas scolarisés ; 33 millions de personnes vivant dans des zones rurales n’ont pas accès à l’eau potable ; 59,9 % des enfants de moins de 5 ans ne sont pas enregistrés à la naissance ; 9 millions d’enfants souffrent de malnutrition chronique ou de retard de croissance.
Au-delà des défis du développement à long terme, la situation humanitaire s’est détériorée au cours des dernières années. Près de 26,4 millions de personnes, dont 15,4 millions d’enfants, ont actuellement besoin d’une aide humanitaire d’urgence dans tout le pays.
Visitez UNICEF République Démocratique du Congo pour en savoir plus sur ce que nous faisons.
Comment pouvez-vous faire la différence ?
Sous la supervision du Chef de Bureau, niveau P4, l’Administrateur (trice) à la sécurité au niveau NOA, basé respectivement à Bukavu et Bunia, fournit une assistance technique, opérationnelle et administrative en matière de gestion et de services de sécurité en appliquer des compétences théoriques et techniques dans la recherche, la collecte, l’analyse et la présentation d’informations/données techniques liées à la sécurité, tout en apprenant les règles, réglementations et procédures de l’organisation/du système des Nations unies dans le domaine de la gestion de la sécurité et de la préparation aux situations d’urgence/de crise.
Vos responsabilités et tâches :
- Gestion et planification des risques de sécurité
- Assurer les services de sûreté et de sécurité
- Faire la mise en réseau et établissement de partenariats dans le domaine de la sécurité
- Contribuer à l’innovation, à la gestion des connaissances et au renforcement des capacités
Pour en savoir plus, cliquez ici : Agent de sécurité niveau 1, #131125 – Bukavu.docx Agent de sécurité niveau 1, #131127 – Bunia.docx
Pour assumer ce rôle et être considéré(e) comme un défenseur des droits de chaque enfant en RDC, vous devez avoir :
Exigences minimales :
- Formation : Un diplôme universitaire dans l’un des domaines suivants est requis : Gestion des risques de sécurité, relations internationales, analyse des conflits, analyse du renseignement, études diplomatiques, conflits et sécurité, lutte contre le terrorisme ou tout autre domaine technique pertinent.
- Expérience :
- Une expérience professionnelle d’au moins un an dans le domaine de la gestion des risques liés à la sécurité à l’échelle globale et/ou de l’analyse de la sécurité est requise.
- Une expérience avérée de la gestion de la sécurité internationale et une compréhension du système de gestion de la sécurité des Nations unies sont vivement souhaitées.
- Exigences linguistiques : La maîtrise du français est requise.
Désirables :
- La connaissance d’une autre langue officielle des Nations Unies (anglais, arabe, chinois, russe ou espagnol) ou d’une langue locale est un atout.
Pour chaque enfant, vous devez démontrer…
Les valeurs fondamentales de l’UNICEF, à savoir la bienveillance, le respect, l’intégrité, la confiance, la responsabilité et la durabilité (CRITAS). Elles sont à la base de tout ce que nous faisons et de la manière dont nous le faisons. Découvrez notre Charte des valeurs : Valeurs de l’UNICEF
Les compétences de l’UNICEF requises pour ce poste sont…
- Cultiver la conscience de soi et démontrer un sens de l’éthique
- Travailler de façon collaborative
- Établir et entretenir des partenariats
- Innover et épouser le changement
- Penser et agir de manière stratégique
- S’atteler à obtenir des résultats tangibles
- Gérer l’ambiguïté et la complexité
Familiarisez-vous avec notre cadre de compétences et ses différents niveaux.
Des informations supplémentaires sur le travail à l’UNICEF sont disponibles ici .
Date limite : 02 Fév 2025 Heure normale de l’Afrique centrale occidentale.
