Le CRS – agence humanitaire internationale recrute pour ces 08 postes (28 Juillet 2024)

Informations sur l'emploi

Titre du Poste : 08 postes

Lieu du Travail : Nigéria

Description de l'emploi

Catholic Relief Services est l’agence humanitaire internationale officielle de la communauté catholique des États-Unis. CRS travaille à sauver, protéger et transformer des vies dans le besoin dans plus de 100 pays, sans considération de race, de religion ou de nationalité.

POSTE 1 : Chargé de projet principal

Rôles et responsabilités clés :

  • Soutenir l’équipe du JDPC dans l’élaboration et la mise en œuvre des plans sectoriels ERMS.
  • Faciliter le JDPC pour former, entraîner, équiper et surveiller les groupes SILC.
  • Aider le JDPC à rendre compte des performances des groupes SILC et des progrès des participants à la formation des jeunes et à l’autonomisation économique.
  • Améliorer l’utilisation par le JDPC de systèmes et d’outils appropriés dans la réalisation des activités du projet tout au long du cycle du projet et conformément aux principes et normes de qualité du programme du CRS, aux exigences des donateurs et aux bonnes pratiques.
  • Représenter DRIVE et CRS dans tous les mécanismes de coordination sectorielle au niveau de l’État pour l’entreprise des jeunes et le renforcement économique.
  • Agir en tant que personne-ressource clé dans la conception de projets et l’élaboration de propositions, selon les besoins.
  • Exécuter toute autre tâche assignée par le superviseur pour la mise en œuvre du projet.
  • Rendre compte chaque semaine et chaque mois de l’avancement du projet au PM chargé de l’agriculture et des moyens de subsistance.

Langues requises : l’anglais et le haoussa sont indispensables. La connaissance d’une ou plusieurs langues parlées à Maiduguri, comme le kanuri ou l’arabe shuwa, est un avantage.

Déplacements  – Le poste est basé à Maiduguri et comprend 60 % de déplacements vers les sites de terrain à MMC / Jere.

Connaissances, compétences et aptitudes 

  • Une expérience dans la mise en œuvre d’activités d’entreprenariat et de renforcement économique pour les jeunes est essentielle.
  • Solides compétences en matière d’animation et de mentorat.
  • Bonnes compétences en matière de repas et de rédaction de rapports.
  • Capacité à interagir avec les intervenants gouvernementaux à plusieurs niveaux et à gérer les relations.
  • Solides capacités de réflexion critique et de résolution créative de problèmes, ainsi que capacité à porter un jugement éclairé.
  • Capacités démontrables en travail d’équipe et en planification et mise en œuvre intersectorielles.
  •  Solides compétences en gestion des relations et capacité à travailler efficacement avec des groupes culturellement divers.
  • Expérience dans la gestion des relations et des performances avec des organisations partenaires et dans la représentation de programmes auprès des intervenants locaux.
  • Solides compétences en communication écrite et verbale avec capacité à rédiger des rapports et à faire des présentations.
  • Proactif, axé sur les résultats et axé sur le service.
  •  Expérience de l’utilisation des packages MS Windows et MS Office (Excel, Word, PowerPoint), des applications de conférence Web et des systèmes de gestion de l’information.

Qualifications préférées

  • Expérience dans la mise en œuvre de programmes de rétablissement rapide des moyens de subsistance.
  • Expérience de contribution à l’élaboration de propositions techniques.
  •  Une expérience dans l’utilisation de CommCare et de Power BI est un avantage.
  • Une expérience de l’utilisation de mécanismes fondés sur le marché et de modalités de CVA, y compris la plateforme RedRose, pour la fourniture d’une assistance aux jeunes entrepreneurs et aux activités de renforcement économique est souhaitable,
  • Expérience pratique de travail avec un groupe d’épargne communautaire.

Responsabilités de supervision :  Aucune au sein du CRS. Soutien aux responsables du SRE et des SPO au JDPC

Relations de travail clés : 

Interne :  Chef de projet en charge de l’agriculture et des moyens de subsistance, directeur de programme, SPO Agriculture, SPO Élevage, responsable et agent MEAL, responsable DRR, autres responsables du secteur DRIVE, personnel administratif supérieur et agent de sécurité à Maiduguri

Externe – –  Équipes ERMS et MEAL du JDPC, ministères de l’Éducation et de la Lutte contre la pauvreté, agents de terrain du SILC, formation professionnelle et prestataires de services financiers.

Qualifications

Qualifications de base

  • Baccalauréat en moyens de subsistance, en développement rural, en économie ou dans une matière connexe.
  • Trois ans d’expérience dans le nord-est du Nigéria dans la mise en œuvre de projets similaires.
  • Une année d’expérience dans le soutien aux interventions agricoles dans les zones périurbaines auprès des déplacés internes installés, des communautés d’accueil et des rapatriés.

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