Arrière-plan/contexte
Depuis 2015, NRC Nigeria s’emploie à aider les communautés touchées par le déplacement à répondre à leurs besoins fondamentaux, à améliorer leurs moyens de subsistance, à accéder aux services essentiels et à renforcer leur résilience face aux chocs futurs grâce à nos six compétences fondamentales : eau, assainissement et hygiène (WASH), abri, Éducation, information, conseil et assistance juridique (ICLA), moyens de subsistance et sécurité alimentaire (LFS), gestion des camps et protection. Le NRC fournit une assistance immédiate au début des situations d’urgence par le biais du mécanisme de réponse rapide (RRM).
À propos du rôle
L’objectif du poste de spécialiste des moyens de subsistance et de l’inclusion économique (LEI) est le développement technique de l’orientation stratégique et de l’assurance qualité des moyens de subsistance et de l’inclusion économique. Le spécialiste LEI est responsable du mentorat, de la formation, du renforcement des capacités du personnel, du développement et de la coordination des programmes .
Certains de vos rôles et responsabilités comprendront :-.
- Améliorer l’environnement propice au travail des déplacés internes, des rapatriés et de la communauté d’accueil, notamment par le plaidoyer sur le droit au travail ainsi que l’accès aux opportunités économiques et aux services.
- Rechercher de nouveaux partenariats et renforcer les partenariats existants, y compris avec le secteur privé, les acteurs du développement, les institutions gouvernementales et les agences spécialisées pour faire progresser l’inclusion économique
- Améliorer les moyens de subsistance en cours et les programmes d’inclusion économique grâce à des approches fondées sur des données probantes et axées sur le marché pour améliorer les résultats de l’inclusion économique
- Dans un processus consultatif, diriger le développement et la mise à jour périodique du programme Moyens de subsistance et inclusion économique au niveau du bureau de pays et assurer la gestion et la mise en œuvre des activités du programme conformément aux politiques, stratégies et procédures LEI.
- Promouvoir et coordonner le développement de nouvelles initiatives et réponses au développement des entreprises émergentes telles que l’intégration des principes de développement de l’économie verte, la valeur ajoutée et l’accès au financement.
- Promouvoir l’utilisation de la technologie dans le programme d’inclusion économique des moyens de subsistance, y compris la numérisation des groupes d’épargne, les liens avec le marché et l’attachement aux entreprises.
- Faciliter la mise en œuvre des plans de développement de projets spécifiés, fournir un partenariat global et un soutien technique dans la conceptualisation, la conception, la planification, la budgétisation et la mise en œuvre.
- Promouvoir le financement numérique, la littératie financière, les activités de crédit plus, l’entrepreneuriat de la sécurité alimentaire et les concepts de village commercial dans tous les programmes LEI.
- Assurer la création d’emplois, les compétences vertes, l’inclusion financière et l’amélioration des moyens de subsistance grâce à la formation des jeunes et des femmes marginalisés et vulnérables (y compris les personnes handicapées) aux compétences vertes.
- Élaborer des plans, des procédures, des critères d’éligibilité, des systèmes ou des outils appropriés pour le lancement, le suivi, l’établissement de rapports et l’évaluation en temps opportun du programme d’assurance-emploi.
- Travailler en étroite collaboration avec le personnel de S & E et les mentors des partenaires pour effectuer un suivi régulier des activités du programme afin d’assurer la qualité et de fournir des commentaires en temps opportun aux partenaires sur les questions à suivre.
Ce que vous apporterez
- Minimum 6 ans d’expérience dans les moyens de subsistance et l’inclusion économique lors de la programmation de trésorerie et de marchés dans un contexte humanitaire / de relèvement
- Solide expérience de la gestion et de la mise en œuvre de réponses liées aux moyens de subsistance et à l’inclusion économique, y compris des programmes en espèces, dans des contextes instables et de reprise.
- Grande expérience dans la gestion de programmes associés à la protection des ressources naturelles et à la relance socio-économique, en particulier en ce qui concerne les énergies renouvelables et l’innovation, l’inclusion financière et le soutien à l’emploi, y compris les programmes d’apprentissage.
- Forte capacité à diriger l’élaboration de propositions.
- Expérience documentée de travail avec les donateurs et connaissant leurs cadres techniques, leurs priorités stratégiques et leurs exigences en matière de rapports (par exemple, ECHO, PAM, Unicef, NMFA, Sida) ;
- Compréhension et expérience de la réalisation de suivi et d’analyse de l’assistance aux moyens de subsistance, au marché et aux espèces et bons, avec la capacité de concevoir et d’adapter des outils au contexte.
- Compétences comportementales en réflexion stratégique; Autonomisation et renforcement de la confiance; Influencer; Travailler avec les gens
Trouvez plus de détails et postulez ! JD – Spécialiste des moyens de subsistance et de l’inclusion économique Nigeria.docx
Ce que nous offrons
Les candidates sont fortement encouragées à se joindre à notre culture de travail qui permet à chaque employé de partager des idées et d’assumer des responsabilités : Chez NRC, nous sortons des sentiers battus. Nous encourageons les idées et donnons des responsabilités à tous les employés à tous les niveaux, pour aider à résoudre les problèmes complexes auxquels nous sommes confrontés. Vous aurez de nombreuses occasions de vous faire entendre et de prendre l’initiative
- Contrat de 12 mois renouvelable
- 9e année dans la structure de grades du CNRC
- Une opportunité de faire correspondre votre carrière à une cause convaincante
- Une chance de rencontrer et de travailler avec des gens qui sont les meilleurs dans leur domaine
Les candidats internes sont encouragés à postuler, mais nous sommes également ouverts aux candidats externes qui peuvent montrer un engagement envers le CNRC et faire partie d’une mission stimulante mais importante pour faire la différence.
Pour postuler en tant que candidat interne, cliquez sur l’icône de valise « Je suis un employé » en haut à droite de la page pour être redirigé vers le site interne des carrières du CNRC
** Postulez en remplissant tous les champs obligatoires du système de votre expérience dans votre candidature **
