Le Conseil norvégien pour les réfugiés (NRC) travaille au Niger depuis 2019 et le bureau national du Niger s’est séparé du Burkina Faso le 1er juin 2023. Les programmes du NRC au Niger se concentrent sur l’éducation, la protection contre la violence et la gestion des camps (CCCM), les abris, l’eau. , hygiène, assainissement (WASH), moyens de subsistance et sécurité alimentaire, et information, conseil et assistance juridique (ICLA) pour les populations contraintes de se déplacer. Le Niger est confronté à une multitude de crises humanitaires : mouvements de populations, conflits, malnutrition, insécurité alimentaire, épidémies récurrentes, inondations et sécheresses cycliques. Les conflits dans les pays voisins contribuent de manière significative à l’insécurité et à l’instabilité croissantes au Niger et provoquent des déplacements de population qui affectent actuellement cinq régions du Niger : Diffa, Tillabéry, Tahoua, Niamey et Maradi. Le CNRC intensifie actuellement sa réponse humanitaire à travers la mise en place d’un mécanisme de réponse rapide, tout en répondant à la détérioration de la situation humanitaire.
Ce que nous recherchons :
Le gestionnaire des subventions contribuera à la réalisation d’une programmation de qualité en dirigeant des processus efficaces de gestion des subventions dans l’ensemble des opérations du Niger. Le responsable des subventions est chargé d’aider les responsables du budget à garantir la conformité des donateurs dans l’ensemble du portefeuille de projets, de diriger l’élaboration de rapports de donateurs et d’autres produits externes de haute qualité et en temps opportun, ainsi que de diriger les processus de révision des projets et de soutenir les négociations d’accords de subvention. Le responsable des subventions soutiendra la stratégie de collecte de fonds et soutiendra la croissance responsable du portefeuille de subventions en fournissant un aperçu des tendances de financement, en dirigeant les processus d’élaboration de propositions et en soutenant l’engagement des donateurs tel que délégué par le chef du programme. Le gestionnaire des subventions sera responsable de l’exécution des principales activités obligatoires dans le cadre de gestion du cycle de projet (GCP) du CNRC et contribuera à soutenir une culture de responsabilisation et de haute performance.
Que vas tu faire:
- Collecte de fonds stratégique et engagement des donateurs. En collaboration avec l’unité de programme, diriger l’élaboration de la stratégie de collecte de fonds du CNRC. Cela comprend la cartographie de la politique et des priorités des donateurs et leur alignement sur les objectifs programmatiques et de plaidoyer du NRC. Le gestionnaire de subventions jouera un rôle clé dans le maintien de relations solides avec les donateurs et les partenaires de financement stratégiques, tel que délégué par le chef des programmes.
- Partenariats. Collaborer avec le point focal du partenariat pour garantir que les exigences des donateurs sont reflétées dans les accords de mise en œuvre du projet et les demandes de modification, et garantir qu’ils sont conformes aux exigences/procédures des donateurs et capturent des informations exactes. Contribuer au développement des approches et de la stratégie de partenariat et de localisation du CNRC, notamment par l’intégration des partenariats dans la stratégie nationale. Diriger et faciliter le développement et l’amélioration continus des outils, des systèmes et du renforcement des capacités des partenaires locaux du NRC Niger, sur la base des leçons apprises et des commentaires.
- Consortiums. Sur délégation du chef de programme, jouer un rôle de premier plan dans l’engagement stratégique du CNRC dans les consortiums. Cela inclut la participation au développement et au renforcement des structures de gouvernance du consortium.
- Gestion des risques . Diriger les processus de diligence raisonnable du NRC Niger relatifs aux accords de subvention et aux partenariats, en collaboration avec l’équipe Risques et Conformité. Cela comprend l’examen des contrats des donateurs ou équivalents et la coordination avec les autres départements concernés du NRC Niger. Le gestionnaire de subventions fournira un soutien technique, une formation et un renforcement des capacités aux autres membres de l’équipe du CNRC et des partenaires sur les questions de conformité des donateurs. Travailler avec d’autres départements pour garantir que les documents de subvention pertinents requis sont prêts et disponibles pour les audits.
- Coordination et représentation. Participer au réseautage, à la collecte d’informations et à l’analyse du contexte qui contribuent à la capacité du CNRC à prendre des décisions stratégiques et éclairées concernant la collecte de fonds et les partenariats à l’appui des objectifs programmatiques du CNRC. Comme délégué par le chef de programme, participer activement aux initiatives de subventions et de partenariats régionaux et/ou mondiaux du CNRC.
- Développement budgétaire. En coordination avec le responsable financier, soutenir le chef des programmes dans l’élaboration de budgets descendants pour toutes les opportunités de financement et assurer la cohérence entre le budget et les autres documents de proposition, ainsi que la compatibilité avec les exigences de conformité des donateurs.
- Gestion de ligne. Gestion hiérarchique de l’équipe Grants, pour garantir l’achèvement des tâches dans les délais et de qualité. Cela implique de veiller à ce que l’équipe des subventions du NRC Niger maintienne des systèmes de gestion des informations précis et de haute qualité pour les subventions.
Veuillez télécharger la description de poste détaillée pour en savoir plus sur le rôle.
Ce que vous apporterez :
- Trois années d’expérience pertinente dans les relations avec les donateurs et la gestion des subventions dans un contexte pertinent (par exemple, avec des donateurs institutionnels humanitaires et de développement)
- Expérience de travail dans des environnements complexes et avec des personnes déplacées ;
- Bonne compréhension des règles et réglementations des donateurs Connaissance des règles, réglementations, priorités et exigences de conformité des donateurs institutionnels – NMFA, HCR, DFID, ECHO, etc.
- Compétences et expérience avérées dans l’élaboration de rapports et de propositions et dans la collaboration avec plusieurs donateurs ;
- Bonnes compétences organisationnelles personnelles, y compris la gestion du temps, et capacité à respecter les délais et à travailler sous pression ;
- Volonté de se rendre dans les bureaux régionaux et de travailler dans un environnement difficile en fonction des exigences de déplacement.
- Excellentes compétences en communication écrite et orale en anglais et en français.
- Solides compétences organisationnelles et de travail en équipe.
- Bonne conscience culturelle et sensibilité.
- Capacité à travailler sous pression, de manière indépendante et avec une supervision limitée.
- Capable de démontrer une expérience dans la rédaction de rapports et de propositions de haute qualité.
- Capable de démontrer sa capacité à résoudre des problèmes complexes.
- Capable de démontrer une expérience de contribution à un changement organisationnel positif.
- Connaissance des opérations des ONG et de la dynamique du secteur humanitaire.
- Bonnes compétences en TIC, en particulier dans Microsoft Windows Word et Excel.
Ce que nous offrons:
- Lieu : Niamey
- Contrat : contrat de 12 mois
- Salaire/avantages : 9e année sur l’échelle du CNRC
- Le CNRC est un employeur garantissant l’égalité des chances. Nous nous engageons en faveur de la diversité sans distinction d’âge, de sexe, de religion, d’origine ethnique, de nationalité et de capacité physique.
- Nous sortons des sentiers battus, encourageons les idées et donnons des responsabilités à tous les employés à tous les niveaux. Vous aurez de nombreuses occasions de vous faire entendre et de prendre des initiatives.
Nous invitons les candidatures de tous les candidats qualifiés et intéressés. Envoyez votre candidature avant le 18 avril 2024.
Apprenez-en davantage sur les avantages de travailler pour le CNRC
Informations importantes sur le processus de candidature :
- Pour postuler en tant que candidat interne*, connectez-vous avec votre e-mail officiel* ou cliquez sur Opportunity MarketPlace.
- Lors de la création de votre profil, indiquez votre nom complet tel qu’indiqué sur votre passeport. Remplissez tous les champs requis par le système concernant l’expérience, les antécédents professionnels et l’éducation.
- Soumettez votre candidature et votre CV en anglais ou en français, en veillant à joindre votre dernier CV.
- Les candidatures ne répondant pas aux normes minimales en termes d’expérience ou de qualifications ne seront généralement pas prises en considération. Les candidatures spontanées non liées à cette offre d’emploi spécifique ne seront pas prises en compte.
- Nous recevons de nombreuses candidatures pour chaque poste vacant, par conséquent seuls les candidats présélectionnés seront contactés.
Pourquoi le CNRC ?
Le Conseil norvégien pour les réfugiés (NRC) est une organisation humanitaire indépendante qui vient en aide aux personnes contraintes de fuir. Nos 15 000 collaborateurs travaillent lors de crises dans 40 pays, apportant chaque année une assistance vitale et à long terme à des millions de personnes.
Regardez cette courte vidéo pour voir le CNRC en action.
Nous recherchons des personnes passionnées par l’aide aux réfugiés et aux personnes contraintes de fuir. Êtes-vous une de ces personnes? Si tel est le cas, le CNRC vous offre la possibilité de :
- effectuer un travail exigeant et professionnel, souvent dans des contextes difficiles.
- rejoignez une culture de travail qui permet à chaque employé de partager des idées et d’assumer ses responsabilités.
- faites partie d’une communauté accueillante et solidaire engagée envers la dignité humaine.
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