Le Conseil norvégien pour les réfugiés (NRC) est une organisation humanitaire mondiale qui aide les personnes forcées de fuir. Le Conseil norvégien pour les réfugiés (NRC) recrute un Responsable de la gestion des informations de suivi et d’évaluation (S&E).
Description de l’emploi
NRC est présente au Nigéria depuis 2015 et s’efforce d’aider les communautés touchées par les déplacements à répondre à leurs besoins fondamentaux, à améliorer leurs moyens de subsistance, à accéder aux services essentiels et à renforcer leur résilience aux chocs futurs grâce à nos six compétences clés : eau, assainissement et hygiène (WASH), abris, éducation, information-conseil et assistance juridique (ICLA), moyens de subsistance et sécurité alimentaire (LFS), gestion des camps et protection. NRC fournit une assistance immédiate dès le début des situations d’urgence grâce au mécanisme de réponse rapide (RRM). Avec un effectif de 370 personnes et une présence dans des endroits clés tels que Maiduguri (dans l’État de Borno), Yola (dans l’État d’Adamawa) et Jos (dans l’État du Plateau), NRC peut répondre aux besoins des personnes touchées par le conflit dans le nord-est et le centre-nord du Nigéria.
Le responsable de la gestion des informations de suivi et d’évaluation (S&E) est chargé de soutenir la collecte de données et la mise en œuvre/l’utilisation de listes de contrôle de qualité (WASH, sécurité alimentaire et moyens de subsistance, éducation, abris, information, conseil et assistance juridique, gestion des camps) au niveau des activités. Le titulaire du poste sert également de superviseur pour les recenseurs en cas de besoin. Le titulaire fournira un soutien dans l’analyse des données brutes des évaluations, des listes de contrôle de qualité, des rapports et fournira un soutien direct au chef de l’équipe de suivi et d’évaluation basé à Maiduguri. Il aidera le responsable technique du S&E et les responsables de programme à améliorer la programmation et le bureau de zone Sud.
Responsabilités
Responsabilités génériques
- Assurer la conformité avec les politiques, les lignes directrices et les normes du CNRC.
- Responsable de la mise en œuvre des activités opérationnelles de suivi et d’évaluation en étroite collaboration avec les responsables techniques et les responsables/assistants des compétences de base.
- Assurer la documentation du projet des activités de S&E des compétences de base.
- Contribuer à la mise en œuvre des systèmes de S&E, y compris les outils de S&E.
- Assurez-vous que les activités liées au NRC sont mises en œuvre dans le cadre des directives SIP (programmation sûre et inclusive) du NRC et signalez toute violation/préoccupation au responsable hiérarchique et/ou au point focal pour qu’une action appropriée soit prise.
Responsabilités spécifiques
- Soutenir l’élaboration de méthodologies et d’outils de collecte de données, et la collecte réelle de données selon les besoins ;
- Soutenir la numérisation de l’outil de collecte de données et l’entreposage électronique des données
- Soutenir la gestion des données en étroite collaboration avec les assistants de données des compétences de base et le développement de flux d’informations clairs entre le personnel du programme et celui du S&E, selon les besoins.
- Veiller à ce que les données de suivi soient communiquées en temps opportun au coordinateur technique du S&E pour des contrôles de qualité et leur soumission aux gestionnaires de programme et au personnel de programme concerné ;
- Soutenir le ciblage et l’enregistrement des bénéficiaires selon les besoins ;
- Superviser les distributions en collaboration avec le personnel du programme.
- Soutenir le suivi post-distribution et les activités connexes.
Qualifications
Compétences
Compétences professionnelles
Il s’agit des compétences, des connaissances et de l’expérience qui sont importantes pour une performance efficace. Compétences professionnelles génériques pour ce poste :
- Au moins 3 ans d’expérience dans une ONG internationale, de préférence dans une situation d’urgence ou d’après conflit ;
- Expérience et connaissance des principes et des approches actuelles en matière de suivi et d’évaluation des programmes de secours et de développement, en utilisant des méthodes quantitatives et qualitatives ;
- Compétences informatiques, notamment MS Office (Word, Excel).
Compétences, connaissances et expériences liées au contexte :
- Bonnes compétences en communication et en relations interpersonnelles ;
- Maîtrise de la langue anglaise (parler, lire, écrire) ;
- Solides compétences en matière d’organisation et de travail en équipe ;
- Bonne connaissance et sensibilité culturelles ;
- Accessible, digne de confiance et confidentiel ;
- Compétences analytiques et informatiques, notamment MS Office (Word, Excel, Outlook, PowerPoint, Access) ;
- Une expérience dans l’utilisation d’ArcGis, Stata, Nvivo, des systèmes CAPI (Kobo/ODK/CSpro), des logiciels de visualisation de données (par exemple Power BI) est un plus ;
- La connaissance des opérations du CNRC est un plus.
Compétences comportementales
- Planification et livraison des résultats.
- Travailler avec les gens
- Analyser
- Communiquer avec impact et respect.
