Le Comité international de la Croix-Rouge (CICR) est une organisation humanitaire, neutre, impartiale et indépendante ayant pour mission de protéger la vie et la dignité des victimes de conflits armés ou d’autres situations de violence, et de leur porter assistance. Le CICR recrute pour sa sous délégation à Dori
Un-e Generalist Field Officer/Basé-e à Dori
Profil requis
Etudes en politiques, droit, sciences sociales ou autres domaines connexes.
Entre deux et cinq ans d’expérience professionnelle, par exemple dans les sciences sociales, politiques ou économiques, ou dans d’autres domaines similaires.
Une ou plusieurs expériences avec d’autres agences humanitaires seraient un atout.
Parfaite maîtrise du français. Maîtrise du Tamasheq et du fulfuldé. La connaissance d’autres langues notamment le Mooré et le Songhai est un atout. Connaissance passive de l’anglais.
Maîtrise des outils informatiques usuels.
Bon sens d’organisation et de planification.
Bon esprit d’équipe et une bonne capacité de communication.
Capacité à travailler de façon indépendante et autonome.
Motivé-e, flexible, dynamique et résistant-e au stress.
Disponibilité à travailler et voyager sur l’ensemble du territoire burkinabè et si nécessaire à l’étranger.
Ne pas avoir d’engagements extérieurs/personnels incompatibles avec une organisation humanitaire neutre, indépendante et impartiale.
Responsabilités générales
Contribue au mapping des autorités et/ou des acteurs d’influence actifs dans la zone de couverture de la Sous-délégation.
Contribue au mapping des leaders communautaires et soutient les activités d’engagement de ceux-ci et de leurs communautés, en vue de l’identification de leurs besoins et des vulnérabilités éventuelles, et propose des réponses adaptées.
Conseille la Sous-délégation et contribue à l’analyse de l’environnement sécuritaire, socio-économique, humanitaire, culturel et politique de la zone couverte.
Contribue à maintenir une vision globale des activités et de la présence du CICR dans la zone de couverture de la sous-délégation.
Assiste la sous-délégation à maintenir des contacts opérationnels entre le CICR et les interlocuteurs sur le terrain.
Fournit un appui logistique/administratif pour la préparation des différentes activités d’assistance menées par la sous-délégation.
Participe aux réunions externes (autorités, Cluster, UN, ONG) et rédige les PV.
Maintient et construit un réseau d’interlocuteurs compréhensifs et fiables formel et informel.
Soutient le collègue en charge de la Communication dans l’organisation des sessions de diffusions opérationnelles au profit des différents publics cibles notamment les leaders communautaires.
Rassemble, traite et analyse les informations relatives au contexte (sécurité, politique, humanitaire) et les partage avec le Chef de sous-délégation.
S’informe, connaît et respecte toutes les procédures administratives liées à son travail.
Comment postuler
Le dossier de candidature devra comprendre (1 CV actualisé, 1 lettre de motivation mentionnant la prétention salariale, copies des diplômes et des certificats de travail). Le dossier est à envoyer exclusivement par email à l’adresse suivante : [email protected] au plus tard le 18 Avril 2024, à l’attention du Manager Ressources Humaines avec en objet la référence FO GEN_DOI 2024.
Les candidatures féminines sont fortement encouragées.
Veuillez prendre note qu’aucun frais ne sera demandé, à quelque étape que ce soit du processus de recrutement.
Code de conduite pour les collaborateurs et collaboratrices du CICR | Comité international de la Croix-Rouge (icrc.org) / www.icrc.org/fr/document/code-de-conduite-collaborateurs-et-collaboratrices-cicr.
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