Le Center for International Forestry Research (CIFOR) et l’agroforesterie mondiale (ICRAF) envisagent un monde plus équitable où les arbres dans tous les paysages, des zones arides aux tropiques humides, améliorent l’environnement et le bien-être pour tous. Cifor et ICRAF sont des institutions scientifiques à but non lucratif qui construisent et appliquent des preuves aux défis les plus urgents d’aujourd’hui, y compris l’insécurité énergétique et les crises climatiques et biodiversité. Au cours d’un total combiné de 65 ans, nous avons construit de vastes connaissances sur les forêts et les arbres en dehors des forêts dans les paysages agricoles (agroforesterie).
En utilisant une approche multidisciplinaire, nous cherchons à améliorer la vie et à protéger et restaurer les écosystèmes. Nos travaux se concentrent sur la recherche innovante, le partenariat pour l’impact et s’engagent avec les parties prenantes sur les politiques et les pratiques au profit des gens et de la planète. Fondée en 1993 et 1978, Cifor et ICRAF sont membres de CGIAR, un partenariat de recherche mondial pour un futur alimentaire sécurisé dédié à la réduction de la pauvreté, à l’amélioration de la sécurité alimentaire et nutritionnelle et à l’amélioration des ressources naturelles.
Cifor-ICRAF recherche un
Scientifique, biodiversité et forêts – Cameroun
Aperçu
Cifor-ICRAF met en œuvre plusieurs projets liés à la biodiversité et aux forêts centrafricaines. Pour mener à bien tous ces projets, Cifor-ICRAF doit avoir un personnel suffisant en quantité et en qualité composé de scientifiques de haut niveau recrutés à l’échelle internationale et nationale, des agents de recherche et des assistants de recherche. Nous recherchons donc un scientifique recruté à l’échelle nationale qui travaillera avec l’équipe de recherche CIFOR-ICRAF dans la gestion de projet, la conception de la recherche, la collecte et l’analyse des données, la production de connaissances et l’engagement des parties prenantes.
Tâches et responsabilités
1. Gestion / gestion de projet:
- Planifier et surveiller les projets en particulier pour la recherche et le suivi du LAO avec les membres du consortium de l’OFAC,
- Les consultants en co-supervise et les stagiaires impliqués dans la mise en œuvre du projet OFAC-CE.
- Développer et contribuer à la préparation des rapports des donateurs,
- Coordonner l’organisation des ateliers, des réunions et des discussions virtuelles.
2. Conception de la recherche, collecte et analyse des données:
- Effectuer des recherches avec l’équipe CIFOR-ICRAF en partenariat avec les universités nationales et internationales, en particulier dans le projet OFAC-CE,
- Contribuer au développement de méthodologies détaillées pour la collecte et l’analyse des données,
- Contribuer à l’organisation des événements hébergés de cifor,
- Contribuer à la conception d’études complémentaires sur des sujets identifiés par les parties prenantes sur la gestion des ressources de la biodiversité en Afrique centrale,
- Fournir une expertise préliminaire SIG pour le projet au besoin.
- Promouvoir l’utilisation des connaissances dans les méthodes d’exploitation des parties prenantes ciblées et dans le développement, la mise en œuvre des politiques publiques en Afrique centrale,
- Mettez à jour les informations scientifiques du site Web sur la forêt et la biodiversité
3. Mobilisation des ressources:
- Contribuer à la rédaction des propositions et des activités de collecte de fonds.
4. Gestion des finances:
- Gérer les ressources des projets au besoin par les procédures et réglementations de Cifor.
Exigences
- PhD en foresterie, biologie, écologie, sciences de l’environnement ou domaines connexes
- Au moins 5 ans d’expérience en recherche en biodiversité, en foresterie ou en conservation.
- Contexte intéressant sur la surveillance de la biodiversité ou de la gestion des écosystèmes forestiers,
- Comprendre les principes, les pratiques et les politiques de préservation des espèces, des écosystèmes et de la diversité génétique.
- Familiarité avec les pratiques équilibrant les besoins humains et la santé forestière, comme l’exploitation forestière et le reboisement
- Comprendre les avantages que les forêts offrent, notamment la séquestration du carbone, le cycle de l’eau et la conservation des sols
- Compétences en collecte, analyse et rapport sur la biodiversité et la gestion des forêts.
- Participation à des projets internationaux ou à l’élaboration de politiques.
- Probensivement du logiciel d’analyse des données (R, SIG, etc.)
- Bonne compréhension des cadres politiques et réglementaires
- Expérience avec la gestion de projet et le financement.
- Bonnes capacités de communication et de collaboration.
- Connaissances de base sur les questions de genre et la recherche sensible au genre et le développement de projets.
- Dossier de publication dans des revues à comité de lecture.
Éducation, connaissances et expérience
• PhD en foresterie, biologie, écologie, sciences de l’environnement ou domaines connexes
• Au moins 5 ans d’expérience en recherche en biodiversité, en foresterie ou en conservation.
• Contexte intéressant sur la surveillance de la biodiversité ou de la gestion des écosystèmes forestiers,
• Comprendre les principes, les pratiques et les politiques de préservation des espèces, des écosystèmes et de la diversité génétique.
• Familiarité avec les pratiques équilibrant les besoins humains et la santé forestière, comme l’exploitation forestière et le reboisement sélectif
• Comprendre les avantages que les forêts offrent, notamment la séquestration du carbone, le cycle de l’eau et la conservation des sols
• Compétences en collecte, analyse et rapport sur la biodiversité et la gestion des forêts.
• Participation à des projets internationaux ou à l’élaboration des politiques.
• Précision du logiciel d’analyse des données (R, SIG, etc.)
• Bonne compréhension des cadres politiques et réglementaires
• Expérience avec la gestion de projet et le financement.
• Bonnes capacités de communication et de collaboration.
• Connaissances de base sur les questions de genre et la recherche sensible au genre et le développement de projets.
• Record de publication dans des revues à comité de lecture.
Termes et conditions
• Il s’agit d’un poste recruté localement. Cifor-ICRAF offre une rémunération compétitive en monnaie locale proportionnée aux compétences et à l’expérience.
• La station de devoir sera Yaoundé, Cameroun.
Processus de demande
La date limite de demande est le 25 mars 2025
Nous reconnaîtrons toutes les candidatures, mais nous contacterons uniquement les candidats à présélection.
