Premier Cabinet de Recrutement, de Formation et de Conseil en Ressources Humaines créé en Côte d’Ivoire en 1978, le CIFIP possède, à ce jour, plus de 35 ans d’expérience dans l’accompagnement des entreprises et des organisations sur l’ensemble de leurs problématiques ressources humaines et managériales.
POSTE 1 : TECHNICAL DIRECTOR (H/F)
Description du poste
Rattaché au Directeur Général, vous assurez la supervision de toutes les opérations techniques de la centrale technique et apportez le soutien nécessaire aux équipes d’exploitation, afin d’en garantir le bon fonctionnement et les performances attendus.
À ce titre, vous aurez à :
-Structurer les processus, de sorte à garantir la disponibilité des pièces ;
-Veiller au suivi de l’application des garanties, en étroite collaboration avec l’opérateur ;
-Assurer le suivi technique des aspects environnementaux et sociaux de la centrale ;
-Identifier les différents risques et évaluer les performances, en partageant les recommandations avec l’opérateur ;
-Consolider les rapports d’exploitation et de maintenance, et les soumettre aux autorités locales ;
-Gérer les relations avec l’autorité concédante, les partenaires, fournisseurs et toutes les parties prenantes ;
-Assurer le suivi des études techniques et participer aux différents comités techniques mis en place par les structures étatiques.
De formation supérieure Ingénieur Industriel, vous justifiez d’une expérience de 10 ans minimum dans l’exploitation et/ou la maintenance de centrales thermiques, avec une bonne connaissance des turbines.
Forte capacité d’analyse et de synthèse, autonomie, sens des responsabilités, orientation solution, leadership, capacité d’interaction et de négociation, disponibilité et capacité à travailler sous pression sont requis.
La pratique courante de l’Anglais est exigée.
Merci d’adresser C.V & prétentions salariales à : [email protected]
POSTE 2 : CHIEF FINANCIAL OFFICER (H/F)
Description du poste
Sous l’autorité du Directeur Général, votre principale mission consiste à élaborer et mettre en œuvre les politiques et procédures financières, conformément aux orientations stratégiques des instances dirigeantes et dans le strict respect des règlementations.
À ce titre, vous aurez à :
-Assurer la supervision et la gestion des activités financières, administratives, de trésorerie et la liquidité, tout en veillant à l’équilibre financier de la structure ;
-Elaborer l’ensemble des rapports financiers et réglementaires (SYSCOHADA et IFRS), et se conformer aux exigences en matière d’audit ;
-Préparer et soumettre au Conseil d’Administration les budgets, les business plans, les mémorandums d’investissement, les états financiers et tout autre document exigé ;
-Assurer la gestion de la relation avec les fournisseurs de services financiers, les consultants financiers, les CAC, les courtiers, le système bancaire, les marchés de capitaux et les instances dirigeantes ;
-Manager les équipes sous sa responsabilité et contribuer au développement de leurs compétences.
De formation supérieure BAC+5 en Finance (MSTCF, ECS, DCG, DSCG, etc), vous justifiez d’une expérience d’au moins 7 ans dans une fonction similaire acquise, de préférence, au sein d’un groupe international.
Organisé, méthodique, rigoureux, vous avez une bonne dimension critique, une approche stratégique des relations, une capacité de négociation, une dimension stratégique et des capacités managériales probantes.
La pratique courante de l’Anglais est exigée.
Merci d’adresser C.V & prétentions salariales à : [email protected]
