Le Comité international de la Croix-Rouge (CICR) est une organisation impartiale, neutre et indépendante dont la mission exclusivement humanitaire, est de protéger la vie et la dignité des victimes de guerre et de violence interne et de leur porter assistance. Elle s’efforce également de prévenir les souffrances en promouvant et en renforçant le droit international humanitaire et les principes humanitaires universels.
POSTE 1 : un-e Technicien-ne de maintenance
- Niveau d’étude primaire et formation technique spécialisée dans le domaine de l’électricité, plomberie etc.
- Expérience dans l’installation domestique et électro-ménager (froid et chaud).
- 3 – 4 années d’expérience professionnelle dans un poste similaire.
- Bon niveau de français oral et écrit.
- Connaissances de base informatiques.
- Bonne condition physique.
- Disponibilité à travailler et voyager sur l’ensemble du territoire burkinabè et si nécessaire à l’étranger.
- Ne pas avoir d’engagements extérieurs/personnels incompatibles avec une organisation humanitaire neutre et impartiale.
Le/la titulaire du poste aura comme responsabilités générales :
- Procéder à des visites dans les locaux CICR et faire de la maintenance préventive.
- Effectuer sous supervision de menus travaux d’électricité, de plomberie, de maçonnerie…
- Installer et entretenir l’équipement standard dans les infrastructures CICR selon les instructions reçues.
- Identifier les besoins en réparation.
- Vérifier régulièrement les installations d’électricités, plomberies etc. des bureaux et résidences,
- Entretenir et effectuer les différentes réparations des installations existantes des bureaux et résidences en matière de plomberie, sanitaires, chaîne de froid, menuiserie, électricité, peinture, petite maçonnerie selon les instructions reçues et dans les délais fixés.
- Vérifier le système sanitaire et sécuritaire lors de chaque passage dans une résidence et rapporter toute anomalie, problème potentiellement grave ou présentant un risque (dysfonctionnement techniques, accidents).
- Conseiller la logistique en matière de description des articles à acheter pour la maintenance.
- Inscrire toute sortie de stock de maintenance sur les formulaires à disposition.
- Élaborer des devis descriptifs pour les installations et réparations.
- Soumettre des achats internes liés à la maintenance ou réparation en négociant des bons prix avec les fournisseurs.
Nous recherchons une personne flexible, méthodique, précise, responsable, rigoureuse, organisée, dotée de bonnes aptitudes organisationnelles, ayant un bon sens du travail en équipe, de l’initiative et respectueuse des valeurs du CICR.
Si vous répondez à ce profil, merci de nous faire parvenir votre dossier comprenant les éléments suivants : Curriculum Vitae, lettre de motivation mentionnant la prétention salariale, copies des diplômes et des certificats de travail. Le dossier est à envoyer exclusivement par email à l’adresse suivante : [email protected] au plus tard le 02 février 2025, à l’attention du Manager Ressources Humaines avec en objet la référence Technical Worker_OUG 2025.
Date souhaitée d’entrée en fonction : Le 15 mars 2025
Lieu du poste : Ouagadougou
Les candidatures féminines qualifiées sont fortement encouragées.
POSTE 2 : un-e Cuisinier-ère
- Niveau d’éducation primaire.
- Formation professionnelle ou diplôme en cuisine, gastronomie ou restauration.
- Connaissances de base en français et/ou anglais.
- 2 ans d’expérience souhaitée à un poste similaire.
- Très bonnes connaissances des règles d’hygiène de base et de la gastronomie.
- Bonne condition physique et d’hygiène.
- Disponibilité à travailler et voyager sur l’ensemble du territoire burkinabè et si nécessaire à l’étranger.
- Ne pas avoir d’engagements extérieurs/personnels incompatibles avec une organisation humanitaire neutre et impartiale.
Le/la titulaire du poste aura comme responsabilités générales :
- Organiser le bon fonctionnement de la cuisine (planification des menus, faire le marché à la demande des résidents, respect des horaires de pause).
- Respecter et faire respecter les normes d’hygiène au sein de la cuisine.
- Faire un bon suivi des denrées achetées et éviter qu’il n’y ait de déchets alimentaires.
- S’assurer de la qualité des repas en respectant les consignes culinaires.
- Assurer l’utilisation rationnelle du gaz.
- Acheter régulièrement les produits alimentaires (notamment la nourriture fraîche), tenir un registre des dépenses.
- Préparer les repas en respectant strictement les principes d’hygiène.
- Préparer la commande et bien gérer les stocks de produits alimentaires et non alimentaires (par exemple, gaz de cuisson, papier jetable…).
- Dresser la table, faire la vaisselle, laver les torchons et nappes de table tous les jours.
- S’assurer que la nourriture est conservée correctement dans le réfrigérateur.
- S’assurer que le matériel de cuisson est en bon état (sans danger pour l’utilisation) et que la cuisine, la salle à manger/espace salon sont nettoyées après chaque utilisation dans le respect des règles d’hygiène.
- Nettoyer le sol de la cuisine, laver les vitres et les étagères et vider la poubelle tous les jours.
- Tenir propre tous les équipements : réfrigérateurs, cuisinière, mixeur, micro-onde, etc et maintenir un programme hebdomadaire de nettoyage de qualité.
- Laver le filtre à eau, faire bouillir l’eau et s’assurer qu’il y ait toujours de l’eau potable.
- Participer au processus d’inventaires des équipements et ustensiles de la résidence.
- Est responsable de vérifier avant de quitter la résidence si tout le matériel est en marche (réfrigérateurs, cuisinières) ou disponible (les bouteilles de gaz).
- Avant le départ, fermer les portes, les fenêtres, les bouteilles de gaz, vérifier que la cuisinière est éteinte, débrancher tous les appareils électriques (sauf le réfrigérateur).
- Apporter son soutien au nettoyage de la résidence et le bureau au besoin afin de les maintenir dans un bon état général de propreté.
- Informer son supérieur hiérarchique de tout problème (matériel cassé / défectueux, etc.).
Si vous répondez à ce profil, merci de nous faire parvenir votre dossier comprenant les éléments suivants : Curriculum Vitae, lettre de motivation mentionnant la prétention salariale, copies des diplômes et des certificats de travail. Le dossier est à envoyer exclusivement par email à l’adresse suivante : [email protected] au plus tard le 31 janvier 2025, à l’attention du Manager Ressources Humaines avec en objet la référence OUH_Cook 2025.
Date souhaitée d’entrée en fonction : Le 15 mars 2025
Lieu du poste : Ouahigouya
Les candidatures féminines qualifiées sont fortement encouragées.
- Seuls les candidats correspondant au profil recherché seront contactés pour les prochaines étapes du processus et les dossiers de candidatures reçues deviennent propriété du CICR et ne seront pas restitués.
- Veuillez prendre note que ni frais ni autres faveurs ne seront demandés, à quelque étape que ce soit du processus de recrutement.
