Le Centre pour le dialogue humanitaire (HD) est une organisation de diplomatie privée fondée sur les principes d’humanité, de neutralité, d’impartialité et d’indépendance. Sa mission est d’aider à prévenir, atténuer et résoudre les conflits armés par le biais du dialogue et de la médiation.
Dans le cadre de la mise en œuvre de son projet de médiation et appui à la réconciliation en République Centrafricaine (RCA), HD désire recruter un(e) Conseiller en Médiation humanitaire (projet HMGP).
Fort de son réseau auprès du Gouvernement, des groupes armés et des communautés, le Centre pour le dialogue humanitaire :
- Soutient la mise en œuvre de l’Accord politique pour la paix et la réconciliation en République centrafricaine de 2019, y compris en matière de justice transitionnelle ;
- Facilite la médiation d’accords intercommunautaires, impliquant groupes armés et autorités locales et/ou nationales, pour prévenir, gérer ou résoudre les conflits locaux ;
- Appuie un réseau de médiateurs agro-pastoraux pour réduire la conflictualité résultant du partage des ressources naturelles et de la transhumance au niveau local et transfrontalier ;
- Facilite la médiation de l’accès humanitaire au profit des acteurs nationaux de santé et des organisations internationales.
Présentation du poste :
Sous la responsabilité du chargé de projet HMGP, le conseiller assume les responsabilités suivantes, en collaboration étroite avec l’autre conseiller HMGP :
- Appuie le développement d’une stratégie en vue de soutenir et d’améliorer l’accès humanitaire sur le terrain en RCA tout en maintenant la relation et le dialogue avec les acteurs humanitaires;
- Contribue à mettre en place et entretenir un réseau de points focaux dans les zones identifiées comme difficiles afin de faciliter les contacts avec les interlocuteurs sur place et l’accès à ces zones ;
- Coordonne, mobilise, anime, forme et enfin développe les réseaux d’interlocuteurs dans les régions,
- Contribue à la coordination de l’action de HD en développant un dialogue régulier avec ses collègues actifs dans les domaines en lien avec son secteur d’intervention.
Profil du candidat:
Le/la candidat(e) doit être au bénéfice d’une licence ou d’un master, et avoir minimum de 5 années d’expérience dans une fonction similaire. En outre, il/elle doit pouvoir:
- Avoir de bonnes compétences interpersonnelles et de communication (verbale et écrite) ;
- Faire preuve de dynamisme et de motivation, notamment pour effectuer des missions régulières sur le terrain ;
- Parler couramment le français et le sango (l’anglais est un atout) ;
- Être en mesure d’effectuer plusieurs tâches à la fois et de respecter des délais court ;
- Avoir la capacité de travailler de manière autonome tout en cultivant un fort esprit d’équipe ;
Si ce poste vous intéresse et que vous remplissez tous les critères définis ci-dessus, merci d’envoyer un dossier complet (CV : maximum 2 pages + une lettre de motivation) à l’adresse suivante [email protected] avant le 19 février 2023 en mentionnant votre nom et l’intitulé du poste en objet.
HD promeut l’égalité des chances à l’emploi. Pour plus d’informations, veuillez visiter: www.hdcentre.org.
NB : Seul (e)s les candidats présélectionnés seront contactés pour la suite du processus de recrutement.
