LE BUREAU REGIONAL DU PNUD RECRUTE UN VOLONTAIRE (10 juin 2026)

En tant qu’agence principale des Nations Unies pour le développement, le PNUD est bien placé pour contribuer à la réalisation des ODD dans le cadre de nos activités dans quelque 170 pays et territoires. Nous aidons les pays à atteindre les ODD par le biais de solutions intégrées. Les défis complexes auxquels nous sommes confrontés aujourd’hui – de la lutte contre les inégalités à la prévention des conflits – ne peuvent être résolus de manière isolée. Cela signifie aussi trouver des solutions qui répondent aux réalités quotidiennes des populations. Nos antécédents de travail dans la réalisation des Objectifs nous apportent une expérience précieuse et une expertise reconnue en matière de politiques nous permettant d’atteindre tous les objectifs fixés dans les objectifs de développement durable d’ici 2030. Mais nous ne pouvons le faire seuls. La réalisation des objectifs de développement durable nécessite le partenariat des gouvernements, du secteur privé, de la société civile et des citoyens, afin de garantir la création d’une planète meilleure pour les générations futures

Contexte

Le projet de « Valorisation verte et inclusive du coton et du textile pour l’autonomisation locale (Projet Mali Coton) » vise à transformer le secteur textile malien en un levier de développement durable, créateur d’opportunités économiques pour les femmes, les jeunes et les groupes vulnérables, tout en contribuant à la stabilité sociale, à la résilience et à l’amélioration de la productivité des acteurs du textile.

À cet effet, le projet s’articule autour de deux axes stratégiques complémentaires. Premièrement, il facilite l’intégration économique durable des femmes, des jeunes, en particulier des personnes déplacées internes (PDI) et des jeunes qui ne sont ni en emploi ni en formation (NEET), à travers des dispositifs d’incubation et de soutien à l’entrepreneuriat dans des maillons sous-exploités de la chaîne de valeur textile.

Deuxièmement, il contribue à la réduction de l’empreinte écologique du sous-secteur de la teinture artisanale et à l’amélioration des conditions de travail des artisans du textile, notamment par l’adoption de solutions énergétiques propres, le renforcement des capacités organisationnelles et l’accès aux mécanismes de protection sociale. L’initiative s’inscrit dans la continuité du projet « Renforcement de la durabilité du secteur textile au Mali grâce à des partenariats avec le secteur privé », précédemment financée par le Gouvernement du Japon. La présente phase bénéficie du financement du Gouvernement du Japon ainsi que des ressources du PNUD. Mise en œuvre principalement à Bamako et à Ségou, elle vise à consolider les acquis de l’intervention précédente et à accélérer l’impact des actions engagées.

C’est dans ce contexte, et afin de garantir une mise en œuvre efficace orientée vers les résultats, que le PNUD Mali souhaite recruter un(e) Spécialiste en Suivi, Évaluation, Redevabilité et Apprentissage (MEAL). Le/la titulaire du poste sera chargé(e) d’assurer la mise en place et la gestion du système MEAL du projet, tout en apportant un appui technique à la coordination et à la gestion opérationnelle des activités, contribuant ainsi à la qualité des interventions, la prise de décision basée sur les données et la redevabilité envers les parties prenantes.

Description de la tâche

Sous la supervision générale de l’Économiste National, et la supervision technique de la gestionnaire du Projet Mali Coton, au sein de l’Unité Croissance Inclusive du Programme des Nations Unies pour le Développement (PNUD), où le/la Volontaire des Nations Unies (VNU) est déployé(e), il/elle effectuera les tâches suivantes :

A- Appui à la gestion et la mise en œuvre du projet

• Appuyer la conception, la planification et la mise en œuvre des projets en faveur des populations vulnérables dans le secteur du textile ;

• Contribuer à la coordination avec les parties prenantes, notamment les services techniques de l’État, les ONG, les partenaires techniques et financiers (PTF ) dont les agences du système des Nations Unies, les structures du secteur privé et les communautés locales ;

• Promouvoir des approches basées sur la durabilité environnementale, l’innovation, l’inclusion économique et le développement local ;

• Contribuer à l’élaboration et au suivi de l’exécution des plans de travail annuels (PTA) pour garantir la performance globale du projet en lien avec le cadre de résultats ;

• Participer à l’élaboration de documents techniques, y compris les termes de référence (TDR), notes conceptuelles et outils opérationnels ;

• Soutenir l’organisation des activités (ateliers, formations, missions de terrain).

B- Mise en place et gestion du système MEAL (Monitoring, Evaluation, Accountability and Learning)

• Élaborer et opérationnaliser les cadres de suivi des résultats, y compris les indicateurs, les valeurs de référence (baseline), les cibles, les sources de données, la fréquence du suivi ainsi que les hypothèses et risques, en cohérence avec le cadre logique du projet et les exigences du bailleur ;

• Identifier et appliquer les méthodes appropriées de collecte, de traitement et d’analyse des données pertinentes aux suivis et évaluations, ainsi que des systèmes efficaces de gestion de l’information basés sur les outils digitaux ;

• Assurer le suivi régulier des activités, des livrables et des résultats en collaboration avec les équipes terrain et les partenaires de mise en œuvre ;

• Assurer la mise à jour régulière de l’ensemble des indicateurs MEAL du projet (produits, effets, impacts), y compris les indicateurs transversaux liés au genre, à la jeunesse, à l’inclusion, à l’emploi et à la transformation systémique ;

• Soutenir la conduite des évaluations (baseline, midline, endline) ainsi que toute évaluation commanditée par l’organisation ;

C- Reporting, redevabilité et apprentissage :

• Assurer la qualité, la traçabilité des données, la gestion des preuves (means of verification) et l’archivage conformément aux standards organisationnels du PNUD ;

• Garantir une documentation fiable, vérifiable et auditable afin de faciliter les revues, audits et missions de supervision ;

• Produire des rapports narratifs périodiques (trimestriels, semestriels et annuels) en conformité avec les formats, standards et exigences du PNUD et des partenaires financiers ;

• Répondre aux demandes ponctuelles des bailleurs relatives aux résultats, à l’impact et à l’apprentissage du projet ;

• Assurer la soumission en temps opportun de l’ensemble des livrables (rapports, données, documents de suivi) en prélude aux réunions des comités techniques du projet ;

• Faciliter l’utilisation stratégique des données MEAL par les équipes projet et les parties prenantes pour l’adaptation continue des interventions, l’amélioration des approches programmatiques et la gestion des risques ;

• Contribuer à la capitalisation des bonnes pratiques, innovations et leçons apprises, et à leur diffusion auprès des parties prenantes ;

D- Ethique, conformité et gestion des données

• Veiller au respect des normes éthiques, des exigences en matière de protection des données personnelles et des principes de consentement éclairé ;

• Mettre en place et/ou renforcer les mécanismes de redevabilité envers les bénéficiaires en matière de gestion des plaintes et de feedbacks ;

• Assurer l’intégration transversale du genre, des droits humains, de l’inclusion et des principes de sauvegarde (safeguarding) dans l’ensemble du système MEAL et des activités du projet ;

E- Autres responsabilités

• Contribuer aux activités globales de renforcement des capacités en suivi et évaluation (M&E ) au sein du Bureau et orienter le personnel pour aborder toutes les questions, défis et questions politiques relatifs au M&E des projets ;

• Fournir un appui technique en MEAL aux partenaires de mise en œuvre des activités ;

• Exécuter toute autre tâche connexe assignée par la hiérarchie dans le cadre de la mise en œuvre du projet.