Le Bureau de l’UNOPS recrute pour ce poste (12 Octobre 2022)

Le Bureau des Nations Unies pour les services d’appui aux projets (UNOPS) est un organe opérationnel des Nations Unies qui soutient la mise en œuvre des projets de ses partenaires dans les domaines humanitaires efficaces, de consolidation de la paix et de développement. Conformément à son mandat, l’UNOPS est une ressource centrale des Nations Unies et fournit des services durables en matière de gestion de projets, d’achats et d’infrastructures à un large éventail de gouvernements, de donateurs et d’entités onusiennes.
Le bureau de l’UNOPS au Sénégal a établi solidement au cours des années une relation professionnelle avec les gouvernements d’Afrique de l’Ouest et des partenaires internationaux. Il leur fournit un soutien technique pour leurs activités de développement stratégique ; des services d’excellence en matière de gestion de projets, d’infrastructures, d’achats et de renforcement des capacités en matière d’achats et de protection de l’environnement.
L’objectif général du projet est d’appuyer le PNLSH dans l’amélioration de la disponibilité et de la qualité de l’offre de soins, la réduction des problèmes de prise en charge sanitaire des malades atteints du VIH/SIDA, et le renforcement de l’utilisation des services sanitaires par les populations en Guinée. À terme, le projet a contribué à la réduction de la mortalité et de la morbidité chez les adultes et les enfants vivants avec le VIH.

 

 

Sous l’autorité globale du Chef de Projet et la supervision directe de l’Ingénieur Principal, l’Ingénieur·re adjoint·e principal·e en génie civil assurea la supervision quotidienne des activités sur le chantier et aura les attributions et responsabilités suivantes :1-Phase des études

• Participer aux évaluations techniques des infrastructures des centres se trouvant dans sa zone d’affectation avec le bureau d’études engagé
• Participer à la réalisation des études techniques et structurelles et à leurs évaluations avec le bureau d’études
• Participer à la validation avec le Bureau et l’équipe technique de l’UNOPS des travaux des infrastructures à réhabiliter ou à construire avec l’UGP
• Participer à la validation avec le Bureau et l’équipe technique de l’UNOPS des différents plans et métrés des ouvrages à réaliser avec l’UGP
• Il assurera l’interface entre le bureau et UNOPS pendant cette phase avec rédaction de Procès-verbal hebdomadaire de toute action menée avec le bureau dans le cadre de la présente mission
• Participer avec les bureaux aux différents stades d’acceptation des dossiers de chaque centre par le Design Review avec obtention du certificat

Supervision et contrôle des travaux en 2 phases

 

• Participer à la Coordination du suivi et contrôle avec le bureau d’études de chaque opération et en particulier la vérification de la mise à disposition des sites des ouvrages et le déplacement des réseaux s’il en existe
• Assistance à l’UNOPS pour tout ce qui concerne les relations avec les institutions publiques et privées, notamment les collectivités locales, les riverains et les concessionnaires de réseaux
• Rédaction de PV de chantier hebdomadaire et tenue du cahier de chantier quotidien tel que décrit dans les termes de référence du DAO
• Assurer la représentation de l’UNOPS auprès de l’administration du territoire
• Participer avec le bureau d’études au suivi d’exécution des contrats des travaux et services pour les infrastructures
• Assurer le rôle de secrétariat dans la rédaction des procès-verbaux lors des réceptions et la collecte des doléances des communautés à mettre dans le rapport final de mission
• Suivre et participer aux activités du bureau d’études
• Participer à la formation et au renforcement des capacités des entreprises
• Participer avec le bureau d’études à l’élaboration de la programmation périodique des activités à réaliser pour les chantiers sous leur responsabilité
• Participer avec le bureau à la supervision des équipes des contractants pour la réalisation des travaux et du contrôle
• Participer avec le bureau à l’encadrement des chefs d’équipes des contractants pour assurer un bon rendement et une bonne qualité des travaux
• Participer avec le mobilisateur social à la coordination des activités communautaires en vue de bien interagir avec les communautés pour une participation effective et active de celles-ci
• Préparer des points ou situations d’avancement contradictoires de travaux des chantiers sur une base journalière, hebdomadaire et mensuelle à l’attention des ingénieurs principaux et du Chef de Projet
• Préparer avec le bureau d’études aux réceptions provisoires et définitives des travaux
• Participer avec le bureau d’études à la résolution des problèmes avec les entreprises liées à la qualité et au respect des délais pendant l’exécution des travaux
• Veiller à l’implication des autorités locales, des services techniques, des ONG et de la communauté
• Veiller à la prise en compte des questions transversales (genre, jeunes, etc…)

• Veiller à la mise en œuvre, à l’application et au respect des normes en matière de HSSE (Hygiène, Santé, Sécurité et Environnement)
• Vérifier à la qualité des matériaux et équipements reçus sur les chantiers ainsi que la régularité de leur approvisionnement
• Gérer étape par étape des ouvrages ou parties d’ouvrages suivant les instructions du Chef de zone/ Ingénieur principal
• Participer avec le bureau à l’élaboration des pièces jointes et au suivi des paiements

      3-RapportsL’Ingénieur·re adjoint·e principal·e en génie civil établia tous les 21 de chaque mois un rapport de ses activités qu’il/elle transmettra au chef de projet et à l’ingénieur Principal. Il/elle contribuera de ce fait à l’élaboration du rapport d’activités mensuel du projet et, par conséquent, à celui de la Cellule Infrastructures.

Ce rapport fera le point de toutes les activités adaptées au niveau du chantier pendant la période concernée. Ledit rapport fera ressortir les forces et faiblesses des résultats obtenus et présentera des recommandations pour l’amélioration de ces résultats.

     1-Formation

• Le BAC est la formation académique minimum exigée pour ce poste avec un minimum de 07 ans d’expérience significative dans des fonctions similaires
• Diplôme de technicien BAC+2/3 dans les domaines du Génie civil, travaux publics, ou domaines connexe est un atout mais n’est pas requis, et peut remplacer des années d’expérience.
• Diplôme d’ingénieur ou d’architecte BAC+5 ou équivalent serait un atout et peut remplacer des années d’expérience.
• Des compétences en informatique (suite Google/MS office, internet, logiciels de gestion de projet) ;

 

     2-Expérience professionnelle

 

• Avoir au moins 7 ans d’expériences dans le domaine de génie civil et/ou d’architecture pour les titulaires de Bac
• Avoir au moins 3 ans d’expériences dans le domaine de génie civil et/ou d’architecture pour les techniciens
• Avoir au moins 1 an d’expérience dans le domaine de génie civil et/ou d’architecture pour les ingénieurs/architectes
• Avoir une connaissance dans la planification et de la gestion des contrats est un atout
• Avoir la capacité de suivre un chantier, d’identifier et de régler les écarts, d’identifier et de résoudre les problèmes techniques est un atout
• Maîtriser les outils informatiques courants (utilisation de logiciel de gestion, MSP d’un logiciel de dessin (ARCHICAD ou AUTOCAD) et de calculs de structures (ARCHE ou ROBOT)
• Avoir une expérience de travail d’au moins un(01) an dans le Système des Nations Unies ou dans une ONG

 

    3-Langues

• Avoir une parfaite maîtrise du français (lu, parlé et écrit)
• La connaissance de l’anglais sera un atout considérable
• La connaissance d’une ou plusieurs langues locales est un atout majeur

 

 

 

 

Démontrer une compréhension des effets de son rôle sur tous les bénéficiaires et accorder la priorité aux. Forge et entretient des relations externes fortes et constitue un partenaire compétent pour les autres (si cela s’applique à son rôle).

Évaluez les données et les processus afin de prendre des décisions logiques et pragmatiques. Adoptez une approche neutre et rationnelle en calculant les risques. Applique l’innovation et la créativité à une démarche de résolution des problèmes.

Établit efficacement une série de mesures pour soi-même et pour les autres pour atteindre un objectif. Les actions posées répondent à l’accomplissement total de la tâche en respectant les exigences de qualité dans tous les domaines. Repère les possibilités et prend des initiatives pour les saisir. Comprend qu’un usage responsable des ressources optimise l’effet de nos activités auprès des bénéficiaires.

Traite tous les individus avec respect ; accorde la considération aux différences et encourage les autres à faire de même. Incarne les normes éthiques et organisationnelles. Répond à de hautes exigences en matière d’honnêteté. Est un modèle pour les questions de diversité et d’inclusion.

Ouvert au changement et flexible dans un environnement très dynamique. Adapte efficacement son approche pour suivre l’évolution des circonstances ou des besoins. Apprend de son expérience et modifie son comportement. Ses résultats sont cohérents, même sous pression. Cherchez à continuer l’amélioration.

Exprime des idées ou faits de manière claire, concise et ouverte. La communication indique une considération pour les sentiments et les besoins des autres. Écoutez et partagez ses connaissances spontanément. Gère les conflits efficaces en respectant les différences et en trouvant un terrain d’entente.

Agit comme exemple positif contribuant à l’esprit d’équipe. Collabore et soutient le perfectionnement des autres. Pour les responsables seulement : agit en tant qu’exemple positif de leadership, motive, dirige et inspire les autres à réussir, utilise des styles de leadership appropriés.

1. Type de contrat : Contrat Individuel Local
2. Niveau de contrat : LICA 7
3. Durée du contrat : En cours ICA – « Durée indéterminée, sous réserve des exigences organisationnelles, de la disponibilité des fonds et d’une performance satisfaisante.