Cadre organisationnel
L’Organisation des Nations Unies pour l’alimentation et l’agriculture (FAO) contribue à la réalisation du Programme 2030 à travers le Cadre stratégique de la FAO en soutenant la transformation vers des systèmes agroalimentaires PLUS efficaces, inclusifs, résilients et durables, pour une meilleure production, une meilleure nutrition, un meilleur environnement et une vie meilleure, ne laissant personne de côté.
La FAO est une agence spécialisée des Nations Unies qui mène les efforts internationaux pour vaincre la faim. Son objectif est d’assurer la sécurité alimentaire pour tous et de garantir à chacun un accès régulier à une alimentation suffisante et de qualité pour mener une vie active et saine. Avec 195 membres (194 pays et l’Union européenne), la FAO est présente dans plus de 130 pays à travers le monde.
POSTE 1 : Spécialiste du Laboratoire national des sols – Ghana
Les bureaux de pays de la FAO, travaillant sous la direction générale de l’Organisation et conformément au Cadre stratégique, offrent des conseils et un soutien en matière de politiques aux pays dans les domaines de compétence de la FAO, facilités par des partenariats, des ressources et un programme de pays actif pour fournir une assistance technique, développer les capacités et fournir des services de base tout en respectant pleinement les normes internationales de responsabilité pour établir un leadership et renforcer l’impact au niveau national.
Les bureaux mettent en œuvre les priorités programmatiques de chaque pays, telles que convenues dans leurs Cadres de programmation par pays (CPP) respectifs, alignés sur le Cadre de coopération pour le développement durable des Nations Unies (CCNUDD), et assurent des opérations efficaces et efficientes avec des ressources humaines et financières adéquates.
Plus précisément, les bureaux de pays de la FAO :
• défendent, informent et soutiennent les politiques et les investissements dans les domaines du mandat de la FAO ;
• fournissent une assistance technique et fournissent des services de base ;
• aident et catalysent les activités de partenariat et de mobilisation des ressources pour soutenir la transformation des systèmes agroalimentaires ;
• positionnent la FAO comme l’agence technique spécialisée/faisant autorité en matière d’alimentation et d’agriculture et de transformation des systèmes agroalimentaires ; et
• assurent des opérations et une gestion intelligentes en matière de risques et responsables.
La FAO met en œuvre le projet « Cartographie des sols pour des systèmes agroalimentaires résilients en Amérique centrale et en Afrique subsaharienne (SoilFER) » au Ghana – GCP/GLO/1127/USA. Ce projet s’inscrit dans les domaines prioritaires du programme de la FAO : BP1 : Innovation pour une production agricole durable ; BP5 : Agriculture numérique ; et BE1 : Atténuation du changement climatique et systèmes agroalimentaires adaptés ; il contribue aux ODD 2.1, 2.4 et 5B.
Le poste est situé au bureau de pays de la FAO au Ghana.
Lignes hiérarchiques
Le spécialiste du laboratoire national des sols sera rattaché au représentant de la FAO au Ghana, ainsi qu’à l’équipe de gestion du projet au siège, hébergée au NSL.
Focus technique
Le spécialiste du laboratoire national des sols contribuera à la mise en œuvre du projet SoilFER – Soutenir le bureau de pays dans l’analyse des échantillons de sol pour évaluer leurs propriétés chimiques, physiques et biologiques, y compris la teneur en éléments nutritifs, le pH et la matière organique, pour éclairer les pratiques agricoles, les évaluations environnementales, les projets actuels et futurs.
Tâches et responsabilités
• Superviser le traitement des échantillons de sol pour l’analyse chimique humide et sèche au Ghana.
• Collaborer avec les partenaires du projet et les laboratoires pour garantir des résultats d’analyse des sols précis et opportuns.
• Soutenir les mesures d’assurance qualité et de contrôle qualité pour les processus d’analyse des sols, y compris l’établissement de procédures opérationnelles normalisées (SOP).
• Soutenir l’organisation d’activités de renforcement des capacités, telles que des ateliers et des formations, pour améliorer les capacités nationales en matière d’analyse des sols et de gestion des données.
• Soutenir la mise en œuvre des activités d’approvisionnement en équipement de laboratoire du projet.
• Suivre les progrès et évaluer la qualité des activités d’analyse et d’harmonisation des sols.
• Faciliter la mise en place d’un réseau national de laboratoires des sols au Ghana.
• Fournir des contributions aux cadres de suivi et de rapport du projet pour assurer la mise en œuvre efficace des efforts d’analyse et d’harmonisation des sols.
• Communiquer les résultats du projet et les leçons apprises liées à l’analyse et à l’harmonisation des sols aux publics concernés.
• Établir et entretenir des relations avec les parties prenantes du projet, en particulier les laboratoires nationaux des sols.
• Exécuter toute autre tâche assignée par le Représentant de la FAO.
LES CANDIDATS SERONT ÉVALUÉS SELON LES ÉLÉMENTS SUIVANTS
Exigences minimales
• Diplôme universitaire supérieur en sciences agricoles, sciences du sol, sciences des cultures, économie agricole ou tout autre domaine connexe.
• Au moins cinq (5) ans d’expérience professionnelle en analyse des sols [c’est-à-dire en chimie humide et sèche] dans des laboratoires de sols publics ou privés.
• Connaissance pratique (niveau C) de l’anglais.
• Ressortissant de la République du Ghana.
Compétences de base de la FAO
• Orientation vers les résultats ;
• Travail d’équipe ;
• Communication ;
• Établir des relations efficaces ;
• Partage des connaissances et amélioration continue.
Compétences techniques/fonctionnelles
• Expérience dans la gestion des opérations de laboratoire de sols.
• Expérience dans les analyses d’échantillons de sols ou les analyses statistiques dans un laboratoire agricole.
• Expérience dans l’élaboration de conseils/recommandations pour l’analyse d’échantillons.
• Expérience dans l’élaboration de matériel d’apprentissage et/ou de procédures opérationnelles normalisées pour les laboratoires de sols.
• Expérience dans le renforcement des capacités et la formation.
• Preuve adéquate de compréhension technique des procédures d’échantillonnage des sols.
• Expérience dans les opérations de laboratoire de sols et l’analyse des sols.
• Bonnes compétences en rédaction, présentation et communication.
POSTE 2 : Spécialistes Suivi, Évaluation, Redevabilité et Apprentissage (2 poisitions) – Niger
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