L’association française d’aide humanitaire SOLIDARITES INTERNATIONAL (SI) recrute (08 août 2025)

Informations sur l'emploi

Titre du Poste : Responsable Programme EHA/RIPOSTE CHOLERA

Lieu du Travail : Tchad

Description de l'emploi

SOLIDARITES INTERNATIONAL (SI) est une association d’aide humanitaire internationale qui, depuis plus de 40 ans, porte secours aux populations victimes de conflits armés et de catastrophes naturelles en répondant aux besoins vitaux, boire, manger, s’abriter.

SOLIDARITES INTERNATIONAL (SI) recrute un Responsable Programme EHA/RIPOSTE CHOLERA

La mission

La mission de Solidarités International (SI) au Tchad et au Cameroun, a fusionné en 2021, elle est depuis juin 2025 également fusionnée avec la RCA, nommée Tchamerca.

Sa coordination est basée à Yaoundé. Elle est composée des membres de six départements – programmes, SERA, Grants, Ressources Humaines, Finances et logistique- et d’un/une Directeur.trice pays.

Elle mène actuellement des projets d’assistance d’urgence, de renforcement des moyens d’existence et d’accès à l’eau, l’hygiène et l’assainissement (EHA).

10 Bases et sous-bases, dont 7 opérationnelles, Makary, Maroua (Cameroun), Baga Sola, Adré, Goz Beïda et une base en phase d’ouverture a Iriba (Tchad), Markounda et Bouar (RCA). Les bureaux de la coordination se trouve à Yaoundé, avec des sous coordinations à N’Djamena et Bangui.

Descriptif de l’offre

Objectif général :

Le Responsable des Programmes WASH est chargé de mettre en œuvre et d’atteindre les objectifs définis dans les propositions opérationnelles:

-Il supervise les équipes opérationnelles et les ressources affectées au programme.

-Il veille au bon fonctionnement et à la qualité des activités WASH du programme et, le cas échéant, propose des ajustements ou des développements pour garantir leur pertinence.

En tant que pierre angulaire de nos opérations sur le terrain, le Responsable du Programme WASH est un leader essentiel qui équilibre habilement expertise technique et forte compétence managériale.

Nous recherchons une personne dynamique avec des compétences interpersonnelles exceptionnelles, capable de favoriser une communication claire et efficace à tous les niveaux, des membres de l’équipe aux superviseurs et partenaires externes, dans un contexte d’urgence lié à une épidémie de choléra.

Principaux Challenges :

Conduite d’une équipe spécifique pour la réponse à une épidémie de choléra dans l’Est du Tchad, lancement des premières activités de Solidarités International dans le camp de Dougui et les localités environnantes, province du Ouaddaï et surveillance de l’épidémie dans les autres camps et localités hôtes

Diagnostic et conception de projets

Exécution et suivi opérationnel

Capitalisation

Gestion des ressources humaines

Rapports / communications / représentation

Priorités des 2/3 premiers mois :

-Constitution d’une équipe d’urgence adaptée pour la riposte à l’épidémie, proposition et mise en œuvre d’activités spécifiques axées sur la lutte contre l’épidémie en coordination avec les autres acteurs (UNHCR, IMS, World Vision,…etc);

-Supervision de l’ensemble des activités sur le camp de Dougui et localités environnantes

-Participation active aux réunions de coordination en lien avec l’épidémie et reporting à la hiérarchie

-Veille humanitaire active.

Votre profil

Formation :

BAC +4 au moins génie civil, Hydraulique,…ou diplôme du domaine EHA.

Expériences et compétences techniques :

Expérience dans le secteur humanitaire de 3 a 4 ans

Expérience de 3 a 4 ans sur un poste équivalent

Planification, gestion et exécution de projets de construction avec des ouvrages axés sur l’eau et l’assainissement en réponse à une épidémie de choléra

Gestion des actions communautaires liées à l’eau, l’hygiène et assainissement, de préférence auprès des populations vulnérables réfugiées dans des camps et hôtes (autours des camps) en réponse à une épidémie de choléra

Travail dans une équipe multiculturelle, diplomatie ; communication et écoute active.

Leadership, rigueur et organisation au travail. Forte capacité à prioriser et à déléguer.

Capacité à s’adapter à la fois dans des environnements difficiles (saisons variables sèche ou il fait très chaud, harmattan, pluvieuse) ,avec des ressources (aliments, loisirs,…) limitées.

Langues :

Français, Anglais et Arabe sont un plus.

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