L’ASECNA recherche pour sa Représentation au Niger :
DES CADRES MAINTENANCE ELB
La date limite de réception des candidatures est fixée au : 20 Octobre 2022.
I – DESCRIPTION DU POSTE :
Le candidat retenu aura pour mission d’assurer le maintien en condition opérationnelle des systèmes et équipements d’Energie et Balisage.
A ce titre, il sera chargé de :
Exécuter des travaux d’installation, de réglage et de mise en service opérationnelle des équipements ;
Exécuter, conformément aux procédures, instructions et normes en vigueur, des tâches de maintenance préventive et curative des installations, systèmes et équipements ELB ;
Assurer la disponibilité des équipements ELB ;
Veiller à l’application des procédures de maintenance ASECNA (plans d’entretien, RIC, etc….), des normes OACI et des constructeurs, ainsi qu’à la régularité des documents techniques ;
Participer aux études et installations ELB confiées à la Représentation, et participer à la prise en main de la maintenance des nouveaux équipements ;
II – PROFIL EXIGE :
1. FORMATIONS :
Les candidats visés doivent être titulaires d’un diplôme de niveau BAC+2/3 en Électrotechnique, Génie Electrique ou équivalent ;
2. EXPERIENCE :
Une expérience professionnelle d’au moins deux (02) ans dans le domaine serait souhaitable.
3. QUALITES PERSONNELLES :
Sens de l’organisation et des responsabilités
Sens du travail en équipe
Esprit d’analyse et de synthèse
Savoir travailler sous pression et faire preuve de réactivité ;
Savoir travailler avec soin et méthode ;
Faire preuve de déontologie et d’éthique ;
Aptitudes à communiquer et à gérer des relations professionnelles.
4. COMPETENCES TECHNIQUES :
Le candidat doit :
Savoir exploiter les outils informatiques et les logiciels spécifiques dédiés ;
Connaître le domaine de l’aviation civile et savoir appliquer les techniques relevant de son domaine d’intervention ;
Savoir appliquer les normes et les dispositions réglementaires relatives à son domaine d’intervention ;
Avoir une bonne connaissance de l’ASECNA et de ses objectifs stratégiques ;
Avoir un bon niveau en français et en anglais, aussi bien à l’écrit qu’à l’oral ;
Avoir une capacité de rédaction des textes administratifs et/ou techniques.
5. NATIONALITE :
Les candidats doivent avoir la nationalité de l’un des Etas membre de l’ASECNA.
6. EGALITE DES CHANCES :
L’ASECNA étant un employeur qui offre l’égalité des chances aux hommes et aux femmes, toutes les femmes, remplissant les critères du présent avis, sont vivement encouragées à soumettre leurs candidatures.
III – CONDITIONS D’EMPLOI ET DE REMUNERATION :
Conformes aux dispositions du Statut Unique et du Code de Rémunération du Personnel de l’ASECNA.
IV – DUREE DU CONTRAT :
Le contrat de travail est à durée indéterminée.
V – PROCEDURE DE RECRUTEMENT :
Le recrutement se déroulera en deux (02) étapes :
Une phase de présélection sur dossier ;
Une phase de sélection sur la base de tests et d’entretiens.
La sélection sera faite parmi les candidats présélectionnés.
Avant tout engagement, le candidat devra fournir :
Un extrait d’acte de naissance ou tout document tenant lieu ;
Un extrait du livret de famille ou une fiche familiale d’état civil ;
Un certificat de nationalité ;
Un certificat de résidence ou de domicile ;
Un certificat d’aptitude médicale délivré par un médecin agrée par l’ASECNA ;
Un extrait de casier judiciaire datant de moins de trois (03) mois ;
Les copies certifiées conformes des diplômes obtenus ;
Le cas échéant, les attestations des stages effectués et le certificat de travail du dernier employeur.
Aucun dossier ne sera retourné. Seul le candidat retenu sera saisi de la suite réservée à sa demande.
VI- ACTE DE CANDIDATURE :
Le présent avis de vacance de poste est disponible sur le site web de l’ASECNA, à l’adresse suivante : www.asecna.aero
Les personnes intéressées et ayant les compétences exigées sont invitées à soumettre leurs candidatures en ligne sur ce site.
Les candidatures reçues après la date limite indiquée ou à une adresse autre que celle mentionnée ci-dessus seront déclarées irrecevables.
L’ASECNA se réserve le droit de ne donner aucune suite au présent avis.
