L’ASECNA est un établissement public international régi par la Convention de Dakar révisée en 2010, disposant d’une personnalité juridique et jouissant de l’autonomie financière. Créée à Saint Louis du Sénégal le 12 décembre 1959, l’Agence pour la Sécurité de la Navigation Aérienne en Afrique et à Madagascar (ASECNA) constitue, après plus d’un demi-siècle, un modèle achevé de gestion coopérative des espaces aériens.
Elle compte aujourd’hui 19 Etats membres, dont 18 pays africains et la France, qui matérialisent ainsi leur attachement à cet outil commun, symbole achevé des vertus de la coopération et de l’intégration régionale.
L’ASECNA dispose d’un Comité des Ministres et d’un Conseil d’Administration.
APPEL A CANDIDATURES INTERNES POUR LE POURVOI DU POSTE DE CHARGE EXPLOITATION MTO
Structures concernées : Représentations de l’ASECNA au Bénin, en Côte d’Ivoire et au Togo.
Date limite de réception des candidatures : 5 février 2025.
NB : Le présent appel à candidatures ne concerne que les agents de l’ASECNA des activités communautaires figurant sur la liste de son personnel à la date limite de réception des candidatures.
I – DESCRIPTION DU POSTE :
La description du poste à pourvoir est indiquée dans la décision N°2021/ 000176/ ASECNA/DGDD du 15/01/2021, précisant l’organisation et les attributions des Représentations de l’ASECNA auprès des Etats Membres.
II – PROFILS EXIGES :
1. FORMATIONS :
Les candidats visés doivent être titulaires d’un diplôme de niveau BAC+5 en Météorologie ou équivalent.
2. EXPERIENCE :
Une expérience professionnelle dans le domaine serait un atout.
3. QUALITES PERSONNELLES :
o Sens de l’organisation et des responsabilités
o Sens du travail en équipe
o Savoir travailler sous pression et faire preuve de réactivité ;
o Savoir travailler avec soin et méthode ;
o Faire preuve de déontologie et d’éthique ;
o Aptitudes à communiquer et à gérer des relations professionnelles.
III – CONDITIONS D’EMPLOI ET DE REMUNERATION :
Conformes aux dispositions du Statut Unique et du Code de Rémunération du Personnel de l’ASECNA.
IV – PROCEDURE DE SELECTION :
Les candidatures devront être accompagnées des pièces ci-après :
Lettre de motivation ;
Curriculum Vitae (CV) ;
Copie(s) certifiée(s) conforme(s) de(s) diplôme(s) obtenu(s) ;
Attestation(s) de(s) stage(s) effectué(s) le cas échéant.
A l’issue de cette procédure de sélection, aucun dossier ne sera retourné aux postulants.
V- ACTE DE CANDIDATURE :
Le présent appel à candidatures est disponible sur le site web de l’ASECNA, à l’adresse suivante : www.asecna.aero
Les personnes intéressées et ayant la qualification sont invitées à soumettre leurs candidatures en ligne sur ce site.
Les candidatures reçues après la date limite indiquée ou à une adresse autre que celle mentionnée ci-dessus seront déclarées irrecevables.
L’ASECNA se réserve le droit de ne donner aucune suite au présent avis d’appel à candidatures internes.
