Une mission diplomatique est un groupe de personnes d’un État ou d’une organisation intergouvernementale internationale (telle que les Nations Unies) présentes dans un autre État pour représenter officiellement l’État/l’organisation d’envoi dans l’État d’accueil. En pratique, une mission diplomatique désigne généralement la résidente, à savoir le bureau des représentants diplomatiques d’un pays dans la capitale d’un autre pays. En plus d’être une mission diplomatique auprès du pays dans lequel elle est située, il peut également s’agir d’une mission permanente non résidente auprès d’un ou de plusieurs autres pays. Il existe ainsi des ambassades résidentes et non résidentes.
Titre du poste 1 : Ouvrier d’entretien en chauffage, ventilation et climatisation (mécanicien CVC) (Ouvert à : tous les candidats intéressés/toutes les sources) (03 Postes)
Devoirs
Travaillant dans la section de gestion des installations de l’ambassade américaine à Kinshasa, l’ agent d’entretien du chauffage, de la ventilation et de la climatisation (CVC) effectue des travaux d’entretien et de réparation sur tous les bâtiments et installations de la mission, y compris les propriétés résidentielles possédées et louées.
Opération
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- Installe et répare les systèmes CVC et s’assure que toutes les tâches sont effectuées conformément aux codes applicables et aux recommandations des fabricants.
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- Répond aux appels d’urgence en dehors des heures de service lorsque les systèmes critiques cessent de fonctionner ou lorsqu’il existe une menace imminente pour la sécurité du personnel ou l’intégrité structurelle.
Entretien
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- Effectue une maintenance préventive en inspectant, en ajustant et en dépannant les systèmes et équipements CVC pour garantir un fonctionnement fiable et une alimentation en air ininterrompue des installations critiques.
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- Assurer une inspection de routine de tous les systèmes et préparer des rapports écrits sur leur état, y compris tous les indicateurs de performance clés, conformément aux exigences de reporting de l’enquête annuelle sur l’état des installations et du résumé de l’inspection annuelle de l’Overseas Buildings Operations (OBO).
Logistique
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- Enregistre et compile les données opérationnelles, en remplissant et en conservant les formulaires, les journaux et les rapports.
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- Aider à préparer les documents pour l’entretien, la réparation et la rénovation, y compris la sollicitation et le suivi des entrepreneurs.
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- Escorter les entrepreneurs locaux dans les locaux du poste, si nécessaire.
Qualifications et évaluations
- Exigences:
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EXPÉRIENCE : Un minimum de trois (3) années d’expérience dans la réparation et l’entretien de systèmes CVC commerciaux ou industriels est requis.
- Exigences de formation :
- Exigences de formation :
Un diplôme d’études secondaires est requis et/ou l’achèvement d’une formation professionnelle dans un institut accrédité reconnu comme produisant des techniciens de niveau compagnon spécialisés dans le domaine du CVC.
- Évaluations :
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Cela peut être testé :
LANGUE :
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- Anglais : Des connaissances limitées (lecture/écriture/expression orale) sont requises.
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- Français : Bonne connaissance pratique (lecture/écriture/expression orale est requise.
COMPÉTENCES ET APTITUDES Facultatif : Un permis de conduire valide est requis.
ÉGALITÉ DES CHANCES D’EMPLOI (EEO) : La mission américaine offre des chances égales et un traitement juste et équitable en matière d’emploi à toutes les personnes sans distinction de race, de couleur, de religion, de sexe, d’origine nationale, d’âge, de handicap, d’affiliation politique, d’état civil ou d’orientation sexuelle. .
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- Qualifications:
- Tous les candidats considérés devront passer des certifications/autorisations médicales et de sécurité.
Avantages et autres informations
- Avantages:
- Avantages de l’agence :
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Le personnel employé localement, y compris les membres du ménage (MOH) et les ressortissants de pays tiers (TCN), travaillant à la mission américaine à Kinshasa peut recevoir une indemnisation pouvant inclure des avantages en matière de santé, de séparation et autres.
Pour les EFM, les avantages doivent être discutés avec le bureau des ressources humaines.
Le plan salarial est attribué au moment de la lettre d’offre conditionnelle par le service RH.
- Les autres informations:
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PROCESSUS DE SÉLECTION DES PRÉFÉRENCES D’EMBAUCHE : Les candidats appartenant aux catégories de préférences d’embauche suivantes se voient accorder une préférence d’embauche dans l’ordre indiqué ci-dessous. Il est donc essentiel que ces candidats décrivent avec précision leur statut sur la demande. Dans le cas contraire, il pourrait être déterminé que le candidat n’est pas éligible à une préférence d’embauche.
ORDRE DE PRÉFÉRENCE D’EMBAUCHE :
1. AEFM / USEFM qui est un vétéran américain éligible à la préférence*
2. AEFM / USEFM
3. FS en CNP et CS avec droits de réemploi *** IMPORTANT : Les candidats qui revendiquent le statut de vétéran américain éligible à la préférence doivent soumettre une copie de leur plus récent DD-214 (« Certificat de libération ou de décharge du service actif »), lettre des Anciens Combattants qui indique l’existence actuelle d’un handicap lié au service datant de moins de six mois, documentation ou certification équivalente. Une « certification » est tout document écrit des forces armées qui certifie que le militaire est censé être démobilisé ou libéré du service actif dans les forces armées dans des conditions honorables dans les 120 jours suivant la soumission de la certification par le demandeur. La lettre de certification doit être rédigée sur papier à en-tête de la branche militaire appropriée du service et contenir (1) les dates du service militaire, y compris la date prévue de libération ou de libération ; et (2) la nature du service. Une documentation acceptable doit être soumise pour que la préférence soit accordée.
** Ce niveau de préférence s’applique à tous les employés du service extérieur en CNP et CS ayant des droits de réemploi dans leur agence ou bureau.
Pour plus d’informations (c’est-à-dire qu’est-ce qu’un EFM, une USEFM, une AEFM, un MOH, etc. ?) et pour des considérations supplémentaires en matière d’emploi, veuillez visiter le lien suivant .
Comment s’inscrire ?
- Comment s’inscrire:
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Tous les candidats doivent être en mesure d’obtenir et de détenir des autorisations/certifications de sécurité et médicales.
Pour postuler à ce poste, cliquez sur le bouton « Soumettre votre candidature ». Pour plus d’informations sur la façon de postuler, visitez le site Internet de la Mission.
- Documents requis:
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Pour vous qualifier sur la base de vos études, vous DEVEZ soumettre le diplôme d’études secondaires et/ou le certificat de formation professionnelle demandé comme vérification des exigences scolaires avant la date de clôture de cette annonce. Le fait de ne pas fournir les informations demandées, ou les informations sont insuffisantes pour vérifier l’éligibilité, peut entraîner la disqualification pour ce poste.
Tous les candidats :
• Permis de résidence et/ou de travail (le cas échéant)
• Certificat d’études secondaires/certificat de formation professionnelle• Preuve de citoyenneté
• Le permis de conduire
Candidats membres de la famille éligibles :
• Copie des ordonnances/notifications de cession du parrain (ou équivalent)
• Copie du passeport
• DD-214 – Copie du membre 4, lettre des Anciens Combattants ou autre pièce justificative (le cas échéant)
• SF-50 (le cas échéant) )• Certificat d’études secondaires/certificat de formation professionnelle
• Le permis de conduire
- Prochaines étapes:
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Les candidats invités à passer un test de langue ou de compétences, ou sélectionnés pour un entretien, seront contactés par e-mail.
Pour plus d’informations – la description complète du poste énumérant toutes les tâches, responsabilités, qualifications requises, etc. peut être obtenue en contactant le Bureau des ressources humaines.
Merci pour votre candidature et votre intérêt à travailler à la mission américaine à Kinshasa.
Autres postes vacants :
Commis aux approvisionnements – Ouvert à : Tous les candidats intéressés / Toutes les sources – RDC
Adjoint administratif POL-ECON – OUVERT À : Tous les candidats intéressés/Toutes les sources – Gabon
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