L’Organisation des Nations unies pour l’alimentation et l’agriculture est une organisation spécialisée du système des Nations unies, créée en 1945 à Québec. Son siège est à Rome, au Palazzo FAO, depuis 1951.
POSTE 1: Assistant(e) Technique stratégie REDD+
Position hiérarchique
Sous la supervision générale du Représentant-Résident de la FAO, et la supervision directe du Coordonnateur(trice) Technique National(e) du Projet, le consultant travaille avec l’assistant international pour la stratégie REDD+ afin de fournir un soutien technique au responsable de la stratégie du CNR pour toutes les activités liées au développement de la stratégie nationale REDD+.
Domaine de spécialisation
Le candidat doit posséder une expertise dans le développement de stratégie REDD+ ou tout autre domaine connexe.
Tâches et responsabilités
• Soutenir l’Assistant Technique de la stratégie REDD+ internationale dans la mise en œuvre des activités suivantes pour le Bénin :
o Effectuer une analyse approfondie des moteurs de la déforestation et de la dégradation des forêts
o Valider l’analyse des moteurs de la déforestation et de la dégradation des forêts par le biais d’un atelier national
o Évaluer les options stratégiques REDD+ pour augmenter les performances environnementales et sociales de la stratégie nationale REDD+
o Valider les options stratégiques REDD+ finales par le biais d’un atelier national
o Développer la stratégie nationale REDD+, y compris les priorités d’investissement
o Développer le cadre de gestion environnementale et sociale (ESMF) pour la stratégie REDD+ nationale
o Organiser un atelier national pour valider la stratégie nationale REDD+ et l’ESMF
• Effectuer toute autre tâche connexe selon les besoins.
LES CANDIDATURES SERONT EXAMINÉES EN REGARD DES CRITÈRES SUIVANTS:
Conditions minimales à remplir
• Diplôme universitaire supérieur (maîtrise ou équivalent) en ingénierie, en sciences politiques et sociales ou dans un domaine connexe pertinent pour la mission.
• 3 ans d’expérience dans la conception de politiques/stratégies nationales.
• Connaissance courante du français et de l’anglais.
• Nationalité béninoise ou résidence dans le pays avec un permis de travail régulier.
Compétences de base exigées par la FAO
• Attention portée aux résultats
• Avoir l’esprit d’équipe
• Sens de la communication
• Établissement de relations constructives
• Partage des connaissances et amélioration continue
Aptitudes techniques/fonctionnelles
• Expérience pertinente dans le travail avec le gouvernement, le secteur privé, les OSC et les communautés locales et dans l’intégration de la dimension de genre dans les politiques.
• Connaissance de la sylviculture et de l’environnement du pays, de l’occupation des sols, de la gouvernance et des questions institutionnelles.
• Capacité à travailler en équipe.
• Connaissances sur REDD+ et le changement climatique
• Très bon sens de l’organisation et aptitude à respecter des échéanciers serrés.
• Capacité à prioriser les tâches.
• Capacité à travailler d’une manière harmonieuse et efficace dans une équipe multiculturelle et multidisciplinaire.
• Excellentes qualités relationnelles et aptitude à entretenir des relations de travail efficaces avec l’équipe du projet.
• Une expérience au sein des Nations Unies serait un atout.
• Capacité de travailler sous pression
• Bonnes capacités rédactionnelles.
• Parfaite maîtrise de l’outil informatique et du pack office (World, Excel, PowerPoint, Outlook).
POSTE 2: Assistant(e) Technique chargé(e) de la communication et de l’engagement des parties prenantes
Position hiérarchique
Sous la supervision générale du Représentant-Résident de la FAO, et la supervision directe du Coordonnateur(trice) Technique National(e) du Projet, l’assistant(e) apportera un soutien technique au responsable de la communication et de l’engagement des parties prenantes de la CNR pour toutes les activités liées à l’engagement et à la communication des parties prenantes.
Domaine de spécialisation
Le candidat doit posséder une expertise en communication, en gestion des connaissances, en engagement des parties prenantes ou tout autre domaine connexe.
Tâches et responsabilités
• Élaborer des plans et des outils de communication pour le Bénin afin de mettre en œuvre la stratégie de communication
• Soutienir la mise en œuvre des activités suivantes pour le Bénin :
• Élaborer un plan de consultation et d’engagement des parties prenantes
• Organiser un atelier national pour valider le plan de consultation et d’engagement des parties prenantes
• Développer une stratégie de communication REDD+
• Organiser un atelier national pour valider la stratégie de communication REDD+
• Élaborer des plans et des outils de communication pour mettre en œuvre la stratégie de communication
• Organiser un atelier pour renforcer la capacité du comité national REDD+ à fournir efficacement des contributions pertinentes pour le développement du cadre de Varsovie et pour présenter aux membres du comité leurs rôles et responsabilités dans le processus REDD+ et établir leur plan de travail
• Organiser un atelier sous-national pour renforcer les capacités du réseau des OSC et du réseau des populations autochtones/communautés locales (PA/CL) sur le processus REDD+
• Soutenir la structuration du réseau des OSC et du réseau des populations autochtones/communautés locales (PA/CL) afin de renforcer leur engagement dans le processus REDD+.
• Organiser et conduire un atelier de sensibilisation pour augmenter la capacité des organisations du secteur privé national à fournir des contributions pertinentes pour la formulation d’une stratégie nationale REDD+ efficace et à s’impliquer effectivement dans le processus REDD+.
• Effectuer toute autre tâche connexe selon les besoins.
LES CANDIDATURES SERONT EXAMINÉES EN REGARD DES CRITÈRES SUIVANTS:
Conditions minimales à remplir
• Diplôme universitaire supérieur (master ou équivalent) en sciences sociales, anthropologie sociale, développement rural, études de genre ou dans un domaine connexe en rapport avec la mission.
• 05 ans d’expérience dans l’engagement des parties prenantes, l’analyse et l’intégration des dimensions de genre dans la formulation et la mise en œuvre des politiques et des programmes, en particulier dans le contexte de l’utilisation et de la gestion des terres et des ressources naturelles et du changement climatique.
• Connaissance courante du français et de l’anglais.
• Nationalité béninoise ou résidence dans le pays avec un permis de travail régulier.
Compétences de base exigées par la FAO
• Attention portée aux résultats
• Avoir l’esprit d’équipe
• Sens de la communication
• Établissement de relations constructives
• Partage des connaissances et amélioration continue
Aptitudes techniques/fonctionnelles
• Expérience de l’élaboration d’un plan de consultation et d’engagement et d’une stratégie de communication pour les parties prenantes.
• Expérience de travail avec le gouvernement, les OSC, le secteur privé et les communautés locales.
• Capacité à travailler en équipe.
• Connaissances sur REDD+ et le changement climatique
• Très bon sens de l’organisation et aptitude à respecter des échéanciers serrés.
• Capacité à prioriser les tâches.
• Capacité à travailler d’une manière harmonieuse et efficace dans une équipe multiculturelle et multidisciplinaire.
• Excellentes qualités relationnelles et aptitude à entretenir des relations de travail efficaces avec l’équipe du projet.
• Une expérience au sein des Nations Unies serait un atout.
• Capacité de travailler sous pression.
• Bonnes capacités rédactionnelles.
• Parfaite maîtrise de l’outil informatique et du pack office (World, Excel, PowerPoint, Outlook).
POSTE 3: Assistant(e) Technique Télédétection/SIG
Position hiérarchique
Sous la supervision générale du Représentant-Résident de la FAO, et la supervision directe du Coordonnateur(trice) Technique National(e) du Projet, l’assistant(e) travaillera avec l’Assistant Technique international en télédétection/SIG afin de fournir un soutien technique à l’unité MRV pour toutes les activités liées à la télédétection/SIG..
Domaine de spécialisation
Le candidat doit posséder une expertise en analyse géospatiale ou tout autre domaine connexe.
Tâches et responsabilités
• Soutienir la mise en place d’un système de surveillance des terres par satellite (SLMS) et un portail SIG basé sur le web pour le Bénin.
• Soutienir la mise en place d’un système de gestion de base de données pour les données du SMNF/VMR pour le Bénin.
• Entreprendre une analyse des changements de l’utilisation des terres pour le développement du FREL pour le Bénin.
• Assister le consultant international pour toutes les formations en matière de capacités dispensées.
• Effectuer toute autre tâche connexe selon les besoins.
LES CANDIDATURES SERONT EXAMINÉES EN REGARD DES CRITÈRES SUIVANTS:
Conditions minimales à remplir
• Diplôme universitaire supérieur (maîtrise ou équivalent) en télédétection/SIG ou en informatique avec télédétection et SIG.
• 3 ans d’expérience dans l’utilisation de la télédétection et des SIG pour l’analyse des données géospatiales.
• Connaissance courante du français et de l’anglais.
• Nationalité béninoise ou résidence dans le pays avec un permis de travail régulier.
Compétences de base exigées par la FAO
• Attention portée aux résultats
• Avoir l’esprit d’équipe
• Sens de la communication
• Établissement de relations constructives
• Partage des connaissances et amélioration continue
Aptitudes techniques/fonctionnelles
• La connaissance de l’utilisation des outils géospatiaux libres de la FAO (LCCVs3, Collect Earth/Collect Earth Online, SEPAL Open Foris, etc.) sera un atout.
• Capacité à travailler en équipe.
• Connaissances sur REDD+ et le changement climatique
• Très bon sens de l’organisation et aptitude à respecter des échéanciers serrés.
• Capacité à prioriser les tâches.
• Capacité à travailler d’une manière harmonieuse et efficace dans une équipe multiculturelle et multidisciplinaire.
• Excellentes qualités relationnelles et aptitude à entretenir des relations de travail efficaces avec l’équipe du projet.
• Une expérience au sein des Nations Unies serait un atout.
• Capacité de travailler sous pression
• Bonnes capacités rédactionnelles.
• Parfaite maîtrise de l’outil informatique et du pack office (World, Excel, PowerPoint, Outlook).
POSTE 4: Assistant(e) Technique IFN
Position hiérarchique
Sous la supervision générale du Représentant-Résident de la FAO, et la supervision directe du Coordonnateur(trice) Technique National(e) du Projet, l’assistant(e) travaille avec l’Assistant Technique international pour l’inventaire de l’IFN et des GES afin de fournir un soutien technique à l’unité MRV pour toutes les activités liées à l’inventaire de l’IFN et des GES.
Domaine de spécialisation
Le candidat doit posséder une expertise en inventaire forestier national ou tout autre domaine connexe.
Tâches et responsabilités
• Soutenir la mise en œuvre des activités suivantes pour le Bénin :
o Mettre en place un système de gestion de base de données pour les données du SMNF/VMR
o Développer la méthodologie de l’Inventaire forestier national (IFN) et les parcelles pilotes de l’IFN
o Organiser un atelier national pour valider la méthodologie IFN
• Soutenir l’Assistant Technique international IFN/GHG dans l’évaluation et analyse des données disponibles et des équations allométriques pour soutenir l’établissement des FE et des RF pour le Bénin.
• Effectuer toute autre tâche connexe selon les besoins.
LES CANDIDATURES SERONT EXAMINÉES EN REGARD DES CRITÈRES SUIVANTS:
Conditions minimales à remplir
• Diplôme universitaire supérieur (maîtrise ou équivalent) en ingénierie forestière ou dans un domaine connexe en rapport avec la mission
• Expérience professionnelle d’au moins 4 années dans un domaine pertinent lié à la foresterie, changement climatique, gestion des ressources naturelles
• Connaissance courante du français et de l’anglais.
• Nationalité béninoise ou résidence dans le pays avec un permis de travail régulier.
Compétences de base exigées par la FAO
• Attention portée aux résultats
• Avoir l’esprit d’équipe
• Sens de la communication
• Établissement de relations constructives
• Partage des connaissances et amélioration continue
Aptitudes techniques/fonctionnelles
• Expérience dans le développement de la méthodologie de l’inventaire forestier et de la collecte de données sur le terrain.
• Connaissance des caractéristiques et du contexte forestier du pays.
• Capacité à travailler en équipe.
• Connaissances sur REDD+ et le changement climatique
• Très bon sens de l’organisation et aptitude à respecter des échéanciers serrés.
• Capacité à prioriser les tâches.
• Capacité à travailler d’une manière harmonieuse et efficace dans une équipe multiculturelle et multidisciplinaire.
• Excellentes qualités relationnelles et aptitude à entretenir des relations de travail efficaces avec l’équipe du projet.
• Une expérience au sein des Nations Unies serait un atout.
• Capacité de travailler sous pression
• Bonnes capacités rédactionnelles.
• Parfaite maîtrise de l’outil informatique et du pack office (World, Excel, PowerPoint, Outlook).
POSTE 5: Spécialiste des communications (multimédia)
Lignes hiérarchiques
Le titulaire du poste travaille sous la supervision directe du gestionnaire de programme du projet financé par Sida, et en étroite collaboration avec l’équipe de sensibilisation NFO-REDD+.
Focus technique
Développement de matériel de sensibilisation et multimédia, en particulier production vidéo et photo, contenu numérique, articles, gestion des actifs et activités conformément au plan de travail du projet.
Tâches et responsabilités
En étroite collaboration avec le chef de projet, l’équipe de sensibilisation REDD+ et les points focaux, le titulaire du poste effectuera les tâches suivantes :
Production de photos et de vidéos
• Produire et éditer des photos et des vidéos d’action haute résolution sur des événements, des activités et des sujets de travail pertinents du projet depuis différents angles et lieux du projet, et les préparer à la diffusion.
• Discutez et acceptez avec le coordonnateur du projet et l’équipe de sensibilisation REDD+ les objectifs, les approches, les publics et les besoins des vidéos et des photos et acceptez le brief de pré-production, y compris le storyboard, décrivant la structure narrative, le style visuel, le ton et le message de la production, la préparation des questions d’entretien, la sélection des bénéficiaires et des parties prenantes du projet, et l’identification des scènes critiques à collecter pour les vidéos. • Veiller à ce que le brief créatif et le storyboard soient alignés
avec les objectifs et les thèmes généraux du projet, et qu’ils communiquent un message clair et convaincant au public cible.
• Entreprendre des entretiens professionnels de haute qualité avec les participants au projet ainsi qu’avec toutes les parties prenantes concernées identifiées.
• Monter les séquences vidéo de manière créative et dynamique et en conformité avec briefs de pré-production convenus à l’avance pour chaque vidéo
• Obtenir les autorisations (si obligatoire) avant la mission pour utiliser des caméras, des drones ou tout autre équipement
• Mettre en place, organiser et maintenir une archive d’images et de contenu vidéo
• Aider à fournir des conseils et soutien à la formation et conseils sur la production, y compris les normes, les formats et la narration
• Fournir des conseils/compétences de base en matière de photographie/gestion de photos au personnel
• Veiller à ce que tous les aspects du processus de production soient réalisés de manière éthique et responsable, et que les courts métrages et les bobines sont conformes aux directives de la FAO et des donateurs.
• Effectuer d’autres tâches connexes selon les besoins.
Activités de sensibilisation.
• Rechercher et produire du matériel de sensibilisation (en anglais et en français de haute qualité), notamment des actualités/communiqués de presse, des histoires d’intérêt humain, du contenu de bulletins d’information, des études de cas. rapports sur les enseignements tirés, brochures, articles d’opinion, points de discussion, rapports des donateurs et contenu des médias sociaux. Soutien à la production de matériel de sensibilisation (en anglais, français et portugais), y compris des articles, du contenu de bulletins d’information, des présentations, des points de discussion, des rapports des donateurs et des médias sociaux. contenu, etc.
• Mettre régulièrement à jour le système de suivi des projets de communication pour suivre tous les produits de communication et la couverture médiatique.
• Veiller à ce que tous les produits de communication (brochure, bulletin d’information, bannières, publications, etc.) suivent les directives de style de la FAO.
• Tous les supports de communication suivront les processus d’approbation de la FAO et seront conformes aux normes de la FAO, notamment :
• FAOSTYLE (anglais : https://www.fao.org/3/cb8081en/cb8081en.pdf ; français : https://www.fao. org/3/AC339FR/ac339fr.pdf ; espagnol :
• https://www.fao.org/3/ac339s/ac339s.pdf ; arabe : https://www.fao.org/3/ac339a/ac339a.pdf ; Chinois :
• https://www.fao.org/3/ac339c/ac339c.pdf) ;
• Terminologie de la FAO http://www.fao.org/faoterm ;
• Noms des pays de la FAO https://www.fao.org/nocs/en ;
• Lignes directrices pour les histoires http://intranet.fao.org/fileadmin/user_upload/occ/Quick_Guides/UPDATED-Digital-Storytelling-Guide-EN-FINAL.pdf ;
• Modèle d’histoire http://intranet.fao.org/fileadmin/user_upload/occ/Quick_Guides/FAO-Stories-Template-UPDATED.pdf ;
• Normes cartographiques de l’ONU (disponibles pour le personnel) ;
• Livre de marque et de politique de la FAO (à la disposition du personnel).
Des orientations supplémentaires concernant les communications, les politiques et les procédures de la FAO sont disponibles sur l’intranet de la FAO, section OCC.
LES CANDIDATS SERONT ÉVALUÉS PAR RAPPORT À CE QUI SUIT
Exigences minimales
• Diplôme universitaire en communication, sciences sociales, journalisme, sciences politiques, gestion ou dans un domaine connexe.
• Un minimum de 5 années d’expérience pertinente en production et post-production de vidéos numériques créatives. Expérience dans un environnement d’information et d’aide au développement hautement souhaitable. Expérience dans la production/post-production de spots publicitaires/annonces d’intérêt public hautement souhaitable.
• Une connaissance pratique (niveau C) de l’anglais et du français est requise.
Compétences de base de la FAO
• Orientation vers les résultats
• Travail d’équipe
• Communication
• Établir des relations efficaces
• Partage des connaissances et amélioration continue
Compétences techniques/fonctionnelles
• Expérience professionnelle dans plus d’un endroit ou domaine de travail
• Excellentes compétences en communication orale et écrite
• Étendue et pertinence de l’expérience dans le montage et la production de vidéos à l’aide d’Adobe Premiere, Final Cut, Davinci Resolve
• Étendue et pertinence de l’expérience en animation graphique, son conception, retouche photo à l’aide d’Adobe Photoshop, After Effects, Audition, Light Room
• Familiarité avec le support matériel et logiciel
Les critères de sélection
• Niveau, étendue et pertinence de l’expérience en production et post-production vidéo, à la fois créative et technique.
• Capacité à travailler en collaboration au sein d’une équipe dans des délais serrés et à gérer plusieurs flux de travail pour atteindre les objectifs de communication.
• Expérience démontrée dans la résolution de problèmes techniques et créatifs dans des environnements complexes.
• Une excellente connaissance d’Adobe Creative Suite, notamment Adobe Premiere, After Effects, Photoshop, LightRoom, Audition est requise.
• Solides compétences en communication écrite et orale en anglais et en français. La connaissance du portugais est un avantage supplémentaire.
POSTE 6: Spécialistes de la sensibilisation et de la gestion des connaissances
Cadre organisationnel
La Division des forêts dirige les travaux de la FAO visant à promouvoir la gestion durable des forêts et à assurer un leadership sur les dimensions environnementales, sociales et économiques de la foresterie, y compris sa contribution à la réduction de la pauvreté, à la sécurité alimentaire et à la nutrition. Il assure la liaison avec les pays membres, la société civile et le secteur privé sur des aspects allant de l’élaboration de politiques forestières efficaces aux questions de conservation et de gestion des forêts et renforce le rôle des forêts dans l’atténuation et l’adaptation au changement climatique. La Division collecte, analyse et diffuse également des informations sur les ressources forestières mondiales et sur la production, le commerce et la consommation de produits forestiers ligneux et non ligneux.
Le but de cet appel est de fournir à la Division des forêts de la FAO une liste de candidats qualifiés pour trois spécialisations différentes, comme indiqué ci-dessous.
Trois profils demandés (ou titres de poste) :
• Spécialiste en communication et sensibilisation
• Spécialiste en gestion des connaissances
• Spécialiste multimédia (conception graphique et web)
Lignes hiérarchiques
Les candidats sélectionnés relèveront des chefs d’équipe de diverses équipes de la Division, avec la supervision fonctionnelle du point focal NFO/OCC et du Bureau de la communication institutionnelle (OCC), d’autres divisions de la FAO et de partenaires externes, selon les besoins.
Focus technique
Communication, gestion des connaissances et sensibilisation. Le(s) consultant(s) soutiendront les équipes dans l’élaboration, la production éditoriale, l’assurance qualité et la diffusion de matériels d’information à la fois destinés au public technique et au grand public, tout en travaillant en étroite collaboration et en liaison avec le personnel de la FAO au siège de Rome et au niveau régional et national. bureaux, ainsi que des partenaires clés.
Tâches et responsabilités
En étroite collaboration avec le point focal du NFO pour le Bureau des communications de l’Organisation (OCC) et les antennes et points focaux de l’OCC, le consultant entreprendra les tâches suivantes.
1. Spécialiste de la communication et de la sensibilisation
Les tâches et responsabilités assignées liées à la communication et à la sensibilisation peuvent inclure les suivantes :
• Rédiger, éditer, relire et vérifier les produits de communication écrits (actualités, communiqués de presse, discours, bulletins d’information, pages Web, messages clés, blogs, brochures, notes d’information et rapports) en garantissant la conformité avec les normes de la FAO (style de la FAO, noms des pays et Terminologie de la FAO).
• Développer/soutenir le travail de communication et de sensibilisation avec les partenaires clés via de multiples canaux de communication et de médias sociaux, qui peuvent inclure des éléments de coordination avec d’autres partenaires internes et externes ;
• Collaborer avec les équipes pour développer du contenu multimédia (vidéo, photos, gifs, histoires interactives) pour les campagnes multilingues sur les réseaux sociaux ;
• Identifier différentes approches de sensibilisation pour différents publics ; concevoir et diffuser des campagnes sur les réseaux sociaux pour des publics ciblés ; visualisation de données/création de contenu pour les réseaux sociaux (vidéos/gifs/histoires).
• Gérer et soutenir les événements mondiaux et les échanges de connaissances, en coopération avec les partenaires concernés.
2. Spécialiste de la gestion des connaissances
Les tâches et responsabilités assignées liées à la gestion des connaissances peuvent inclure les suivantes :
• Soutenir l’organisation d’événements et d’activités de partage de connaissances, tels que des réunions internes, des séminaires et des webinaires, des ateliers techniques, des lancements de publications, des campagnes sur les réseaux sociaux, des expositions de photos, etc. • Coordonner la maintenance des plateformes de connaissances avec du contenu et des activités pertinents
. de la FAO et des partenaires clés, y compris la liaison avec les membres ;
• Fournir un soutien pour la création de bulletins d’information électroniques, d’annonces par courrier électronique et d’autres produits de sensibilisation.
• Aider à la communication interne au sein de l’équipe de sensibilisation et des équipes techniques de la Division des forêts et d’autres divisions. Rédiger les procès-verbaux des réunions, au besoin.
• Développer et mettre à jour les pages Web et/ou les plateformes de connaissances des équipes grâce à l’utilisation d’informations, de documents et de médias pertinents dans différentes langues.
• Préparer des rapports sur les résultats des campagnes médiatiques, en utilisant PowerPoint et/ou par courrier électronique. Rassemblez des statistiques sur les réseaux sociaux, les téléchargements de publications, le trafic sur le site Web et l’analyse des médias, le cas échéant.
• Tenir des enregistrements détaillés de tout le contenu publié (dans Excel) à des fins de reporting et de suivi.
3. Spécialiste du multimédia (graphisme et web design)
Les tâches et responsabilités assignées liées au multimédia (conception graphique et Web) peuvent inclure les suivantes :
• Fournir un soutien à la conception graphique et à la mise en page des produits écrits et multimédias (PPT, bannières, pages Web) et du matériel promotionnel en utilisant l’identité visuelle et les modèles existants.
• Fournir un support de conception pour les médias sociaux (cartes, GIF et vidéos) et développer des actifs recyclables innovants tout en se conformant aux directives de marque de la FAO sur les réseaux sociaux.
• Fournir un soutien à la conception de vidéos et d’animations animées pour préparer des supports de communication numérique en utilisant l’identité visuelle et les modèles existants.
Tous les supports de communication suivront les processus d’approbation de la FAO et seront conformes aux normes de la FAO, notamment :
FAOSTYLE (anglais : https://www.fao.org/3/cb8081en/cb8081en.pdf ; français : https://www.fao.org/ 3/AC339FR/ac339fr.pdf ; espagnol :
https://www.fao.org/3/ac339s/ac339s.pdf ; arabe : https://www.fao.org/3/ac339a/ac339a.pdf ; chinois :
https://www.fao.org/3/ac339c/ac339c.pdf );
Terminologie de la FAO http://www.fao.org/faoterm ;
Noms des pays de la FAO https://www.fao.org/nocs/en ;
Lignes directrices pour les histoires http://intranet.fao.org/fileadmin/user_upload/occ/Quick_Guides/UPDATED-Digital-Storytelling-Guide-EN-FINAL.pdf ;
Modèle d’histoire http://intranet.fao.org/fileadmin/user_upload/occ/Quick_Guides/FAO-Stories-Template-UPDATED.pdf ;
Normes cartographiques de l’ONU (à la disposition du personnel) ;
Livre de marque et de politique de la FAO (à la disposition du personnel).
LES CANDIDATS SERONT ÉVALUÉS PAR RAPPORT À CE QUI SUIT
Exigences minimales
• Diplôme universitaire supérieur (pour les consultants)/diplôme universitaire (PSA) en communication, journalisme, communication visuelle, sciences sociales ou études de développement international, ou dans un domaine lié au mandat de la FAO ;
• Une à quatre années d’expérience pertinente pour les consultants de niveau de base/PSA.SBS, au moins cinq années d’expérience pertinente pour les consultants de niveau intermédiaire/PSA.SBS et au moins 10 ans (15 ans pour PSA.SBS) d’expérience pertinente pour les seniors. consultants de niveau en gestion des connaissances et/ou en communication.
• Connaissance pratique de l’anglais et connaissance limitée d’une des autres langues de l’ONU. Pour PSA.SBS, connaissance pratique d’un seul de ces deux.
• Une maîtrise ainsi qu’une formation et une expérience en environnement seront considérées comme des atouts.
Compétences de base de la FAO
• Orientation vers les résultats
• Travail d’équipe
• Communication
• Établir des relations efficaces
• Partage des connaissances et amélioration continue
Compétences techniques/fonctionnelles
Spécialiste de la communication et de la sensibilisation :
• Étendue de l’expérience dans le développement de produits de communication écrite et audiovisuelle.
• Expérience professionnelle en rédaction ; excellentes compétences en communication orale et écrite
• Capacité à transformer des supports techniques en produits de communication destinés au grand public
• Capacité à écrire/rédiger des histoires, des discours et des scripts vidéo convaincants d’intérêt humain
• Capacité à rédiger des pièces de perspective de haut niveau.
• Connaissance et conformité des termes, du langage et des normes de la FAO
• Capacité à analyser et assimiler des concepts complexes, à comprendre un large éventail de questions forestières et à les préparer sous forme écrite dans une gamme de produits destinés à être utilisés sur de multiples plateformes • Capacité à planifier et à
organiser propre travail, fournir des résultats et respecter les délais
• Étendue des connaissances et de l’expérience de travail dans des contextes multiculturels et des projets/programmes multidisciplinaires
• Une expérience en gestion des connaissances, en particulier liée à la foresterie, peut être considérée comme un atout.
• Une expertise en matière de recherche, de rédaction et d’élaboration de matériel de sensibilisation liée à la foresterie et/ou au changement climatique est considérée comme un atout.
• Connaissance technique des processus éditoriaux et de production.
• Expérience avec les produits Microsoft Office, notamment PowerPoint et Excel, ainsi que les plateformes et outils en ligne – Sharepoint, Microsoft Teams, groupes Google, Google Drive, Dropbox
• Étendue et pertinence des qualifications académiques
Spécialiste en gestion des connaissances :
• Étendue et pertinence des qualifications académiques.
• Étendue et pertinence de l’expérience dans les méthodes et outils de partage des connaissances.
• Étendue de l’expérience en gestion d’événements et compétences en animation de réunions, d’ateliers, de voyages d’étude et de conférences.
• Capacité à organiser et à gérer des produits de gestion des connaissances et à utiliser ces connaissances lors de la compilation de produits de sensibilisation et d’organisation d’événements.
• Utilisation compétente et expérience des outils Microsoft Office, notamment Word, Excel, Powerpoint.
• Capacité à gérer et à utiliser des plateformes et des outils en ligne – Sharepoint, Microsoft Teams, groupes Google, Google Drive, Dropbox.
• Excellentes compétences analytiques et conceptuelles, ainsi que des compétences sensibles au genre et interculturelles.
• Capacité à planifier et organiser son propre travail, à produire des résultats et à respecter les délais.
• Capacité à bien performer au sein d’équipes interdisciplinaires.
• Étendue des connaissances et de l’expérience de travail dans des contextes multiculturels et des projets/programmes multidisciplinaires.
• Connaissance des meilleures pratiques en matière d’optimisation des moteurs de recherche
Spécialiste multimédia :
• Étendue et pertinence des qualifications académiques
• Étendue de l’expérience dans la création de matériel pour les médias sociaux (statiques et animés)
• Étendue de l’expérience dans le développement de produits de communication écrits et audiovisuels, y compris la mise en page graphique et la conception Web
• Expérience de travail dans Adobe FrameMaker ( au plus tard la version 2015)
• Familiarité avec les langages RTL dans Adobe FrameMaker
• Capacité à planifier et à organiser son propre travail, à fournir des résultats et à respecter les délais
Assistant(e) Technique Mesures de Sauvegardes
Assistant(e) Technique MRV et pour l’inventaire des GES
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