Le Programme alimentaire mondial des Nations Unies (PAM), une organisation humanitaire très prestigieuse, réputée et la plus grande au monde, opérant dans plus de 120 pays et territoires, apportant une aide vitale dans les situations d’urgence, construisant des voies vers la paix, la stabilité et la prospérité pour les personnes qui se remettent de les conflits, les catastrophes et l’impact du changement climatique et soutenir des moyens de subsistance durables et résilients pour un monde sans faim.
Au PAM, les gens sont au cœur de tout ce que nous faisons et la vision de l’avenir de la main-d’œuvre du PAM est celle d’équipes diversifiées, engagées, qualifiées et très performantes, sélectionnées au mérite, opérant dans un environnement de travail sain et inclusif, vivant les valeurs du PAM (Intégrité, Collaboration, Engagement, Humanité et Inclusion) et travailler avec des partenaires pour sauver et changer la vie des personnes que sert le PAM.
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POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
- Le PAM est lauréat du prix Nobel de la paix 2020
- Le PAM offre un environnement de travail hautement inclusif, diversifié et multiculturel
- Le PAM investit dans le développement personnel et professionnel de ses employés grâce à une gamme de formations, d’accréditation, de coaching, de mentorat et d’autres programmes ainsi qu’à travers des opportunités de mobilité interne
- Un cheminement de carrière au PAM offre une opportunité passionnante de travailler dans divers bureaux nationaux, régionaux et mondiaux à travers le monde, et avec des collègues passionnés qui travaillent sans relâche pour garantir qu’une aide humanitaire efficace parvienne à des millions de personnes à travers le monde.
- Nous offrons un package de rémunération attractif (veuillez vous référer à la section Termes et Conditions)
CONTEXTE ORGANISATIONNEL
Le Bureau régional du PAM pour l’Afrique de l’Ouest et du Centre (RBD), basé à Dakar, au Sénégal, fournit des orientations stratégiques, un soutien politique/technique et une direction aux opérations et activités du PAM dans 19 pays. La région Afrique de l’Ouest du PAM s’étend de la Mauritanie au Tchad et le long de la côte du Cameroun au Sénégal. Il comprend le Bénin, le Burkina Faso, le Cameroun, la République centrafricaine, le Tchad, la Côte d’Ivoire, la Gambie, le Ghana, la Guinée, la Guinée-Bissau, le Libéria, le Mali, la Mauritanie, le Niger, le Nigéria, Sao Tomé-et-Principe, le Sénégal, la Sierra Leone et Aller. Le Bureau régional pour l’Afrique de l’Ouest (RBD) est basé à Dakar et fournit des orientations stratégiques, un soutien technique et une direction aux opérations nationales dans ces pays.
Le poste relèvera du conseiller principal en préparation et intervention d’urgence.
OBJECTIF DU POSTE
Ce rôle a pour objectif principal de soutenir la conception technique et opérationnelle des programmes de financement des risques climatiques et de catastrophes, qui comprend l’assurance (aux niveaux micro, méso et macro), mais aussi d’autres outils tels que les mécanismes de fonds de prévoyance ou même l’assurance appliquée au financement basé sur les prévisions. systèmes. Le cas échéant, ce rôle aidera également les gouvernements d’Afrique de l’Ouest à élaborer ou à améliorer leurs stratégies de financement des risques climatiques et des catastrophes. Ce rôle aidera le PAM à maintenir sa stratégie régionale sur le financement des risques de catastrophe et l’articulation entre les différents outils disponibles.
Le titulaire sera également chargé de renforcer la capacité de chaque bureau de pays du PAM dans la région à examiner techniquement ces produits, et à guider et soutenir la mise en œuvre de l’assurance, ainsi que la bonne articulation et intégration avec les programmes du PAM et la stratégie des bureaux de pays. Le titulaire du poste, avec l’autorisation du bureau de pays, devra également s’engager directement avec les gouvernements si nécessaire pour soutenir le développement stratégique et technique de stratégies et de produits de financement des risques afin de renforcer ces stratégies.
PRINCIPALES RESPONSABILITÉS (non exhaustives)
- Évaluer le paysage des risques climatiques d’un pays, identifier les lacunes et les opportunités, et conseiller les équipes de pays du PAM et les gouvernements sur les options permettant d’optimiser la gestion des risques grâce à l’utilisation de différentes solutions et programmes de financement, en alignant et en complétant les plans stratégiques nationaux et en identifiant les synergies avec (ou voies vers) d’autres composants de celui-ci.
- Fournir des conseils techniques et des conseils sur les politiques et les programmes aux bureaux de pays du PAM et aux gouvernements de la région sur l’utilisation d’outils et d’instruments complémentaires de financement des risques climatiques et de catastrophe pour la sécurité alimentaire et nutritionnelle ;
- Soutenir la planification, la formulation, le déploiement, la mise en œuvre et l’intégration de solutions innovantes de financement des risques climatiques et de bonnes pratiques contre la faim et la malnutrition dans les programmes de pays du PAM ;
- Contribuer à la formulation de politiques de programme à l’échelle du PAM conformes à la fois à la stratégie organisationnelle et aux réalités pratiques des opérations sur le terrain ; ou traduire la politique du programme en pratiques au niveau régional / national. Élaborer des orientations de programme et des modalités et opérations de mise en œuvre, afin d’assurer un lien clair et solide entre le siège et les opérations sur le terrain.
- Fournir des conseils et un soutien aux bureaux de pays sur des questions modérément complexes afin de clarifier les ambiguïtés et de s’assurer que les opérations de politique et de programme sont conformes aux politiques du PAM, aux décisions du Conseil d’administration et à d’autres orientations pertinentes.
- Aider les homologues des gouvernements et d’autres partenaires à identifier où l’assistance alimentaire peut être utilement employée et fournir un soutien et une expertise technique pour la planification, la formulation et la mise en œuvre de programmes d’assistance alimentaire modérément complexes afin de renforcer l’appropriation par le gouvernement et la communauté et l’efficacité des programmes de sécurité alimentaire et de nutrition au niveau niveaux national et infranational.
- Établir et maintenir des partenariats opérationnels pour identifier les opportunités d’approches et d’initiatives collaboratives qui améliorent les programmes d’assistance et soutiennent le travail de plaidoyer.
- Améliorer le statut de leadership du PAM dans les forums liés à un domaine de spécialisation, par exemple la sécurité alimentaire, la nutrition, les moyens de subsistance, la résilience ou l’engagement dans des contextes humanitaires, de transition et de développement grâce à une participation directe, des séances d’information, des produits d’information et d’autres supports.
- Gérer la recherche opérationnelle et la collecte de preuves sur les questions relatives à l’aide alimentaire.
- Gérer la préparation et la diffusion de rapports analytiques et critiques opportuns, de publications et d’une variété de produits d’information ou de propositions à usage interne ou externe.
- Contribuer aux efforts de mobilisation des ressources pour les projets du PAM, y compris en articulant clairement le besoin d’aide alimentaire et les opportunités de programmes connexes, et suivre la situation des ressources des projets, y compris la disponibilité des produits de base et des liquidités, en demandant conseil à des collègues seniors si nécessaire.
- Conseiller et soutenir le développement de formations fonctionnelles dans des domaines d’expertise afin de renforcer la capacité du personnel et des partenaires du PAM à concevoir et à mettre en œuvre des programmes d’assistance alimentaire efficaces.
- Diriger, motiver et développer une équipe de personnel pour permettre des performances élevées.
- Veiller à la meilleure utilisation des ressources financières affectées pour atteindre les objectifs fixés dans le cadre d’un budget modéré.
- Contribuer à la préparation aux situations d’urgence du bureau de pays, c’est-à-dire l’alerte précoce, l’analyse des risques et la planification d’urgence afin de répondre aux crises et aux besoins humanitaires.
- Autre au besoin.
QUALIFICATIONS ET EXIGENCES CLÉS
ÉDUCATION:
- Diplôme universitaire supérieur en affaires internationales, économie, nutrition/santé, agriculture, sciences de l’environnement, sciences sociales ou autre domaine pertinent pour l’aide au développement international, ou premier diplôme universitaire avec des années supplémentaires d’expérience de travail et/ou de formations/cours connexes.
EXPÉRIENCE:
- Au moins 5 ans d’expérience dans la conception et le soutien de programmes.
LANGUE:
- Maîtrise (niveau C) de la langue anglaise.
- Connaissance intermédiaire (niveau B) de la langue française.
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