L’Agence régionale du PAM recrute (12 Octobre 2023)

CONTEXTE ET OBJECTIF DE LA MISSION :

En Gambie, le changement climatique multiplie les menaces existantes concernant la sécurité alimentaire, la faim et la malnutrition. Cela rend les catastrophes naturelles plus fréquentes et plus intenses, les terres et l’eau rares et difficiles d’accès et l’augmentation de la productivité agricole encore plus difficile à réaliser. Elle touche de manière disproportionnée les personnes les plus vulnérables, dont la majorité vit dans des zones fragiles sujettes aux aléas climatiques, mettant en fin de compte des centaines de milliers de personnes en danger. Le PAM aborde le défi du changement climatique du point de vue de son impact sur la faim et la sous-nutrition. Le travail du PAM en matière de changement climatique et de gestion des risques climatiques vise à renforcer la résilience des communautés exposées à l’insécurité alimentaire, en les aidant à s’adapter à des événements climatiques plus fréquents et plus intenses.

Dans le cadre de ces activités, le PAM fournit un soutien au relèvement rapide, au renforcement de la résilience, à l’adaptation au changement climatique et aux moyens de subsistance aux victimes de conflits et de catastrophes naturelles. Les activités vont de l’assistance technique aux transferts monétaires conditionnels pour la création d’actifs (FFA) et à l’accès aux marchés pour les communautés rurales. Le PAM travaille également au renforcement des capacités des petits exploitants agricoles en mettant fortement l’accent sur le soutien aux femmes et aux jeunes ruraux.

Dans ce cadre, le bureau de pays du PAM recherche un soutien ponctuel, par l’intermédiaire d’un consultant tel que When Actually Employed (WAE), pour combler certaines lacunes clés et répondre à certaines priorités centrales au cours des prochains mois.

OBJECTIF DE LA MISSION

Le consultant fournira un soutien aux activités politiques et programmatiques qui répondent efficacement aux besoins d’assistance alimentaire, afin de renforcer la résilience et le rétablissement des moyens de subsistance dans les zones rurales.

Le consultant contribuera aux besoins croissants en matière de résilience climatique, en assurant une surveillance et un leadership efficaces pour la planification, la coordination, la mise en œuvre, l’intégration et le suivi, le reporting et l’apprentissage des programmes de résilience, ainsi qu’en soutenant l’intégration des composantes de résilience climatique dans la gestion intégrée globale des risques. approche. Le consultant soutiendra l’engagement et la coordination entre divers groupes de parties prenantes, notamment les ministères gouvernementaux, les partenaires et les unités internes du PAM. Le consultant soutiendra également la conception et la mise en œuvre des activités de résilience dans le cadre de toutes les subventions associées, en collaboration avec les équipes du bureau de pays, du bureau régional, du siège et des bureaux extérieurs, ainsi qu’avec les homologues gouvernementaux des ministères concernés, des agences des Nations Unies,

RESPONSABILITÉS/RESPONSABILITÉS :

Sous la supervision directe du Chef de programme, il/elle assurera les tâches suivantes :

1. Formation du personnel du bureau de pays sur l’approche intégrée de résilience et les principales implications sur la conception et la mise en œuvre du FFA (cette formation devrait en principe avoir lieu à distance tandis qu’une visite sur le terrain d’environ 5 à 10 jours sera effectuée)

2. Examen du cadre de S&E pour l’approche résilience et alignement de toutes les exigences de reporting des donateurs et des informations capturées dans COMET, etc.

3. Développement, en soutien à l’unité RAM, d’une cartographie analytique détaillée des districts prioritaires en matière de résilience et du potentiel et des priorités pour le développement de chaînes de valeur sensibles aux moyens de subsistance et à la nutrition et de toutes les infrastructures et stratégies socio-économiques d’extension.

4. Soutenir le développement de la chaîne de valeur et soutenir la stratégie des petits exploitants agricoles et tout autre élaboration de documents stratégiques (programmation intégrée de résilience, nexus et autres si nécessaire) ;

5. Accompagnement et conseils techniques sur les travaux d’ingénierie (examen des propositions, manuels techniques, etc.);

6. Soutenir la coordination des programmes clés conjoints de résilience en assurant la préparation de la réunion (y compris la documentation de base : mise à jour des plans de travail, consolidation des documents d’analyse et de planification, etc.), les procès-verbaux des réunions et le suivi des actions avec les collègues
7. Examen de la qualité et surveillance du FLA (c’est-à-dire analyse budgétaire, structure, alignement du budget et des résultats, alignement des résultats et analyse du contexte et planification communautaire)

LIVRABLES EN FIN DE CONTRAT :

QUALIFICATIONS ET EXPÉRIENCE REQUISES :