Expertise France est l’agence publique de conception et de mise en œuvre de projets internationaux de coopération technique. L’agence intervient autour de quatre axes prioritaires :
- gouvernance démocratique, économique et financière ;
- paix, stabilité et sécurité ;
- climat, agriculture et développement durable ;
- santé et développement humain.
Dans ces domaines, Expertise France assure des missions d’ingénierie et de mise en œuvre de projets de renforcement des capacités, mobilise de l’expertise technique et joue un rôle d’ensemblier de projets faisant intervenir de l’expertise publique et des savoir-faire privés.
Poste 1 : Coordinateur.rice régional.e Grand Sahel (H/F)
Description de la mission
Rattaché.e au Département Géographique, et positionné.e à Dakar, les principales missions du.de la Coordinateur.trice Régional.e sont les suivantes :
1. Appui stratégique et opérationnel à la Direction des opérations pour le Grand Sahel :
Assurer une veille stratégique sur les pays de la région et les évolutions en matière de coopération au développement en lien étroit avec les coordinateurs.trices géographiques au siège ;
Appuyer la mise en œuvre de projets à la demande des directeurs.trices de département thématiques et favoriser les synergies et coopération entre les projets ;
Le PNUD recrute pour ces 02 postes (10 Juillet 2023)
Contribuer à la rédaction des notes demandées par les Ministères, et en particulier le Ministère de l’Europe et des Affaires Etrangères ;
Faciliter les missions des acteurs.trices de l’agence (direction générale, direction des opérations, fonctions transverses) et l’organisation d’évènements de visibilité de l’agence ;
Contribuer à la mise à jour des supports d’information et de communication sur les activités d’Expertise France dans les régions couvertes ;
Assurer la diffusion et l’application des consignes de sécurité de l’agence auprès des équipes, en lien avec la Direction de la sûreté ;
Plus spécifiquement, assurer la coordination globale des activités confiées à l’Agence au Sénégal en lien avec l’ambassade et l’AFD, à travers : la représentation d’EF aux réunions de coordination, le suivi global des projets et des réalisations en lien avec les équipes projets sur le terrain, l’animation de la redevabilité et le suivi du reporting consolidé.
2. Gestion des bureaux communs EF et coordination des équipes :
Manager les Coordinateurs.trices des fonctions transversales (CFT) en charge de la gestion des Cellules d’appui mutualisées (CAM) déployés dans la région en lien avec les équipes du siège ;
Fixer les objectifs annuels des CFT et assurer les conditions permettant l’atteinte de leurs objectifs et le suivi régulier des activités des CAM (en l’absence de direction pays ) ;
Contribuer à renforcer graduellement les fonctions mutualisées de gestion des fonctions support dans les projets des pays de la zone ;
Travailler en collaboration avec le.la Directeur.trice Pays d’Expertise France au Niger sur la stratégie nationale et régionale et le suivi des projets régionaux.
3. Développement institutionnel d’Expertise France dans la région :
Contribuer au développement d’une stratégie Groupe AFD et d’offres Groupe, en lien avec les Directeurs.trices Régionaux de l’AFD ;
Appuyer les Directeurs.trices d’agence de l’AFD dans leur rôle de Représentant.e d’Expertise France dans chaque pays, et favoriser le développement d’une programmation conjointe avec l’AFD et l’Union Européenne ;
Contribuer, en lien avec l’AFD, au dialogue institutionnel auprès des postes diplomatiques des pays couverts
4. Valorisation des projets et de l’expertise déployée par Expertise France dans les régions couvertes :
Veiller à ce qu’Expertise France joue un rôle actif au sein des « Equipes France » des pays couverts, en valorisant les activités menées au niveau national et régional, y compris le réseau des Experts Techniques Internationaux (ETI) et les projets menés dans le cadre de L’Initiative qui contribuent à l’influence française auprès de nos partenaires ;
Valoriser les activités d’Expertise France auprès des partenaires et concourir au développement du portefeuille de projets aux échelles nationale, régionale et interrégionale, en lien étroit avec les départements thématiques ;
Animer le réseau des Experts ETI et des équipes résidentes d’Expertise France dans les pays couverts, afin de favoriser des approches transversales et assurer le relais d’information Siège-Réseau, en vue de renforcer la culture d’entreprise et le positionnement d’Expertise France auprès des partenaires.
5. Développement institutionnel d’Expertise France :
Identifier un réseau d’interlocuteurs.trices pertinents pour l’ensemble des activités d’Expertise France au sein des partenaires institutionnels locaux, afin de faciliter le partage d’informations sur le portefeuille EF et les enjeux liés aux activités EF, en lien étroit avec le poste diplomatique et l’AFD ;
Assurer une bonne coordination en matière de partage d’informations avec les départements thématiques de l’agence.
Du fait du caractère régional de la mission, le.la Coordinateur.rice régional.e sera amené.e à des déplacements fréquents dans les pays couverts par le poste.
Description du projet ou contexte
Au sein du Département Géographique, le.la coordinateur.trice régional.e a pour mission de valoriser à plusieurs échelles régionales, l’activité de l’agence, d’appuyer la mise en œuvre des projets, et d’assurer auprès des directeurs.trices d’agence AFD, représentant.e.s institutionnel.le.s d’EF, le dialogue vis-à-vis des postes diplomatiques et des délégations de l’Union européenne sur les zones géographiques données.
Sur ces zones, le.la coordinateur.trice régional.e a pour rôle d’apporter un appui aux directeurs.trices régionaux.ales et aux directeurs.trices d’agence de l’AFD pour favoriser une coordination entre les activités d’Expertise France (EF) et de l’AFD et contribuer à la définition et au suivi de la Stratégie régionale Groupe AFD devant favoriser la valorisation d’EF dans la programmation de l’AFD et de l’offre Groupe et d’EF sur ces sujets spécifiques dans la programmation conjointe de l’UE.
Profil souhaité
Master 2 ou équivalent en sciences politiques, relations internationales/coopération internationale, économie du développement ;
10 ans minimum d’expérience reconnue ;
Expérience avérée dans le montage et la mise en œuvre de projets de développement sur le terrain ;
Très bonne connaissance du fonctionnement des principaux bailleurs internationaux, notamment Commission Européenne, AFD, et de leurs procédures ;
Bonne connaissance du cadre institutionnel de la coopération internationale française ;
Connaissance du fonctionnement opérationnel d’Expertise France serait un atout;
Qualités rédactionnelles et de présentation (orale et écrite) ;
Rigueur et diplomatie ;
Rapidité, réactivité, agilité ;
Maîtrise de l’anglais oral et écrit
Excellent relationnel ;
Capacité à travailler en bonne coordination avec les directives de la DO ;
Capacité à travailler en réseau et à communiquer en interne et en externe ;
Capacité à travailler à la fois de manière autonome et en équipe ;
Capacité démontrée à hiérarchiser les tâches et à gérer des charges de travail importantes, à respecter systématiquement les délais et à s’adapter dans un environnement de travail complexe et difficile.
Informations complémentaires
Type de contrat : CDI avec une affectation à Dakar pendant 12 mois, renouvelable
Date de prise de fonctions : Septembre 2023
Rémunération : selon profil
Date limite de candidature : 11/08/2023 11:48
Poste 2 : Expert.e long terme Partenariats et Financements EDIFIS (h/f/x)
Description de la mission
Description de la fonction
Sous la supervision de la Cheffe de projet, vous serez responsable de la mise en œuvre technique des composantes 2 et 3 du projet EDIFIS AT.
Vous travaillerez au sein d’une équipe de huit personnes, composée d’une Cheffe de projet, de deux expert.es long terme (dont le poste à pourvoir), d’une experte suivi-évaluation, d’une experte communication, d’une chargée de gestion et de suivi des experts, d’un responsable administratif et financier et d’une assistante administrative financière et logistique.
Responsabilités :
- Vous définissez les orientations stratégiques pour atteindre les résultats de vos composantes (axes, approches, méthodologies et stratégies de travail) ;
- Vous planifiez, mettez en œuvre, suivez et rapportez les activités de vos deux composantes ;
- Vous mobilisez et animez les dynamiques d’échanges avec les autres bailleurs et acteurs du secteur ;
- Vous recensez les besoins, supervisez et assurez le contrôle qualité des missions de consultance pour la mise à niveau de la plateforme numérique et la préfiguration du fonds EDIFIS ;
- Vous assurez la capitalisation et la transmission des connaissances auprès du système de gestion de fonds dédiés à EDIFIS ;
- Vous contribuez aux activités de suivi-évaluation et de communication en lien avec vos composantes.
Description du projet ou contexte
Dans le cadre de ses engagements sur le genre et en ligne avec la diplomatie féministe de la France, l’Agence Français de Développement (AFD) a développé le Partenariat EDIFIS, une initiative phare ciblant la région du Sahel (Burkina Faso, Mauritanie, Niger, Sénégal et Tchad) et les thématiques d’éducation, de transition démographique, de droits et santé sexuels et reproductifs (DSSR) et d’insertion socioéconomique des filles et des femmes. EDIFIS a vocation à mobiliser ces 5 Etats sahéliens et leurs partenaires techniques et financiers (PTF) ainsi que les organisations féministes locales, représentatives de la société civile, pour accélérer les progrès dans la réalisation de l’égalité entre les femmes et les hommes (ODD 5). Innovant et multisectoriel, EDIFIS entend promouvoir une approche opérationnelle intégrée en matière d’éducation, de santé sexuelle et reproductive, et d’insertion économique.
Le projet Dispositif d’Assistance Technique EDIFIS (AT EDIFIS), volet I du Partenariat, vise à promouvoir l’émergence et la montée en puissance de projets en faveur de l’égalité femmes-hommes au Sahel en mobilisant, accompagnant et coordonnant les acteurs. Il se décline en trois composantes :
- C1/ Accompagner les acteurs publics à opérationnaliser les stratégies nationales Genre, en favorisant l’émergence de projets CAD2 pluri-acteurs et en appuyant la formulation de requêtes auprès de guichets dédies.
- C2/ Appuyer l’organisation d’une réponse institutionnelle et financière structurée et durable aux besoins exprimés par les pays pour mettre en œuvre leurs politiques en faveur de l’égalité femmes-hommes.
- C3/ Contribuer à garantir le fonctionnement pérenne du dispositif en charge d’héberger le Fonds du Partenariat EDIFIS pour l’égalité femmes-hommes au Sahel à travers un appui institutionnel.
C’est dans le cadre de ces deux dernières composantes qu’Expertise France recherche son/sa prochain.e expert.e long-terme en appui au Partenariat EDIFIS.
La Composante 2 vise en effet à appuyer l’AFD à mobiliser les bailleurs et autres acteurs du secteur autour de stratégies communes en matière de promotion de l’égalité f-h (mise en place d’une plateforme numérique régionale recensant entre autres les outils, les interventions et la documentation sur le genre dans la région) et autour de la mutualisation de leurs ressources financières destinées à accompagner des projets en ce sens (l’AFD prévoit la création d’un fonds EDIFIS, dédié à servir d’outil de financement unifié de ces projets et programmes CAD2 dans la région). L’expert.e long-terme sera chargé.e d’animer cette dynamique régionale ainsi que de mener les études nécessaires à la mise à niveau de la plateforme numérique (déjà en cours de création) et à la préfiguration du Fonds EDIFIS. La Composante 3 vise quant à elle à la mise en place du système de gouvernance et de gestion du fonds EDIFIS plus spécifiquement.
Profil souhaité
Niveau de formation requis
- Master en économie du développement, en sciences sociales ou humaines, ou en relations internationales ;
- Formation supplémentaire sur le genre est un atout, une sensibilité sur la question un minimum.
Expériences requises
- Minimum 15 ans d’expérience générale ;
- Minimum 10 ans d’expérience dans des institutions de financement, de agences de coopération ou organisations internationales de développement ;
- Minimum 5 ans d’expérience sur des postes à responsabilités similaires, avec des approches partenariales, de coordination d’acteurs de haut niveau, de mobilisation et/ou gestion de fonds ;
- Expérience démontrée sur des approches collaboratives de travail et des plateformes numériques.
Compétences et connaissances
- Très bonne connaissance de la région sahélienne ;
- Très bonne connaissance de l’écosystème des bailleurs de fonds dans le Sahel ;
- Bonne connaissance des outils numériques ;
- Excellentes capacités de communication ;
- Sens élevé de la diplomatie et capacité à échanger avec des bailleurs et acteurs de haut niveau;
- Excellentes capacités rédactionnelles ;
- Excellentes capacités organisationnelles ;
- Grande capacité d’adaptation et d’ajustement aux réalités du terrain, flexibilité et écoute ;
- Orienté.e résultats et solutions ;
- Facilité à utiliser les moyens de communication à distance ;
- Maitrise du français obligatoire.
Informations complémentaires
Prérequis
Vous vivez au Sénégal ou vous êtes prêt.e à y déménager.
Expertise France vous offre
- Une fonction stimulante et passionnante au sein d’une équipe engagée sur les questions d’égalité de genre ;
- Un contrat de 12 mois renouvelable sur la durée du projet, avec des conditions adaptées à votre situation personnelle.
Date limite de candidature : 06/08/2023 23:59
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