L’Agence de développement de l’Union africaine invite les candidats citoyens des États membres de l’Union africaine pour les postes de :
POSTE 1 : Chargé de programme Entrepreneurship Catalyst
Sous la supervision du/de la Chargé(e) de programme principal(e) en charge de la coordination de projet, le/la Chargé(e) de programme « Catalyseur/trice d’entrepreneuriat » jouera un rôle central dans le soutien au développement, à l’incubation et à l’accélération des micro, petites et moyennes entreprises (MPME) dans le cadre des activités d’industrialisation de l’AUDA-NEPAD. Ce poste vise à autonomiser les MPME africaines en leur fournissant des services de développement commercial, en améliorant leur accès au financement et aux marchés, et en favorisant un environnement propice à la croissance des entreprises. Le/la Chargé(e) de programme travaillera sur diverses initiatives de l’AUDA-NEPAD, notamment l’Accélérateur de solutions locales, afin d’aider les MPME à développer leurs activités et à atteindre une croissance durable.
Compétences et aptitudes requises
- Capacité à identifier et à contribuer à la solution des problèmes/enjeux.
- Bonnes compétences analytiques, de planification et d’organisation.
- Bonnes compétences en gestion du cycle de projet, opérationnelles et organisationnelles.
- A démontré sa capacité à aider les MPME à améliorer leurs modèles commerciaux, à accéder au financement et à renforcer leur compétitivité sur le marché.
- Expérience avérée en incubation d’entreprises, en accélération ou en développement de MPME, en mettant l’accent sur le renforcement des capacités et la mise à l’échelle des entreprises.
- Forte capacité à cultiver des partenariats avec des institutions financières, des investisseurs et d’autres parties prenantes clés pour soutenir les MPME.
- Expérience dans la connexion des MPME avec de nouveaux marchés et opportunités commerciales via des réseaux et des partenariats.
- Capacité à gérer plusieurs projets, à respecter les délais et à coordonner efficacement les ressources entre les équipes.
- Solides compétences interpersonnelles et capacité à travailler avec diverses parties prenantes, notamment les propriétaires de MPME, les institutions financières, les partenaires de développement et les entités gouvernementales.
- Travaille en collaboration avec ses collègues pour atteindre les objectifs organisationnels.
- Connaissance et compréhension des théories, concepts et approches pertinents aux priorités et objectifs de développement de l’Afrique.
- Joueur d’équipe, capable de livrer les résultats dont il a la responsabilité dans les délais, les coûts et les normes de qualité prescrits.
Éducation et expérience :
Les candidats doivent être titulaires d’une maîtrise en administration des affaires, en économie, en entrepreneuriat ou dans un domaine connexe avec au moins deux (2) ans d’expérience en incubation, accélération ou développement de MPME, idéalement dans un contexte africain, au sein d’institutions du secteur public ou d’organisations similaires au niveau national, régional et/ou international.
- Une connaissance du paysage du développement africain, en particulier dans des secteurs tels que l’agriculture, la santé, la technologie ou l’industrialisation, est souhaitable.
- Une expérience de travail avec des projets financés par des donateurs et de reporting auprès d’institutions telles que l’Union africaine, la Banque africaine de développement, la JICA, l’USAID ou d’autres partenaires de développement est avantageuse.
Ou
Un baccalauréat dans les domaines ci-dessus plus quatre (4) années d’expérience professionnelle dans l’incubation d’entreprises, l’accélération ou le développement de MPME, idéalement dans un contexte africain, au sein d’institutions du secteur public ou d’organisations similaires à l’échelle nationale, régionale et/ou internationale.
- Une connaissance du paysage du développement africain, en particulier dans des secteurs tels que l’agriculture, la santé, la technologie ou l’industrialisation, est souhaitable.
- Une expérience de travail avec des projets financés par des donateurs et de reporting auprès d’institutions telles que l’Union africaine, la Banque africaine de développement, la JICA, l’USAID ou d’autres partenaires de développement est avantageuse.
Candidature : Pour postuler, veuillez soumettre les éléments suivants :
- Une lettre de motivation indiquant les raisons pour lesquelles vous souhaitez postuler à un emploi auprès de l’Agence de planification et de coordination du NEPAD.
- Un curriculum vitae (CV) détaillé et mis à jour, ne dépassant pas cinq (5) pages et indiquant votre nationalité, votre âge et votre sexe.
- Trois (3) références ayant une bonne connaissance du travail du candidat, fournissant des coordonnées complètes, des adresses de téléphone, de fax et de courrier électronique.
- Copies certifiées conformes des diplômes et des diplômes.
Rémunération:
Salaire de base indicatif de 35 044,83 $US par an, plus d’autres droits, par exemple, indemnité de poste (57 % du salaire de base), indemnité de logement (21 832,88 $US par an), gratification (15 % du salaire brut) conformément aux règles et procédures applicables au personnel recruté internationalement de l’Union africaine
Les candidatures doivent être reçues au plus tard le lundi 14 avril 2025 .
Cliquez ci-dessous pour vous inscrire et postuler :
https://e-recruitment.nepad.org:44310/sap/bc/webdynpro/sap/hrrcf_a_startpage_ext_cand
Chargé de programme – Systèmes technologiques de vigilance
Chargé de programme, plaidoyer politique et communication, sensibilisation
Responsable des subventions aux responsables des finances
