L’Agence de développement de l’Union africaine invite les candidats citoyens des États membres de l’Union africaine à postuler au poste de chargé de programme – Plaidoyer, rapports, suivi et évaluation.
Sous la supervision du coordinateur de programme concerné , le / la chargé(e) de programme – Plaidoyer, Reporting, Suivi et Évaluation sera chargé(e) d’apporter un soutien thématique et technique au coordinateur de programme et de soutenir le travail quotidien du programme. Il/Elle sera chargé(e) de soutenir la coordination, la gestion et le renforcement de la visibilité et de l’impact des programmes. Il/Elle assurera également le suivi et l’évaluation, le reporting et la mise en œuvre des axes de communication et de sensibilisation des activités du programme concerné. Il/Elle jouera un rôle clé dans la diffusion d’informations essentielles sur les activités du programme auprès des parties prenantes. Il/Elle contribuera également à la promotion et à la visibilité numériques du développement et de la mise en œuvre des stratégies de sensibilisation des programmes concernés.
Compétences et aptitudes requises
- Entreprendre des recherches de fond et présenter les résultats qui amélioreront le fonctionnement efficace du programme et finaliser et consolider les rapports et rédiger les procès-verbaux et les documents de travail.
- Rédiger et réviser des rapports et des documents de projet, y compris la mise en page à l’aide d’un logiciel approprié, vérifier les informations et les données pour en vérifier l’exactitude procédurale et le formatage.
- Soutenir la coordination des réunions de programme et de planification, y compris les réunions du comité de pilotage, du comité technique et de l’UGP.
- Soutenir l’élaboration et la mise en œuvre d’un plan complet de communication et de plaidoyer pour le programme concerné.
- Coordonner la production et la diffusion de documents liés au projet, notamment des rapports, des brochures, des communiqués de presse et des témoignages de réussite.
- Maintenir une communication régulière avec les parties prenantes du projet, notamment les partenaires de mise en œuvre, les institutions gouvernementales, les organisations de la société civile et les bénéficiaires.
- Organiser et coordonner des événements, des ateliers et des conférences liés au projet pour faciliter le partage des connaissances et le réseautage.
- Surveiller la couverture médiatique et préparer des notes d’information et des communiqués de presse pour améliorer la visibilité du projet.
- Réaliser une cartographie des parties prenantes et élaborer des stratégies pour impliquer les principales parties prenantes dans les activités du projet et les efforts de plaidoyer.
- Consulter et/ou assurer la liaison avec le coordonnateur du programme et les autres membres de l’équipe pour assurer l’alignement des efforts de communication et de plaidoyer avec les objectifs du programme.
- Exécuter toute autre tâche qui pourrait lui être confiée par son superviseur.
Éducation et expérience :
Licence en sciences sociales, communication, plaidoyer, surveillance et plaidoyer, relations publiques, marketing, commerce, agriculture , sociologie, philosophie et relations internationales, développement, finance, sciences de l’information, journalisme ou domaines connexes avec 3 ans d’expérience professionnelle progressive en santé publique ou en développement institutionnel ou en développement social, dont 3 ans au sein d’institutions du secteur public ou d’organisations similaires à l’échelle nationale, régionale et/ou continentale.
Les candidatures doivent être transmises en utilisant la police « Arial » 11.5 : Pour postuler, veuillez soumettre les éléments suivants :
- Une lettre de motivation indiquant les raisons pour lesquelles vous souhaitez postuler à un emploi auprès de l’AUDA- NEPAD.
- Un curriculum vitae (CV) détaillé et mis à jour, ne dépassant pas cinq (5) pages et indiquant votre nationalité, votre âge et votre sexe.
- Trois (3) références ayant une bonne connaissance du travail du candidat, fournissant des coordonnées complètes, des adresses téléphoniques et électroniques.
- Copies certifiées conformes des diplômes et des diplômes.
- Un rapport d’évaluation de performance récent (pour les candidats internes uniquement).
Les candidatures doivent être reçues au plus tard le lundi 26 mai 2025. Cliquez sur le lien pour postuler :
https://e-recruitment.nepad.org:44310/sap/bc/webdynpro/sap/hrrcf_a_startpage_ext_cand
