Lors de la 31e session ordinaire de la Conférence des chefs d’État et de gouvernement de l’Union africaine à Nouakchott, en Mauritanie, en juin 2018, il a été décidé de transformer l’Agence de planification et de coordination du NEPAD en Agence de développement de l’Union africaine-NEPAD (AUDA-NEPAD). La création de l’AUDA-NEPAD s’inscrit dans le cadre des réformes globales visant à améliorer l’impact et l’efficacité opérationnelle de l’Union.
Le mandat de l’AUDA-NEPAD est de : a) coordonner et exécuter des projets régionaux et continentaux prioritaires pour promouvoir l’intégration régionale en vue de la réalisation accélérée de l’Agenda 2063 ; et b) renforcer les capacités des États membres de l’Union africaine et des organismes régionaux, fournir un soutien consultatif fondé sur les connaissances, entreprendre toute la gamme des mobilisations de ressources et servir d’interface technique du continent avec tous les acteurs du développement de l’Afrique et les partenaires du développement.
L’Agence de l’Union africaine pour le développement invite les candidats citoyens des États membres de l’Union africaine à postuler pour le poste d’auditeur interne.
Sous la supervision directe de l’auditeur interne principal, l’auditeur interne fournira une assurance indépendante pour garantir que les processus de gestion des risques, de gouvernance et de contrôle interne de l’AUDA-NEPAD fonctionnent efficacement.
Aptitudes et compétences requises
-Bonne connaissance et expérience de MS Office, connaissance de SAP ERP souhaitée.
-Excellentes compétences interpersonnelles et capacité à travailler dans un environnement multiculturel.
-Capacité à travailler sous une supervision minimale, avec un jugement sûr, et à respecter des délais serrés.
-Haut niveau d’intégrité et de responsabilité, approches flexibles du travail associées à l’enthousiasme, l’engagement et l’énergie.
-Capacité de réflexion créative et de résolution de problèmes.
-Bonnes capacités d’organisation, de planification et de gestion du temps.
-Capacité à travailler avec succès dans un environnement multiculturel et multilingue.
-Excellentes compétences en matière de présentation, de rédaction de rapports et de communication.
-Capacité à toujours maintenir la confidentialité au plus haut niveau.
Formation et expérience :
-Une licence en comptabilité, en gestion financière ou dans un domaine connexe.
-Les candidats doivent avoir au moins 1 an d’expérience professionnelle pertinente dans le domaine de l’audit.
Les candidatures doivent être envoyées en utilisant la police »Arial » 11.5 : Pour postuler, veuillez soumettre les éléments suivants :
Une lettre de motivation indiquant les raisons pour lesquelles vous recherchez un emploi auprès de l’Agence de développement de l’Union africaine.
Un curriculum vitae (CV) détaillé et mis à jour, n’excédant pas cinq (5) pages et indiquant votre nationalité, votre âge et votre sexe.
Trois (3) personnes de référence ayant une bonne connaissance du travail du candidat, fournissant leurs coordonnées complètes, leur téléphone, leur fax et leur adresse électronique.
Copies certifiées conformes des diplômes et titres.
Rémunération : Salaire de base indicatif de 28 976,97 dollars US par an, plus d’autres droits tels que l’indemnité de poste (57 % du salaire de base), l’allocation de logement (21 832,86 dollars US par an), la gratification (15 % du salaire brut), conformément aux règles et procédures applicables au personnel de l’Union africaine recruté au niveau international.
Les candidatures doivent être reçues au plus tard le 20 juin 2022.
