Enabel est l’Agence belge de développement. Elle exécute la coopération gouvernementale belge. L’Agence met également en œuvre des actions pour d’autres organisations nationales et internationales. Avec ses partenaires belges et internationaux, Enabel fournit des solutions pour relever des défis mondiaux urgents : le changement climatique, l’urbanisation, la mobilité humaine, la paix et la sécurité, les inégalités sociales et économiques, et la citoyenneté mondiale. Avec 2.000 collaborateurs et collaboratrices, Enabel gère quelque 170 projets dans une vingtaine de pays, en Belgique, en Afrique et au Moyen-Orient.
Poste 1 : Chef de projet Participation citoyenne (H/F)
Contexte
Intervention : Participation citoyenne et gouvernance locale
Un des volets du pilier « Gouvernance inclusive » a pour objectif spécifique de « promouvoir la participation de la société civile et l’engagement citoyen pour renforcer la démocratie, le développement socio-économique, la qualité des services publics et la cohésion sociale au niveau local ».
Pour ce faire, les interventions spécifiques chercheront à la fois (i) à mobiliser les leviers existants (ex: planification et comités locaux de développement-CLD), en améliorant les pratiques (ex : représentativité genre, suivi de la mise en œuvre, rendu de compte etc..) et, (ii) à favoriser des méthodes innovantes pour développer, à côté des espaces formels, des dispositifs & attitudes de collaboration entre acteurs publics et société civile (co-creation de projets).
L’intervention se déroulera principalement dans les zones urbaines et les principaux acteurs de la société civile seront constitués des jeunes actifs dans l’entreprenariat social, la société civile, les femmes, et les fédérations de la société civile. Les projets cibleront les quartiers, rues, avec une implication particulière des cadres de base (agents de quartiers, premiers relais de la société civile sur le plan du développement local).
Description de la fonction
Votre rôle :
En tant que chef de projet, vous assurez le suivi stratégique et technique de la mise en œuvre du projet: coordination, planification et suivi des actions ainsi que des équipes de terrain, gestion de partenariats et mobilisation de l’expertise technique nécessaire.
Les résultats attendus de votre fonction se situent dans les trois domaines de résultat de l’action repris ci-dessous et vise aussi à renforcer l’articulation entre ces volets, à savoir :
- Appuyer la société civile à participer activement à la planification, au suivi des politiques publiques et projets de développement de la ville
- Renforcer l’adoption des attitudes, approches et outils favorisant la redevabilité et la transparence par les autorités locales/acteurs publics et société civile
- Renforcer la co-création d’initiatives de développement des quartiers entre acteurs publics, privés et société civile. Cette approche pilote vise à encourager l’implication des citoyens dans le développement de leur environnement de vie immédiat (espaces publics, quartiers, rues..) et à promouvoir un changement d’attitude vis-à-vis de la gestion/appropriation de son lieu de vie.
Pour chacun de ces résultats, vous assurez la coordination des équipes et des contributions de qualité (notamment via supervision des expertises spécifiques du projet, des conventions de subsides etc..) .
En tant qu’expert.e « participation citoyenne », vous assurez les inputs stratégiques et techniques et veillez à la complémentarité et synergie des actions avec les autres partenaires en appui dans les territoires ciblés.
Vous vous assurez que le projet maximalise l’apprentissage au niveau national et international. Il/elle veille à ce que conditions de durabilités et de pérennisation des actions soient mises en place avec les principales parties prenantes (institutions, OSC, etc..).
Vous exécutez toute autre tâche demandée par la hiérarchie, compatible avec vos qualifications en fonction de l’évolution des besoins et toutes les autres tâches.
Votre profil
- Nationalité : Congolaise
Niveau de formation requis
- Vous avez au minimum une Licence/Master en Droit, Sciences politiques et économiques, Sciences humaines, Sciences sociales, ou autre orientation pertinente pour la fonction.
Expériences exigées
- Au moins 5 ans d’expérience dans le domaine de la participation et de l’engagement citoyen
- Au moins 5 ans d’expérience pertinente dans le pilotage de projets dans la coopération internationale. Toute expérience dans plus d’1 intervention/projet constituant un atout.
- Solide connaissance du cadre et des enjeux politiques, stratégiques et institutionnels de la participation citoyenne (participation de la société civile, démocratie participative) en RDC
- Expérience dans la formulation des stratégies d’information/ mobilisation/ participation citoyenne
- Expérience dans le développement et la mise en œuvre d’outils de participation citoyenne, engagement citoyen dans la gestion des politiques publiques
Aptitudes/compétences requises
- Solide connaissance des enjeux de la décentralisation et du développement territorial en RDC
- Maitrise des outils informatiques courants
- Connaissances pratiques des thèmes transversaux (le genre, l’environnement, le numérique, l’innovation)
- Aptitude à travailler au sein d’équipes multidisciplinaires
- Capacité à vivre dans un milieu urbain enclavé.
- Connaissances dans la gestion des connaissances et la capitalisation
- Une expérience en organisation de procédures « appel à projets »
- Connaissances des théories du changement et capacité à les mettre en œuvre
- Familiarisé.e avec la gestion axée sur les résultats
- Excellentes compétences de rassembleur et de facilitateur
- Capacités à utiliser les nouvelles technologies en vigueur dans le domaine d’expertise
- Une expérience dans la province ciblée constitue un atout majeur
- Vous possédez un excellent niveau de français oral et écrit ; vous maitrisez plusieurs langues nationales ; bonne connaissance de la langue anglaise.
Nous vous offrons
- Une fonction passionnante et diversifiée dans un environnement international.
- Un contrat à durée déterminée renouvelable.
- Un package de rémunération comprenant le salaire mensuel brut (correspondant à nos barèmes), les primes légales (logement, transport, …), un prime de fin d’année, un pécule de vacances, une prime de rentrée scolaire et un « colis » de fin d’année.
Intéressé.e?
Postulez, au plus tard le 10/04/2023 en joignant votre CV actualisé et une lettre de motivation explicitant sur une page, le lien entre votre expertise et les compétences attendues pour le poste de travail visé.
NB :
- N’envoyez que des formats PDF
- N’ajoutez pas de certificats
- Les dossiers NON COMPLETS seront automatiquement rejetés
Les personnes ne correspondant pas au profil décrit sont priées de ne pas réagir à cette offre car seul.e.s les candidat.e.s sélectionné.e.s seront contacté.e.s pour les tests ou le Jury.
Les candidatures féminines sont vivement encouragées.
Poste 2 : Expert en agroécologie
Contexte
Le paradigme international du développement a changé avec l’adoption de l’Agenda 2030. Ce nouveau paradigme se traduit aujourd’hui dans la politique belge de développement international, qui comporte dès lors de nouveaux accents.
Ce changement de paradigme amène Enabel à devoir investir dans de nouvelles thématiques, y compris dans des aspects plus « politiques » du développement international en cohérence avec les politiques et le mandat des acteurs nationaux du pays partenaire.
Dans ce cadre, Enabel au Niger cherche un.e Expert.e en Agroécologie qui travaillera sous la supervision de l’intervention Manager du projet Grande Muraille verte.
Description de la fonction
En tant qu’Expert.e vous avez les responsabilités suivantes :
· Vous jouez le rôle de catalyseur, de facilitateur et d’animateur des différentes activités menées dans le cadre projet ;
· Vous assurez la bonne mise en route et le suivi des activités menées en appui et collaboration avec les partenaires locaux ;
· Vous veillez à intégrer les résultats des études et analyses récentes (recherche action, capitalisation d’autres partenaires) dans la mise en œuvre du projet (activités, stratégies, etc.) et vous en assurez leur vulgarisation et diffusion. Dans cette optique, vous êtes fréquemment sur le terrain, au contact des partenaires et bénéficiaires ;
Votre profil
• Vous êtes de Nationalité Nigérienne
Niveau de formation requis
• Vous possédez un Master (Bac +5) en environnement, agronomie/développement rural, gestion des ressources naturelles, agriculture.
Expériences requises
• Vous avez au moins 5 ans d’expérience pertinente dans des projets de coopération relatifs à l’agroécologie et au développement rural ;
• Vous avez des expériences dans l’agroécologie, l’économie verte et le conseil agricole ;
Compétences et connaissances requises
• Vous avez des bonnes connaissances des réseaux relatifs à l’agroécologie et à l’économie verte au Niger ;
• Vous avez des connaissances des spécificités agroécologiques des zones d’intervention ;
• Vous avez des compétences en gestion des connaissances et capitalisation/diffusion de bonnes pratiques ;
• Vous êtes orienté.e vers les résultats ;
• Vous avez :
– une excellente capacité de synthèse et esprit d’analyse ;
– une grande capacité d’écoute et de dialogue, un bon sens relationnel ;
– des capacités de planification, d’organisation, de gestion et attitude proactive ;
– un esprit d’innovation, autonomie dans le travail ;
– la capacité à travailler en équipe ;
• Vous avez la capacité de vous déplacer en zones difficiles, y compris à moto. Un permis de conduire valide est exigé ;
• Vous parlez et écrivez couramment en français et vous avez la connaissance d’au moins une langue locale.
Vous vous engagez à respecter la vision, la mission et les valeurs d’Enabel (https://www.enabel.be/fr/content/vision-mission-valeurs-de-enabel).
Nous vous offrons
• Une fonction passionnante, intéressante, et diversifiée dans un environnement national et international ;
• Un contrat de travail à durée indéterminée ;
• Un package de rémunération comprenant le salaire mensuel brut (correspondant à nos barèmes) ;
• Les primes de Ramadan et de Tabaski, ainsi qu’un treizième mois ;
• Une prise en charge médicale avec vos ayants droits.
Intéressé.e?
Postulez, au plus tard le 16 avril 2023, et joignez votre CV actualisé et une lettre de motivation.
Seules les candidatures introduites en ligne seront prises en considération.
Nos postes vacants sont ouverts à toute personne qui remplit les conditions décrites dans les offres d’emploi. Enabel s’engage en faveur de l’égalité des chances et de la diversité au sein de son personnel. Nous ne faisons pas de discrimination fondée sur le genre, l’origine, l’âge, la religion, l’orientation sexuelle, le handicap ou tout autre facteur que les compétences.
Enabel ne demande aucun payement dans le cadre de ses processus de recrutement.
