Enabel est l’agence belge de coopération internationale. Notre mission est d’œuvrer pour un monde durable où toutes les personnes vivent dans un État de droit et ont la liberté de s’épanouir pleinement. Avec nos partenaires, nous fournissons des solutions pour relever des défis mondiaux urgents – le changement climatique, l’urbanisation, la mobilité humaine, la paix et la sécurité, les inégalités sociales et économiques et pour promouvoir la citoyenneté mondiale.
Nous avons plus de 20 ans d’expérience dans divers domaines allant de l’éducation et des soins de santé à l’agriculture, en passant par la protection de l’environnement, la numérisation, l’emploi, la paix et la sécurité. L’expertise de notre agence fédérale est sollicitée dans le monde entier – par le gouvernement belge, les institutions de l’Union européenne, le secteur privé et les gouvernements d’autres pays. Nous collaborons avec des entreprises, des acteurs de la société civile et des institutions de recherche et nous encourageons une interaction fructueuse entre la politique de développement et d’autres domaines.
Avec 2100 collaborateurs et collaboratrices, Enabel gère quelque 170 projets dans une vingtaine de pays, en Belgique, en Afrique et au Moyen-Orient.
Enabel est présente en Guinée depuis 2016. L’Agence a un bureau de Représentation à Conakry et deux bureaux en région (Kindia et Mamou).
Contexte
Le programme SANITA 2, financé par l’union Européenne, vise à apporter un environnement sain, sans déchets aux populations de la périphérie de Conakry (Coyah, Manéah, Dubréka) en mettant en place un système pérenne d‘assainissement.
L’objectif général de l’intervention SANITA villes propres 2 est d’améliorer l’environnement sanitaire et la qualité de vie des populations urbaines de Coyah, Manéah et Dubréka.
Dans le cadre du Programme Indicatif National (PIN) du 11ème Fonds Européen de développement (FED), l’assainissement urbain est identifié comme secteur de concentration. Compte tenu de l’ampleur des besoins, le programme s’appuie sur une approche territoriale intégrée et visant à promouvoir des politiques urbaines et territoriales inclusives et durables, ainsi qu’un service de gestion des déchets pérenne.
Dans les communes d’intervention, en 4 ans, le projet prévoit de :
- Améliorer la pré-collecte des déchets ménagers et assimilés dans les quartiers urbanisés des 3 communes
- Améliorer la collecte, la valorisation et l’enfouissement des déchets ménagers et assimilés produits dans les quartiers urbanisés ;
- Sensibiliser les habitants aux enjeux de la gestion des déchets ménagers et assimilés, et à les informer sur l’accès au service.
Le programme s’inscrit dans un système de gestion des déchets solides complexe, impliquant une multitude d’acteurs. La gestion des déchets solides a fait l’objet d’une planification stratégique ; ce processus a abouti à l’élaboration d’un Schéma Directeur de la gestion des déchets solides pour le Grand Conakry, dont les Communes de Manéyah, Dubreka, et Coyah sont parties prenantes.
Ainsi nous recrutons un.e Project Officer/ Responsable Appui Communal.
Description de la fonction
En tant que Project Officer/ Responsable Appui Communal vous devez :
Appuyer l’élaboration, la mise en œuvre et le suivi du plan communal d’amélioration de gestion des déchets solide (PCGDS) :
- Appuyer et conseiller la commune dans l’élaboration, la planification et le suivi-évaluation de son PCGDS ;
- Accompagner la commune dans la mobilisation des différentes ressources nécessaires pour la mise en œuvre du PCGDS ;
- Animer ou appuyer l’animation des organes locaux de concertation sur la gestion des déchets solide ;
- Appuyer la commune dans la définition et la mise en œuvre de mécanismes de redevabilité vis-à-vis des citoyens ;
- Contribuer à la mise en place et à l’amélioration progressive du dispositif de pilotage, de suivi et de contrôle des opérateurs privés;
Appuyer et renforcer le service communal de gestion des déchets et d’entretien de voirie drainage, et conseiller les élus sur leur politique publique locale d’assainissement :
- Assurer la facilitation de la mise en œuvre des activités menée en régie par le programme SANITA ou par des prestataires dans la commune ;
- Assurer la coordination du parcours de renforcement de compétences nécessaires à la mise en place d’un service technique communal performant et durable ;
- Contribuer à la capitalisation et la diffusion des bonnes pratiques au sein des communes ;
- Contribuer à faire évoluer le dispositif d’assistance technique aux communes ;
- Approfondir la connaissance du programme sur les pratiques dans le domaine concerné ;
- Organiser et animer le chantier ;
- Capitaliser les pratiques les plus intéressantes ;
- Participer aux processus d’évaluation, de capitalisation, et de formations internes.
Votre profil
Niveau de formation requis
Diplôme Bac + 4 en sociologie, économie et social, développement local, métiers de la ville ou de l’environnement.
Compétences ou connaissances spécifiques exigées :
- Minimum 5 ans dans des métiers orientés sur l’appui à la mise en place ou l’amélioration de politiques, stratégies et services publics en milieu urbain ;
- Expérience d’au moins 2 ans dans les secteurs de l’eau, de l’assainissement, ou de l’environnement ;
- Maitrise des techniques d’animation de groupe, et être capable de mettre en place et d’animer des plateformes d’acteurs ;
- Une expérience dans les initiatives PPP (partenariat public privé) ;
- Savoir élaborer des termes de référence pour la réalisation d’études ou d’actions ;
- Expérience d’au moins 2 ans dans l’appui/conseil, la formation, le renforcement d’acteurs publics ;
- Expérience d’au moins 1 an dans l’appui à l’animation de dynamiques partenariales entre des collectivités locales ;
- Connaissance de la décentralisation et du fonctionnement des collectivités locales ;
- Maitrise des approches, démarches, méthodes et instruments du renforcement des capacités ;
- Connaissance des problématiques d’assainissement solide ;
- Être Patient, optimiste et résistant au stress ;
- Avoir une très bonne maîtrise de la langue française (parler/lire/écrire) ; La maîtrise des langues locales (Soussou, Pular, Malinké) est un atout.
Vous vous engagez à respecter la vision, la mission et les valeurs d’Enabel (https://www.enabel.be/fr/content/vision-mission-valeurs-de-enabel).
Nous vous offrons
- Une fonction passionnante, intéressante, diversifiée dans un environnement international.
- Un contrat à durée déterminée de 4 mois, avec possibilité de prolongation de 12 mois supplémentaires. Poste basé à Conakry (zone principale de travail : Sanoyah, Kagbelen), avec des déplacements sur la zone d’intervention du projet.
- Un package salarial selon les années acquises et justifiées comprenant le salaire mensuel brut correspondant à nos barèmes de catégorie 5 compris complété des éléments suivants : pécule de 13ième mois, couverture 90 % d’assurance santé ; primes mensuelles de transport et de logement.
Cette publication peut donner lieu à la constitution d’une réserve de recrutement pour une durée de 3 ans.
Comment postuler ?
Postulez, au plus tard le 21/08/2025, ici IO/Responsable Appui Communal (enabel.be) et joignez votre CV actualisé, une lettre de motivation et le diplôme le plus élevé.
Seules les candidatures introduites via le lien ci-après IO/Responsable Appui Communal (enabel.be) seront prises en considération et seul (s) les candidat(e)s sélectionné(e)s seront contacté(e)s pour les tests.
Enabel ouvre ses postes vacants à toute personne répondant aux critères mentionnés dans l’offre d’emploi. Nous sommes résolument engagés en faveur de l’égalité des chances et de la diversité au sein de notre organisation. Aucune forme de discrimination, qu’elle soit liée au genre, à l’origine, à l’âge, à la religion, à l’orientation sexuelle, au handicap ou à tout autre aspect, n’est tolérée. Seules les compétences et l’expérience priment dans notre processus de recrutement.
L’utilisation du masculin générique inclut également le féminin. Nous encourageons fortement les candidatures féminines, et veillons à respecter l’équité et l’équilibre dans la gestion de nos ressources humaines.
