La Wildlife Conservation Society (WCS) recrute pour ce poste (21 Juin 2024)

La Wildlife Conservation Society (WCS) recrute

Informations sur l'emploi

Titre du Poste : Responsable de la Biosurveillance et de la Recherche

Niveau Requis : Master

Année d'Expérience Requise : 5 ans

Lieu du Travail : Cameroun

Date de Soumission : 30/07/2024

Description de l'emploi

La Wildlife Conservation Society s’efforce de sauvegarder la faune et les habitats naturels grâce à une approche scientifique rigoureuse, un programme international d’éducation environnementale et la gestion du plus grand réseau de parcs animaliers urbains au monde.

WCS est présent au Cameroun depuis 1988, et travaille depuis, avec le gouvernement camerounais pour créer plusieurs aires protégées, formant de nombreux gestionnaires conservationnistes, et ce, dans une approche paysagère intégrée qui rassemble les acteurs clés pour protéger durablement la biodiversité.

Le programme WCS Cameroun travaille actuellement sur trois paysages principaux : les paysages Takamanda-Mone, Mbam & Djerem et Bouba Ndjidda – Bénoué (PBN-B). Cette dernière comprend l’Unité Technique Opérationnelle (UTO) du Parc National de la Bénoué (PNB) et l’UTO du Parc National de Bouba Ndjidda (PNBN). Les UTO regroupent les parcs nationaux et les Zones d’Intérêts Cynégétiques (ZIC). Le PBN-B est également interconnecté avec le Parc national de Sena Oura (PNSO) au Tchad, via le projet binational BSB Yamoussa, supervisé par la COMIFAC, grâce au financement de la Coopération allemande au développement (KfW).

 

Dans le Paysage WCS Bouba Ndjidda – Bénoué (PBN-B), WCS met en œuvre des activités qui soutiennent le gouvernement camerounais à travers le Ministère des Forêts et de la Faune (MINFOF) pour la conservation, la stabilité et le développement durable dans et autour du PBN-B.

Dans ce cadre, WCS s’engage à structurer un département de Recherche et de Suivi Ecologique (R&EM) pour suivre l’évolution de la population animale et de son habitat, ainsi que les pressions et menaces auxquelles elles sont confrontées, et mesurer les impacts de la gestion des OTU paysagères pour guider les gestionnaires d’aires protégées dans leurs interventions. WCS recherche un Responsable du Département Recherche et Suivi Ecologique (R&EM), basé à Garoua, avec des visites fréquentes dans les Aires Protégées (AP) concernées par le PBN-B et occasionnellement dans d’autres AP de la région. La réussite de ce poste se définit par une forte maîtrise technique et opérationnelle, mais aussi par une compréhension accrue et partagée – ainsi qu’une forte adhésion – des valeurs, de la mission et des objectifs du PB&B, ainsi qu’une bonne connaissance de son public cibles (dont le grand public, les bénéficiaires directs et finaux des projets, les bailleurs de fonds et autres partenaires présents au niveau territorial et national).

 

Responsabilités :

Élaboration et mise en œuvre de la stratégie du Département de Recherche et de Suivi Ecologique (R&EM) du PBN-B :

  • Élaborer et mettre en œuvre la stratégie du département R&SE en cohérence avec la stratégie de conservation du PBN-B (sur 5 ans).
  • Participer aux réunions du comité scientifique du BSB, faciliter et coordonner les activités de recherche scientifique approuvées.
  •  Travailler avec les équipes existantes pour développer des méthodes de recherche appropriées aux domaines de recherche prioritaires tels que définis par le comité scientifique.
  •  Élaborer et mettre en œuvre le plan de travail annuel du département PBN-B R&SE.
  •  Surveiller et évaluer la stratégie et le plan de travail annuel du département R&SE en collaboration avec l’équipe de suivi, d’évaluation et d’apprentissage du PBN-B.
  •  En collaboration avec les partenaires et l’École de Faune de Garoua, et éventuellement d’autres institutions académiques disposant des compétences requises, mettre en place un archivage régulier des données de suivi écologique et garantir la valorisation des résultats de la recherche.
  •  Identifier de manière proactive les opportunités et les partenariats R&SE pour le PBN-B.

 

Gestion de projet :

  • Gérer les équipements du département R&SE du PBN-B
  • Participer à la planification mensuelle et trimestrielle de PBN-B.
  • Élaborer et mettre en œuvre un plan d’action pour renforcer les capacités du département R&SE : recruter, former et encadrer le personnel.
  • En collaboration avec les autres départements, développer et superviser des activités de sensibilisation des populations locales aux enjeux de conservation de la biodiversité et aux conflits homme/faune.
  • Préparer les termes de référence (TDR) et les prévisions budgétaires des activités du département R&SE et contribuer à enrichir les TDR des autres départements concernés pour assurer l’implication du département R&SE dans les objectifs transversaux de PB&B.
  • Superviser la production des rapports d’activités périodiques pour le département R&SE de PB&B.
  • Superviser et développer des projets de recherche (articles scientifiques, recherches académiques, etc.).

 

Développement, mise à jour et application des standards du département R&SE de PB&B 

  • Sous la supervision des organismes scientifiques du WCS et en relation avec les services de conservation et les partenaires, accompagner la mise en œuvre de la stratégie de suivi écologique définie dans les plans de gestion, définir et proposer des méthodologies et protocoles de suivi écologique adaptés aux objectifs/stratégies de conservation :
  • Surveillance, analyse et communication de données de télédétection à l’aide de colliers de géolocalisation par satellite et de pièges photographiques.
  • Suivi, analyse et communication des données de relevés aériens et piétons
  • Appui à la coordination des activités du Département Anti-Braconnage (LAB) et du Département Aviation du PBN-B
  • Suivi, analyse et communication des évolutions du couvert végétal du PBN-B
  • Suivi, analyse et communication des changements du milieu abiotique
  • Suivi, analyse et communication des activités anthropiques, y compris les données sur la chasse sportive dans les ZIC PBN-B
  • Surveillance, analyse, communication et gestion des conflits humains/faune dans et autour de la PBN-B
  • Suivi, analyse, communication et gestion des évolutions de la PBN-B
  • En collaboration avec le responsable SIG basé au bureau de coordination nationale à Yaoundé, administrer les applications liées au SIG et exploiter les données de suivi écologique provenant de diverses sources d’information, constituer et alimenter des bases de données.
  • Superviser la production des données de suivi cartographique et écologique par/pour les différents besoins du projet.

Les exigences de qualification

Résultats attendus : 

  • Les intérêts écologiques et écosystémiques du PBN-B sont surveillés, analysés et communiqués, encourageant les efforts de conservation.
  • Des méthodologies et des normes de recherche et de surveillance écologique sont élaborées, validées et mises en œuvre
  • La stratégie de suivi écologique du PB&B est élaborée, validée et mise en œuvre.
  • Rapports d’activité du département R&SE produits conformément aux exigences du WCS et des partenaires
  • La cartographie thématique de la faune, du couvert végétal, des activités humaines et d’autres indicateurs pertinents est mise à jour, archivée et communiquée selon les besoins de WCS et de ses partenaires.
  • La production de rapports sur l’évolution du couvert végétal et les dégâts causés par la faune est archivée et communiquée selon les exigences de WCS et de ses partenaires.
  • La production et la publication d’articles scientifiques et de mémoires/thèses universitaires sont gérées selon les exigences de WCS et de ses partenaires.

 

Qualifications  

  • Master requis, doctorat de préférence, en sciences et environnement / gestion des aires protégées / gestion de la faune / gestion des systèmes d’information géographique ou toute autre discipline pertinente.
  • Au moins 5 ans d’expérience dans la gestion des ressources naturelles ou de la faune en Afrique, dans une organisation internationale avec la responsabilité d’au moins 15 employés.
  • Bonne connaissance des méthodes et outils de suivi écologique, ainsi que des techniques d’inventaire de la faune terrestre.
  • Bonne connaissance des outils SIG et de télédétection, maîtrise de l’administration et de l’utilisation des logiciels et progiciels SIG, ainsi que des techniques de gestion de l’information géographique.
  • Compétences informatiques, notamment dans les logiciels spécifiques de traitement et d’analyse des données d’inventaire faunique et de réalisation de cartes thématiques fauniques (SMART, EarthRanger, DISTANCE, R, ArcGIS/QGIS).
  • Maîtrise des bases de données et gestion des métadonnées par l’intégration et la reproduction.
  • Autonome et rigoureux dans l’organisation du travail.
  • Capacité à diriger une équipe.
  • Bonne connaissance du contexte politique et socio-économique des aires protégées, avec une ouverture et une sensibilité démontrées à l’environnement socioculturel de l’Afrique subsaharienne.
  • Excellentes compétences rédactionnelles et de communication en français et en anglais, avec une expérience dans la production d’articles scientifiques reconnus.
  • Capacité d’adaptation, être efficace, enthousiaste et diplomate dans un environnement complexe et exigeant ; volonté de passer de longues périodes sur le terrain dans des conditions parfois rudimentaires.

 

Comment s’inscrire

Les candidats intéressés, qui possèdent les qualifications, compétences et expérience ci-dessus, doivent postuler via l’onglet candidature ci-dessous avant le 30 juillet 2024, mais les candidatures seront examinées sur une base continue.

WCS est un employeur garantissant l’égalité des chances qui se consacre à l’embauche et au soutien d’une main-d’œuvre diversifiée. Nous nous engageons à cultiver un environnement de travail inclusif et recherchons de futurs membres d’équipe qui partagent cette même valeur.

 

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