La STANDARD BANK recrute pour ce poste (10 mai 2025)

La STANDARD BANK recrute pour ce poste (10 mai 2025)

Informations sur l'emploi

Titre du Poste : Consultant, expérience client

Niveau Requis : Licence

Année d'Expérience Requise : 5 ans

Lieu du Travail : Nigeria

Description de l'emploi

Standard Bank Group Limited est une importante banque sud-africaine présente dans 38 pays dont 18 en Afrique. Son siège se situe à Johannesburg.

Stanbic IBTC Holdings PLC est un groupe de services financiers multiservices, clairement axé sur trois piliers : la banque d’affaires et d’investissement, la banque personnelle et professionnelle et la gestion de patrimoine. Stanbic IBTC Bank a été intégrée au groupe Standard Bank le 24 août 2007. Le groupe Standard Bank a fusionné ses activités nigérianes, Stanbic Bank Nigeria et Stanbic Bank Nigeria.

Description de l’emploi

  • Responsable de la définition, de la compréhension et du respect de nos normes de service sur l’ensemble du réseau en veillant à ce que nos points de contact de service soient correctement équipés pour fournir un service de manière optimale.
  • Responsable de la définition des stratégies de récupération en cas de pannes de service ainsi que de la surveillance du service à différents points de contact client.
  • Responsable de la coordination des interventions de mesure de service (ISS, Mystery shopping, Voice of customer survey, etc.).
  • Suivre et signaler les tendances des exceptions et des services exceptionnels identifiés dans le réseau.
  • Coordonner l’engagement des parties prenantes pour l’équipe (engagement post-mystère, post-ISS, etc.)
  • Suivre et signaler les tendances des exceptions et des services exceptionnels identifiés dans le réseau.

Qualifications

  • B.Sc. dans n’importe quel domaine connexe.
  • Une certification professionnelle peut être un avantage supplémentaire.

Expérience: 

  • Au moins 5 ans d’expérience dans des rôles liés à l’expérience client/au contact client.

Informations Complémentaires

Compétences comportementales :

  • Interagir avec les gens
  • Interprétation des données
  • Gestion des tâches
  • Calendrier des réunions
  • Respect des normes.

Compétences techniques :

  • Esprit créatif
  • Excellente capacité d’interaction et d’affirmation de soi
  • Attention aux détails.
  • Bonnes compétences en matière d’innovation
  • Bonnes compétences en Excel et Power Point.

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