La société ORANGE recrute pour ces 4 postes (22 Juin 2023)

Informations sur l'emploi

Titre du Poste : 4 postes

Lieu du Travail : Cameroun

Description de l'emploi

POSTE 1 : Chef de Department Wholesale

Vous aurez la charge de piloter les équipes en charge des activités opérationnelles quotidiennes liées aux différentes lignes du business wholesale pour un suivi efficient de la performance et une bonne exécution des différentes Road Maps

Missions & Activités principales

Piloter et superviser l’exécution de toutes les opérations de Management des Partenaires (Key Accounts) et fournisseurs de solutions

  • Manager l’équipe en charge des comptes partenaires locaux et internationaux :

o Opérateurs concessionnaires

o Fournisseurs de solutions internationales

o Partenaires roaming

o Roaming Center

  • Coordonner les analyses de la performance Wholesale et le reporting
  • Suivre de l’exécution des Road Maps par ligne de business
  • Mettre à jour des Tableaux de Bord (TDB) Wholesale
  • Veiller à la qualité du suivi des indicateurs de performances et contribuer à la prise de décision

Proposer des initiatives de développement en local et à l’international

  • Faire des propositions de développement de deals et partenariats sur la base d’analyse d’opportunités du marché global de nouveaux relais de croissance
  • Être Responsable du développement du footprint roaming

Suivre les projets en relations avec la Réglementation et faire des recommandations

  • Participer aux réunions sur les sujets wholesale auprès de l’organisme de régulation et faire le suivi des projets wholesale en collaboration avec la Réglementation

Optimiser les marges internationales

  • Être en charge de suivre le référentiel coûts/revenus des différentes lignes de business wholesale et faire des recommandations pour une bonne gestion de la marge
  • Accroître la Performance sur l’optimisation des coûts des différents services et solutions
  • Contribuer à la maitrise de la marge internationale & roaming en collaboration avec le Retail
  • S’assurer du Respecter les échéances financières (Comités Crédit etc.) et de la performance des Chambres de Compensation (FCH/DCH)

Assurer l’encadrement et l’animation de son équipe

  • Coordonner et encadrer l’activité des collaborateurs
  • Animer et développer l’équipe

Formation: BAC + 4/5 école d’ingénieur (Marketing ou Telecom)

Expérience minimum: 08 ans d’expérience dans le domaine du Wholesale, une expérience dans un rôle de supervision dans le Télécom est un plus

Exigences particulières

  • Curiosité
  • Objectivité
  • Etre créatif
  • Sens des responsabilités
  • Sens de l’organisation et méthodique
  • Bonnes aptitudes de communication
  • Bonne aptitude à l’analyse et l’anticipation
  • Bonne connaissance des environnements digitaux et technologiques
  • Influence et persuasion
  • Initiative et proactivité
  • Leadership
  • Planification et Méthodes
  • Résister à la pression
  • Esprit d’équipe
  • Synthèse des indicateurs clés
  • Compréhension des bases de la finance
  • Gestion des requêtes de bases de données
  • Compréhension du marché et du positionnement de l’entreprise
  • Bonne connaissance de l’offre de l’entreprise / du Groupe
  • Bonne connaissance des standards telecoms en matière de wholesale
  • Gestion de projets transverses
  • Bilingue Anglais et Français

Lieu : Douala, Cameroun

Type de contrat : CDI

N.B. : La date limite de réception des candidatures est fixée au 30 Juin 2023. Seules les candidatures reçues avec un CV en pièce jointe, seront traitées. Pour toute candidature, nous vous prions de considérer que, sans une réponse de notre part dans un délai d’un mois, nous vous demanderons de bien vouloir considérer que votre candidature n’aura pas été retenue dans le cadre de ce recrutement.

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