La National Basketball Association (NBA) a à cœur de faire grandir et de célébrer le basket-ball. Grâce à l’intensité du jeu et aux incroyables compétences athlétiques de nos joueurs, nous offrons de l’excitation à des centaines de millions de fans à travers le monde. En tant qu’entreprise mondiale de sport et de médias, la NBA est bien plus que cela. Alors que les opérations de basket-ball se déroulent dans les meilleures conditions, nous sommes en mesure de fournir des informations et des conseils utiles aux fans de basket-ball.
Résumé du poste :
Le SRPP rendra compte au responsable du SRPP de la BAL et travaillera à la conception, à la gestion et à l’exécution de tous les domaines de la responsabilité sociale de la BAL et des programmes pour les joueurs. Le candidat retenu concevra et mettra en œuvre des programmes solides de sensibilisation communautaire et de développement des joueurs, adaptés aux objectifs et à la vision établis pour la BAL, ainsi que pour les équipes participantes, les pays hôtes et les joueurs de la BAL. Le SRPP soutiendra les efforts d’engagement des fans pour s’engager avec des groupes communautaires afin d’assister aux matchs de la BAL.
Le rôle du SRPP soutiendra ces initiatives en partageant de manière proactive des idées, en élaborant des concepts, en s’engageant auprès des parties prenantes et des partenaires, et en organisant des événements en personne et en ligne. Le SRPP gérera toutes les communications et les processus administratifs de l’ABN pour assurer la réussite des programmes et des partenariats.
Principales responsabilités :
- Gérer les opérations et la mise en œuvre des programmes du RRPD, associés à la programmation et au développement des acteurs communautaires et aux initiatives de sensibilisation et d’engagement communautaires.
- Gérer la mise en œuvre des processus de mesure d’impact et travailler à la diffusion annuelle des rapports d’impact.
- Gérer tous les processus administratifs pour le processus de passation de contrats BAL SRPP avec les partenaires
- Établir des relations, une communication continue avec les ONG locales et panafricaines.
- Diriger la sensibilisation, le développement et le maintien des partenariats et des relations avec le personnel de l’équipe, les experts externes en éducation, les partenaires créatifs et les experts de l’industrie.
- Créez des documents et des rapports détaillés pour les parties prenantes externes telles que les partenaires et les partenaires potentiels.
- Diriger la gestion des événements sur place, les inscriptions, les bénévoles, la gestion des sites et des fournisseurs, les ROS, etc.
- Fournir une contribution stratégique à la mise en place de programmes panafricains pour les équipes de la BAL afin d’établir des programmes et des partenariats de développement communautaire et de joueurs sur leurs marchés.
- Élaborer et fournir des programmes d’accompagnement à l’intention du personnel d’équipe et des ONG.
- Développer des programmes innovants pour soutenir le basketball féminin et l’égalité des sexes au sein de l’industrie du sport en collaboration avec d’autres parties prenantes à l’échelle mondiale ou régionale.
- Développer des programmes d’employabilité qui permettront aux jeunes d’acquérir des compétences en tant qu’entrepreneurs ou employés potentiels de l’écosystème sportif sur tout le continent.
- Piloter des méthodologies de recherche pour suivre et partager les développements clés, les tendances, comprendre les meilleures pratiques dans les domaines de la responsabilité sociale et du développement des joueurs avec les équipes de BAL pour s’assurer que BAL offre les meilleurs services et programmes aux joueurs et aux communautés qu’elle sert.
- Assurer la liaison quotidienne avec le personnel de BAL pour différentes initiatives de collaboration.
- Collaborer avec l’équipe Contenu/Communications/Marketing pour créer des campagnes et d’autres initiatives de narration importantes et/ou de sensibilisation relatives aux programmes SRPP ou à d’autres questions sociales dans lesquelles BAL ou NBA Africa est investi.
Compétences/connaissances requises :
- La connaissance du paysage du basket-ball en Afrique, une expérience préalable de jeu à l’université ou professionnellement est un atout
- Mentalité proactive et passionnée par le développement du basket-ball sur le continent africain
- Solides compétences en gestion de projet et en organisation
- Très organisé avec la capacité d’établir des priorités et de respecter des délais stricts.
- Capacité avérée à travailler de manière autonome et efficace en voyage
- Souci du détail exceptionnel, notamment en ce qui concerne la rédaction commerciale
- Capacité de faire preuve de discernement dans des situations sensibles au temps et qui sont exposées au public.
- Expérience de la prise de parole en public et de la présentation
- Minimum de 2 ans d’expérience dans les domaines du développement des joueurs et/ou de la responsabilité sociale des entreprises (expérience liée à l’Afrique dans une organisation à but non lucratif ou gouvernementale, un atout).
- Capacité de gérer plusieurs projets, d’établir des priorités efficacement, de faire preuve de souplesse au besoin et de communiquer les changements et les mises à jour aux principaux intervenants en temps opportun.
- Connaissances et expérience de la mise en œuvre d’événements et/ou de programmes
- Capacité de penser de manière créative et de communiquer clairement, professionnellement et de manière persuasive (verbalement et par écrit)
- Compétences dans les logiciels de gestion de projet en ligne tels que Trello, Monday ou autres
- Français de prédilection
Expérience requise :
- Minimum de 5 ans d’expérience dans le domaine de la RSE, des ONG, des organisations à but non lucratif également un atout
- Expérience préalable dans l’élaboration, la mise en œuvre et/ou l’amélioration de programmes du point de vue du basketball pour les jeunes, de la responsabilité sociale ou du développement des joueurs pour une équipe sportive ou une ligue
- Expérience en gestion d’événements et en gestion de partenaires
- Expérience dans la création de documents pour des intervenants externes.
Formation requise :
- Bachelier
