La National Basket Association (NBA) recrute pour ces 02 postes (03 Décembre 2022)

Informations sur l'emploi

Titre du Poste : 02 postes

Lieu du Travail : Sénégal

Description de l'emploi

POSTE 1/ Responsable des événements

Résumé de la position:

La caravane BAL se déplacera vers divers marchés à travers le continent africain chaque week-end pendant la saison BAL. Alors que la ligue met en œuvre la stratégie de développement du jeu de basket-ball en Afrique, en créant des opportunités de parrainage pour les entreprises locales, en développant des stratégies de marchandisage avec les licenciés régionaux, en distribuant des packages de contenu et en supervisant les relations publiques et médiatiques internationales, ce rôle fonctionnera dans toutes les unités commerciales. sur la conception, la planification et la mise en œuvre d’événements et d’opérations BAL dans toute l’Afrique.

Responsabilité principale :

  • Un contributeur clé à la planification et à l’exécution des événements expérientiels BAL (c’est-à-dire les activités de basket-ball BAL, les événements d’accueil, les festivals de fans, les concerts, etc.)
  • Diriger la gestion des budgets des événements pour des plateformes d’événements spécifiques, y compris le suivi de tous les coûts des événements ; servir de contact principal pour l’équipe des finances à Londres (avec le soutien de l’équipe EMEA Events & Operations)
  • Soutenir le chef de la stratégie commerciale et des opérations dans le travail dans divers départements pour développer de nouveaux concepts à monétiser en mettant l’accent sur l’identification des opportunités au sein des propriétés existantes. L’objectif serait d’identifier de nouvelles opportunités de revenus pour les partenaires BAL existants et nouveaux
  • Communication régulière et continue avec les événements et les opérations EMEA à Londres pour examiner la planification et l’idéation, les processus internes et le suivi du budget
  • Travailler sur la planification et l’exécution de tous les événements et programmes d’accueil de BAL organisés en Afrique ou liés aux activités de BAL
  • Contribuer à la gestion des agences et des fournisseurs, y compris la recherche, le processus de sélection et la gestion continue
  • Responsable de la gestion du processus de développement créatif pour des événements spécifiques, y compris la gestion des processus d’agence/internes
  • Soutenir le développement et l’exécution du programme de recherche sur place et post-événement
  • Être responsable des récapitulatifs et des évaluations d’événements spécifiques
  • Maintenir des lignes de communication ouvertes et continues avec les équipes d’événements dans les bureaux de NJ/NY et de Londres

Compétences/Connaissances requises :

  • Solide connaissance du marketing événementiel, du marketing expérientiel, des médias, de la gestion de marque, des promotions ; de la conception à l’exécution
  • Grande compétence démontrée dans la planification et les opérations d’événements
  • Motivé, dévoué et déterminé à atteindre des résultats / axé sur les objectifs
  • Doit être un joueur d’équipe qui peut bien travailler avec les équipes NBA Afrique et NY / NJ
  • Des connaissances et/ou affinités avec le basket sont un plus
  • Doit avoir une expérience de suivi / gestion budgétaire réussie
  • Prise de décision et jugement supérieurs
  • Posséder de solides compétences en communication et en influence avec la capacité de résoudre les problèmes
  • Haut niveau de maîtrise de MS Office (Word, Excel, PowerPoint)
  • Doit avoir de bonnes compétences en communication (verbale et écrite)
  • Le poste nécessitera d’importants déplacements internationaux à travers l’Afrique (70%)

Expérience requise :

  • Minimum de 7 ans d’expérience dans la planification et l’exécution d’événements de moyenne à grande envergure en Afrique
  • Doit avoir une expérience directe de la gestion d’événements en Afrique
  • Expérience de travail avec des partenaires corporatifs, capacité de présenter avec confiance
  • Une expérience antérieure en tant que chef de projet sur des événements de grande envergure est indispensable

Niveau d’études requis :

  • Baccalauréat requis


Segment d’emploi : marketing événementiel, relations publiques, chef de marque, image de marque, chef de projet, marketing, technologie

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POSTE 2/ Gestion de la billetterie et du CRM 

Résumé de la position:

Nous recherchons un gestionnaire de billetterie et CRM expérimenté pour assumer la responsabilité principale de toutes les billetteries pour les jeux et événements BAL, tout en maximisant les opportunités d’un système centralisé de billetterie et CRM pour comprendre, développer, grandir et répondre aux nombreux publics de BAL. Ce rôle garantira que les connaissances et l’expertise sont transmises aussi largement que possible dans toute la ligue, en préconisant les avantages d’un système CRM et de billetterie partagé et en offrant ces avantages à un niveau pratique. Relevant directement du responsable des événements, BAL, ce poste critique travaillera en étroite collaboration avec tous les autres départements, en particulier le marketing, l’informatique, les partenariats, les opérations de la ligue et les finances.

Principales responsabilités :

• Soutenir la croissance, l’innovation et les avancées de nos programmes de billetterie et d’accréditation pour les jeux BAL et les événements annexes.

• Générer de nouvelles opportunités pour amplifier les efforts de vente de billets d’équipe, en travaillant en collaboration avec les équipes et d’autres départements pour débloquer des opportunités pour remplir les sites BAL.

• Gérer et mettre en œuvre les programmes et initiatives de billetterie BAL sur tous les marchés du continent africain.

• Fournir une intelligence d’affaires basée sur les données à tous les départements de la ligue, en interprétant les analyses et en développant des stratégies CRM

• Planification et coordination avec les vendeurs et agences locaux, en localisant une stratégie de billetterie en fonction des besoins de chaque marché et du comportement des consommateurs.

• Gérer et former le personnel temporaire lors de la préparation et de la livraison de nos grands événements.

• Identifier les opportunités d’augmentation des revenus des billets et mettre en œuvre des stratégies de tarification dynamiques, le cas échéant

• Comprendre et soutenir de manière proactive, au besoin, toutes les initiatives de billetterie et d’expérience de jeu impliquant des analyses, des données et des recherches.

• Assurer le rapprochement financier réussi de tous les événements de billetterie en travaillant en étroite collaboration avec notre service des finances.

Compétences/Connaissances requises :

• Compétences d’expert en gestion de projet, respecte des délais et des budgets stricts

• Expérience dans des événements nationaux et/ou internationaux à grande échelle

• Connaissance de la billetterie à grande échelle

• Professionnel établi avec un vaste réseau de professionnels de l’industrie

• Excellentes compétences en communication, sociales et analytiques

• Compétences organisationnelles exceptionnelles, avec la capacité d’influencer les résultats

• Motivé, dévoué et déterminé à obtenir des résultats

• Capacité à travailler de manière autonome et à gérer plusieurs projets

• Solides compétences en communication en anglais et en français (verbal et écrit).

• Connaissance et/ou affinité avec le basketball, un plus Expérience requise

• Un minimum de 6 ans d’expérience dans la vente de billets et la direction des ventes dans une équipe, une ligue et/ou une propriété ou un événement connexe

• Expérience avérée dans la gestion de plusieurs projets et tâches, tout en faisant preuve de solides compétences en gestion du temps et en organisation

• Vaste expérience dans la gestion d’événements et les campagnes de billetterie en Afrique. Rôles supplémentaires considérés favorablement

• Une compréhension pratique des réglementations GDPR et PCI. • Joueur d’équipe, motivé et axé sur les objectifs.

• Expérience préalable dans la gestion de fournisseurs/agences et de budgets requis. Formation requise

Formation scolaire requise :

• Baccalauréat ou expérience pertinente de préférence

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