POSTE : Délégué(e) Médical(e)
Lieu : Gabon
Société : Nestlé Gabon
Type d’emploi : Permanent et à plein temps
Type de contrat : Contrat local
Niveau d’études : Formation Scientifique (biochimie, chimie, Nutrition, etc.) ; ou médicale, Bac +3 ou équivalent.
Expérience de travail minimale pertinente : Minimum de 2 à 5 ans d’expérience dans le secteur pharmaceutique, médical ou en vente ou commercial ou dans des domaines connexes.
Profil du poste :
Rejoindre Nestlé signifie que vous rejoignez la plus grande entreprise d’aliments et de boissons du monde, un environnement de travail axé sur l’homme. Vous vous engagez également chaque jour à respecter « la croissance, l’amélioration de la qualité de vie et la contribution à un avenir plus sain grâce à des innovations pertinentes pour les entreprises ».
En tant que Délégué(e) médical(e), vous serez membre de l’équipe du département Nutrition et rattaché(e) hiérarchiquement au Responsable de Catégorie Préparations Infantiles et Céréales.
Vous aurez, pour mission principale d’éduquer activement les professionnels de la santé sur l’importance de l’allaitement exclusif pendant les 6 premiers mois de la vie et sa continuation aussi longtemps que possible après l’introduction de l’alimentation complémentaire.
Lorsque l’allaitement n’est pas possible : fournir des informations précises et scientifiques aux professionnels de santé en fonction des besoins exprimés, concernant les produits et services de nutrition infantile de Nestlé : leurs caractéristiques basées sur des faits, avantages, bénéfices et leur utilisation appropriée dans le cadre du Code OMS sur les substituts de lait maternel, les politiques et instructions de Nestlé et la législation locale. Fournir des informations précises et factuelles concernant les dangers liés à l’utilisation de substituts de lait maternel inappropriés, c’est-à-dire le lait de vache / de buffle, l’eau de riz.
Vos responsabilités :
- Recommandation par les professionnels de santé des produits et services de nutrition infantile de Nestlé là où et quand cela est approprié et lorsque l’allaitement exclusif n’est pas possible.
- Développer des relations professionnelles mutuellement bénéfiques à long terme avec les professionnels de santé et les décideurs médicaux pertinents.
- Être le fournisseur et partenaire de solutions de nutrition infantile reconnu et de confiance.
- Couverture et gestion optimales du territoire, y compris la prospection et la collecte et le partage d’informations (c’est-à-dire l’intelligence concurrentielle), grâce à des outils/systèmes pertinents comme le MDMS.
- Pour garantir un service de qualité aux professionnels de santé grâce à un suivi approprié de la disponibilité, de la visibilité, de la fraîcheur et des prix des produits dans le territoire.
- Création, mise en œuvre et exécution du plan d’action territorial convenu dans le budget articulé.
Qu’est-ce qui vous rend réussi :
- Formation Scientifique (biochimie, chimie, Nutrition, etc.) ; ou médicale, Bac +3 ou équivalent.
- Un minimum de 2 ans d’expérience dans le secteur pharmaceutique, médical ou une exposition dans les ventes ou le commercial serait un atout.
- Compétence en lecture de la langue anglaise.
- Permis de conduire valide et bonne pratique de la conduite automobile.
- Capacité à être autonome sur les projets.
- Vous êtes bien organisé(e) et faites preuve de rigueur, votre autonomie et votre goût pour le travail bien fait seront des atouts essentiels pour le poste
- Si vous avez un bon esprit d’équipe, vous savez gérer les pressions et êtes orienté(e) résultat alors postulez.
- Avoir des compétences en outils numériques serait un atout.
Clôture des candidatures 2 semaines après le jour de publication. (Le 29 septembre 2025).
Nestlé souscrit au principe de l’égalité d’accès à l’emploi et recherche la diversité des candidats qualifiés à l’emploi. Tous les candidats seront pris en considération sans égard à la race, à l’origine ethnique, à la couleur, au sexe, à l’âge, à la religion, à la nationalité, au handicap ou au handicap perçu, à l’état de santé ou à tout autre statut protégé, tel que défini par la loi applicable.
